Scrum Master Certification
in Munich, Germany ein, die in wenigen Minuten aus über 15.000 Lebensläufen mit Hilfe von KI gematcht werden.Verbinden Sie sich mit agilen Führungskräften, die sich darauf verstehen, Sprint-Meetings zu moderieren, Hindernisse zu beseitigen und funktionsübergreifende Teams zu coachen. Unsere Plattform bringt Sie schnell und präzise mit geprüften, verfügbaren freiberuflichen Agile-Experten in Munich, Germany zusammen.
Lerne FRATCH Scrum Masters in Munich, Germany kennen
Franz Bauer
Letzte Position:
Produktentwicklung (KI) bei Eigeninitiative
AI-Telefonassistent-Plattform
Claude Code, Google AI Studio, Python, LLM / Voice-AI, PostgreSQL
- Konzeption und Hands-on-Entwicklung einer KI-gestützten Telefonassistenten-Plattform (Voice-AI / LLM) – von der Idee über die Architektur bis zum MVP/Produkt.
- Aufbau agentischer Workflows und vollständiger Automatisierungen mit Claude Code und Google AI Studio.
- Darüber hinaus KI-gestützte Delivery in Kundenmandaten: Claude Code für Governance-Dokumentation, Anforderungsentwürfe und Automationen.
Alexandra Korolija
Letzte Position:
Interim Leiter Marketing bei Moeller Medical
- Vakanzüberbrückung bei umfangreichen personellen Änderungen und laufenden Professionalisierungs- und Digitalisierungsinitiativen
- Führung und Stabilisierung des Marketingteams sowie Optimierung der Marketingorganisation, -prozesse und -infrastruktur
- Entwicklung von Teamrollen, Arbeitsweisen und interner Zusammenarbeit
- Aufbau digitaler Marketingstrukturen, CRM- und Marketing-Operations-Initiativen
- Einführung KI-gesteuerter Workflows für Content- und Wissensmanagement
- Schärfung der Positionierung in den Geschäftsbereichen OEM und Ästhetik
- Leitung strategischer Projekte wie Implementierung von Microsoft Dynamics Customer Insights und internationale Markenschutzprojekte
- Teambestandsicherung trotz umfangreicher personeller Veränderungen
- Effizientere Marketingprozesse und reduzierte operative Komplexität
- Grundstein gelegt für weitere Digitalisierungs- und Wachstumsinitiativen
Anadeel Rahman
Letzte Position:
Startup-Gründer bei Bayern Bee
- KI-gesteuertes Marketing zur Förderung des Wachstums von KMU durch smarte Automatisierung
- Datenbasierte Strategie zur Maximierung des ROI durch gezielte Kampagnen
Alexander Ruetz
Letzte Position:
Workday-Architekt & PMP | KI-Bereitschaft | Strategische HR-Transformation | Gründer bei CloudMcFly bei CloudMcFly
Einführung: Unternehmen stehen heute vor zwei großen Herausforderungen: einen einwandfreien Workday-Tenant zu erhalten UND gleichzeitig eine KI-Strategie zu entwickeln, die über reine Experimente hinausgeht.
Mit CloudMcFly kombiniere ich über 10 Jahre Erfahrung als Workday-Architekt & PMP mit modernster KI-Strategieberatung. Ich biete keine theoretischen Konzepte, sondern umsetzbare Lösungen.
Kernleistungen:
- KI-Bereitschaft & Prozess-Audit Nicht jeder Prozess braucht KI. Ich analysiere Ihre HR- und Finanzprozesse (Workday und Nicht-Workday), um "Low-hanging Fruits" für Automatisierung und KI-Integration zu finden. Ergebnis: Ein konkreter Aktionsplan inkl. ROI-Berechnung.
️ 2. KI-Strategie & Governance-Fahrplan Von der Vision zur Umsetzung. Gemeinsam legen wir Richtlinien fest (Ethik, Datenschutz, EU-KI-Verordnung) und wählen die richtigen Werkzeuge (ChatGPT Enterprise, Copilot, Custom Agents). Ergebnis: Ein sicherer Fahrplan, genehmigt von Management und IT.
️ 3. Workday-Architektur & Optimierung Als zertifizierter Architekt sorge ich dafür, dass Ihr Workday-Tenant stabil bleibt, während wir neue Technologien integrieren (Launch, PEX, Delivery Assurance).
- Enablement & Workshops Ein "KI-Führerschein" für Ihre Teams. Praxisnahe Workshops zu Prompt Engineering, Automatisierung (n8n/Make) und operativer Effizienz.
Interesse an Preisen & Paketen? Besuchen Sie [link] Der KI-Chatbot auf meiner Homepage kennt alle Beratungspakete und liefert sofort Details zu Preisen und Verfügbarkeit. Probieren Sie es aus!
Melanie Garmanzky
Letzte Position:
Senior IT-Projektleiterin & Cutover-Verantwortliche (Freelance) bei Omikron GmbH
- Verantwortung für Cutover-Planung und Go-Live-Steuerung mehrerer paralleler IT-Releases im E-Commerce-Umfeld
- Erstellung und Pflege von Cut-Over-Plänen, Runbooks und Rollback-Szenarien sowie revisionssichere Dokumentation aller Cut-Over-Aktivitäten
- Definition und Steuerung von Go-/No-Go-Entscheidungen, Eskalationswegen und Ressourcenverfügbarkeit im Cut-Over-Fenster
- Koordination technischer und fachlicher Workstreams, Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung der Datenkonsistenz
- Steuerung und Auswertung von Probe-Cut-Overs, strukturierte Übergabe in die Hypercare-Phase
- Cutover-Reporting und Kommunikation vor, während und nach dem Go-Live auf Entscheider- und C-Level-Ebene
- Ergebnis: Alle Releases planmäßig durchgeführt, Cut-Over-Strukturen nachhaltig etabliert und übergeben
Sebastian Beer
Letzte Position:
Projektleiter – Customer Information Tool (EMEA) bei Microsoft AI Tour 2026
- Projektleitung für die Umsetzung des Customer Information Tools für die Microsoft AI Tour EMEA
- Steuerung der Entwicklung einer Event-Plattform mit Sponsoren, Speakern und Agenda
- Durchführung eines Compliance Audits zur Sicherstellung der Microsoft-Unternehmensrichtlinien
- Koordination von Dienstleistern, Abhängigkeiten und Liefereinheiten über mehrere europäische Tour-Stopps und Messeauftritte hinweg
Jessica Cordes
Letzte Position:
Senior Consultant und Trainer bei Clinical Excellence GmbH
Katharina Polansky
Letzte Position:
Freiberuflicher Manager & Berater bei Freiberuflich
- Interim-Manager mit Fokus auf eine umfassende Rebranding-Initiative
- Strategischer Berater für Marke und Kommunikation, berät Teams in den Bereichen Marke, Marketing und Kommunikation
- Manager und Moderator für verschiedene Brand-Bereiche (z.B. Brand Asset Management, Einführung von Markenrichtlinien, Plattformen und Prozesse)
- Ganzheitliche Betreuung von der Strategie- und Konzeptentwicklung bis zur Umsetzung und laufenden Markenführung
Kay Gronegger
Letzte Position:
Leiter Nachvermarktung (Interim) bei INFRAFIBRE Germany GmbH
- Ganzheitliche Verantwortung für die Nachvermarktung B2C sowie Sicherstellung der Erreichung aller Vertriebsziele
- Projektplanung, Projektmanagement und Stakeholder Management zwischen den Fachbereichen Bau, Vertrieb und Marketing
- Entwicklung und Umsetzung datenbasierter Analysen zur Optimierung der Vertriebsstrategien und Nachvermarktungsprozesse
- Disziplinarische Führung des internen Vertriebsteams mit Fokus auf Integration von D2D, Retail und weiteren Vertriebswegen
- Planung, Durchführung und Moderation von Infoveranstaltungen (virtuell und persönlich) und Betreuung wichtiger Ansprechpartner und Multiplikatoren
Tiffany Hart
Letzte Position:
Mitgründerin | Innovationsmoderatorin | Schöpferin bei GrowGetters
- Globalen Podcast und Plattform aufgebaut mit über 150 Episoden und mehr als 35.000 Downloads in mehr als 20 Ländern.
- Bezahlte Mitgliedschaft (GrowGetters Club) eingeführt und nachhaltige Einnahmen durch Einzelworkshops und monatliche Mitgliedsbeiträge generiert.
- 20.000 € an Inkubationsförderung über das Media Lab Bayern erhalten und 2021 Finalist (Top 5) beim XATHON (Programm von Henkel) geworden.
- Marketing- und Innovationsworkshops für Microsoft, Figma, CreativeMornings Munich, die University of Wollongong und Kommunalverwaltungen in NSW, Australien geleitet.
- Content-Strategie, Podcast-Produktion, Geschäftsentwicklung und Plattformwachstum geleitet.
- GrowGetters Club auf über 40 zahlende Mitglieder skaliert und dadurch einen stabilen Einnahmenstrom für das Unternehmen geschaffen.
Stefan Zeidler
Letzte Position:
Agiler Projektmanager bei Telefónica o2 Germany GmbH & Co. OHG
- Umsetzung von MVPs im Bereich Festnetzkommunikation mit einem Team von 3 technischen Product Ownern
- Aufbau der Produkt-Roadmap
- Entwicklung von Epics mit den Fachabteilungen, Breakdown in Features und User Stories
- Steuerung der Offshore-Entwickler-Teams
- Transparenz und Reporting gegenüber dem Gesamtprogramm
- Agile Entwicklung nach SAFe-Ansatz
Markus Drewes
Letzte Position:
Globale PR-Koordinatorin bei Linde Engineering
- Entwicklung der globalen PR- und Pressearbeit
- Themenfindung, Koordination und Abstimmung
Natalia Dobrova
Letzte Position:
Senior HR-Business-Partner für Tech und Marketing bei KONUX GmbH
- Organisationsdesign & HR-Transformationsprojekt.
- Entwicklung von OKRs.
Thomas Guttsche
Letzte Position:
Testmanager, SAP + STIBO bei Cyberport SE
Mitwirkung am Rollout eines Auto-Pricing Set-ups; Koordination und Durchführung von Tests für Pricing-Microservices, SAP ERP und STIBO; Defect-Analyse und ‑Lösung im Kontext von Preisfindung und Produktdaten.
Entwickelte und implementierte über 100 präzise Testfälle zur genauen Bewertung der Softwarefunktionen, wodurch die Testabdeckung um 40 % erhöht wurde.
Erstellte detaillierte Testpläne und führte über 50 Software-Integrationstests (SITs) durch, um eine reibungslose Integration zwischen SAP- und STIBO-Systemen sicherzustellen, wodurch Integrationsprobleme um 25 % reduziert wurden.
Überwachte kontinuierlich den Testfortschritt und erstattete Bericht über Jira und Confluence, wodurch Transparenz gewährleistet und potenzielle Problemfelder frühzeitig identifiziert wurden, was zu einer Reduzierung kritischer Fehler um 20 % führte.
Identifizierte, dokumentierte und verfolgte über 200 Softwarefehler, um Fehlerbehebung und Qualitätssicherung sicherzustellen, was die Systemstabilität um 30 % verbesserte.
Volker Westedt
Letzte Position:
Fractional und Interim HR Executive und Rechtsanwalt bei The People Counsel
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
Scrum Masters – Statistiken
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
22 Jahre
Positionsdauer
2,3 Jahre (Deutschland: 3,3 Jahre)
Positionen pro Freelancer
13 (Deutschland: 12)
Häufigste Fachbereiche
Projektmanagement, Informationstechnologie (IT), Marketing
Häufigste Branchen
Informationstechnologie (IT), Professionelle Dienstleistungen, Automotive
Fokus der Zertifizierungen
Projektmanagement, Informationstechnologie (IT), Personalwesen
Bachelor-Abschluss oder höher
100% (Deutschland: 89%)
Master-Abschluss oder höher
72% (Deutschland: 66%)
Doktortitel
11% (Deutschland: 10%)
Zertifizierungen pro Freelancer
5 (Deutschland: 6)
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
96% (Deutschland: 98%)
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 26 Aug 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer mit dieser Zertifizierung in Munich, Germany verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Durchschnittssätze für Scrum Masters in Munich, Germany
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 26 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Über die Zertifizierung
Die Rolle eines zertifizierten Scrum Masters
Ein freiberuflicher Spezialist mit diesem Nachweis dient agilen Entwicklungsteams als engagierter Moderator. Er sorgt dafür, dass das Team die Scrum-Theorie, -Praktiken und -Regeln versteht und befolgt. Als dienende Führungskraft schützt er das Team vor äußeren Ablenkungen und hilft dabei, den Lieferfluss hochwertiger Software- oder Produktinkremente zu optimieren.
Wichtige durch den Nachweis bestätigte Kompetenzen
- Moderation von Sprint Planning, Daily Standups, Reviews und Retrospektiven
- Abschirmung von Entwicklungsteams vor äußeren Störungen und schleichender Ausweitung des Umfangs
- Coaching von Product Owners bei effektiver Backlog-Verwaltung und -Verfeinerung
- Beseitigung organisatorischer Hindernisse und Förderung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit
- Einsatz agiler Kennzahlen zur Verfolgung von Fortschritt und Team-Tempo
Wert für agile Initiativen in Munich
In der florierenden Wirtschaftslandschaft von Munich stehen Unternehmen unter starkem Druck, Softwarelösungen schnell zu liefern. Zertifizierte agile Moderatoren schließen die Lücke zwischen Geschäftsstrategie und Entwicklungsumsetzung. Ob vor Ort in den kreativen Zentren von Munich oder zur Unterstützung hybrider Setups: Diese Fachkräfte bringen strukturierte Rahmenwerke mit, die Teams mit lokalen Geschäftsstandards und internationalen Liefermethoden in Einklang bringen.
Häufige Aussteller von Zertifizierungen
Die Branche erkennt mehrere wichtige Nachweise an, die diese Expertise bestätigen. Die bekanntesten sind der Certified ScrumMaster (CSM) von Scrum Alliance und der Professional Scrum Master (PSM) von Scrum.org. Auch wenn sich die Prüfungsformate unterscheiden, garantieren beide Nachweise, dass der Inhaber empirische Prozesssteuerung und die im Scrum Guide beschriebenen Werte versteht.
Häufig gestellte Fragen
Die wichtigsten Details zu Scrum Masters, aus den Fragen, die uns am häufigsten erreichen.
Die Scrum Master Certification konzentriert sich speziell auf das Scrum-Framework und legt den Schwerpunkt auf empirische Prozesssteuerung, Selbstorganisation und dienende Führung. Anders als allgemeine Agile- oder Projektmanagement-Nachweise stattet sie Fachkräfte mit konkreten Werkzeugen aus, um Zusammenarbeit zu fördern, Sprint-Backlogs zu verwalten und Blockaden innerhalb funktionsübergreifender Teams zu lösen.
Unternehmen in Munich, die in stark regulierten Bereichen wie Automobilindustrie und Finanzwesen tätig sind, benötigen strukturierte und zugleich flexible Entwicklungsprozesse. Ein zertifizierter Agile-Experte mit dem Professional Scrum Master (PSM) sorgt dafür, dass Teams Compliance- und Qualitätsstandards einhalten und gleichzeitig auf Marktveränderungen reagieren können. Seine spezialisierte Ausbildung hilft dabei, agile Rahmenwerke reibungslos in traditionelle Unternehmenshierarchien zu integrieren.
Ja, zertifizierte Moderatoren mit einem Certified ScrumMaster (CSM) sind darin geschult, Teamzusammenhalt und Transparenz unabhängig vom physischen Standort aufrechtzuerhalten. Sie nutzen digitale Whiteboards, kollaborative Aufgabenmanagement-Systeme und virtuelle Standup-Formate, um verteilte Teams auf Kurs zu halten. Bei Projekten in Germany strukturieren sie häufig hybride Modelle, die Remote-Sprints mit gelegentlichen Workshops vor Ort in Munich verbinden.
Die beiden weltweit wichtigsten Organisationen sind Scrum Alliance, die den CSM vergibt, und Scrum.org, die den PSM vergibt. Beide Scrum Master Certification-Optionen erfordern eine Bestätigung der Kernprinzipien, unterscheiden sich jedoch bei den Schulungsanforderungen. Beide stellen sicher, dass der freiberufliche Experte Teams mit standardisierter agiler Terminologie und agilen Praktiken führen kann.
Eine agile Führungskraft mit einer Scrum Master Certification muss auf verschiedenen Geschäftsebenen klar kommunizieren können. In Munich verlangen viele Projekte sowohl Deutsch als auch Englisch, um die Erwartungen regionaler Stakeholder zu steuern und sich mit internationalen Entwicklungsteams abzustimmen. Diese doppelte Sprachkompetenz stellt sicher, dass organisatorische Hindernisse auf allen Ebenen schnell gelöst werden.
Ein Spezialist mit einer Scrum Master Certification hilft dem Product Owner dabei, klare Produktziele zu definieren und das Product Backlog zu strukturieren. Er fördert die Kommunikation zwischen den geschäftlichen Stakeholdern und dem Entwicklungsteam, damit Anforderungen gut verstanden werden. Diese Zusammenarbeit verhindert unpassende Prioritäten und beschleunigt die Auslieferung wertvoller Produktinkremente.
Während einige Nachweise regelmäßig erneuert werden müssen, sind andere lebenslang gültig. Statt sich nur auf den Verlängerungsstatus einer Scrum Master Certification zu konzentrieren, sollten Unternehmen die tatsächliche Projekterfahrung und das kontinuierliche Lernen des Freelancers bewerten. Aktive Teilnahme an der agilen Community in Munich ist oft ein starker Hinweis auf aktuelles Wissen.
Wenn Organisationen ihre agilen Aktivitäten ausweiten, spielen Fachkräfte mit einer Scrum Master Certification eine Schlüsselrolle bei der Einführung von Rahmenwerken wie Scaled Agile Framework (SAFe) oder Large-Scale Scrum (LeSS). Sie helfen dabei, mehrere Entwicklungsteams zu synchronisieren und größere Geschäftsbereiche mit agilen Prinzipien in Einklang zu bringen. Diese strategische Unterstützung ist entscheidend für große Unternehmensumbrüche in ganz Bavaria.
Der durchschnittliche Stundensatz für Freelancer mit Scrum Masters in Munich, Germany liegt bei 116 €, was einem Tagessatz von etwa 927 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern mit Scrum Masters in Munich, Germany haben 100% mindestens einen Bachelor-Abschluss, 72% mindestens einen Master-Abschluss und 11% einen Doktortitel.
Freelancer mit Scrum Masters in Munich, Germany haben im Durchschnitt 22 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 2,3 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern mit Scrum Masters in Munich, Germany sind Deutsch (100%), Englisch (96%) und Französisch (30%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern mit Scrum Masters in Munich, Germany sind Informationstechnologie (IT) (78%), Professionelle Dienstleistungen (61%) und Automotive (52%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern mit Scrum Masters in Munich, Germany sind Projektmanagement (87%), Informationstechnologie (IT) (74%) und Marketing (57%).
FRATCH Scrum Masters Hauptstandorte
Unsere Freelancer und Interim-Experten sind in der gesamten DACH-Region zuhause — verfügbar vor Ort in den wichtigsten Wirtschaftszentren oder komplett remote. Wähle einen Standort und entdecke passende Spezialisten, lokale Markteinblicke und aktuelle Verfügbarkeiten.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
