Finde vorqualifizierte Interim-Manager und Freelancer sofort aus über 15.000 CVs mithilfe von KI
Mit FRATCH erstellst du eine Projektbeschreibung und erhältst vorqualifizierte Interim-Manager innerhalb von Sekunden – Das Beste? 20% unserer Kandidaten werden zu festangestellten Mitarbeitern – ohne Headhunter-Gebühren.
Qualifizierte Kandidaten direkt bereit zum Interview
Egal, ob du einen Kandidaten für ein 6-monatiges Projekt oder eine feste Position suchst, FRATCH hilft dir, in Minuten zwei bis sechs geeignete Kandidaten zu finden – sofort bereit für ein Interview. Konzentriere dich auf das Wesentliche: Top-Kandidaten kennenlernen, ohne hunderte Lebensläufe auf verschiedenen Recruiting-Plattformen durchsehen zu müssen.
So findest du in Sekunden erstklassige Interim-Manager mit FRATCH
Nutze KI, um Stellenbeschreibungen in Sekunden zu erstellen.
FRATCH generiert Stellenbeschreibungen in Sekunden basierend auf deinen Eingaben und unserer Datenbank mit Best Practices. Teile diese einfach mit Stakeholdern und Hiring Managern zur weiteren Verfeinerung.
Teste FRATCH GPT
FRATCH nutzt über 50.000 Hard- und Soft Skills, um die besten Talente für deine Position zu finden.

FRATCH nutzt die neueste KI-Technologie, um sofort die besten Talente für dich vorzuschlagen.

Erhalte sofort qualifizierte Kandidaten
Verbringe nicht deine Zeit damit, Hunderte von mittelmäßigen Bewerbern zu sichten; überlasse FRATCH das Vorscreening, damit du dich darauf konzentrieren kannst, die besten 2-6 Kandidaten intensiv kennenzulernen, um den perfekten Fit zu finden.
Teste FRATCH GPTFreelancer- & Kandidatenpool als Service
Mit FRATCH GPT hast du sofort Zugriff auf einen Freelancer- und Kandidatenpool – direkt einsatzbereit. 15.000 Lebensläufe stehen dir zur Verfügung, ohne zusätzliche Kosten oder Implementierungsaufwand.
































Kosteneinsparungen und Preistransparenz
Unsere Experten waren unter anderem tätig bei:
Was Kunden und Freelancer über uns sagen
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Lerne unsere besten Freelancer kennen! Entdecke herausragende Experten aus unserer Community mit über 15.000 talentierten Freelancern, die jeweils einzigartige Fähigkeiten und praktische Erfahrungen mitbringen. Sieh dir ihre Profile an, entdecke ihre Stärken und finde den perfekten Partner für dein nächstes Projekt.
Häufig gestellte Fragen
Du hast Fragen? Hier findest du mehr.
Wie hilft FRATCH Recruitern, Kandidaten schneller zu finden?
FRATCH eliminiert die zeitaufwändigsten Teile des Recruitings. Anstatt manuell Hunderte von Lebensläufen zu sichten, analysiert unsere KI über 10.000 Profile anhand von mehr als 50.000 Skills und präsentiert sofort die Top-2–6-Kandidaten, die zu Ihren Projektanforderungen passen. Sie können in Sekunden professionelle Projektbeschreibungen erstellen und Ihre Zeit auf das Wichtigste konzentrieren — die Beurteilung der Kandidaten im Interview.
Wie hoch ist die Übernahmequote für über FRATCH gefundene Kandidaten?
20% der über FRATCH vermittelten Interim Manager und Freelancer wechseln in Festanstellungen — ohne zusätzliche Headhunter-Gebühren. Das macht FRATCH nicht nur zu einem Sourcing-Tool für Interimsbedarf, sondern auch zu einer kosteneffizienten Pipeline für Festeinstellungen, die Ihrer Organisation langfristig erhebliche Recruiting-Kosten spart.
Lässt sich FRATCH in meine bestehenden Recruiting-Tools integrieren?
FRATCH ist für einfache Einführung konzipiert. Wir bieten eine individualisierte Webversion von FRATCH GPT und eine direkte Microsoft Teams-Integration, sodass Hiring Manager Projektbeschreibungen erstellen und Kandidatenvorschläge erhalten können, ohne ihren täglichen Workflow zu verlassen. FRATCH ergänzt Ihre bestehenden ATS- und Recruiting-Prozesse ohne IT-Implementierungsaufwand.
Wie stellt FRATCH die Qualitätssicherung bei Kandidaten sicher?
Qualität ist in jeden Schritt des FRATCH-Prozesses eingebaut. Unsere KI führt tiefgreifendes Skill-Matching durch, das über einfache Keyword-Suchen hinausgeht und den vollständigen Kontext der Erfahrung jedes Kandidaten analysiert. Jeder Freelancer durchläuft eine Compliance-Prüfung in Partnerschaft mit PwC, einschließlich einer Risikobewertung bezüglich Scheinselbstständigkeit. Das Ergebnis: Sie erhalten nur Kandidaten, die tatsächlich qualifiziert und rechtlich konform sind.
Was ist FRATCH?
FRATCH ist ein KI-Assistent für das Sourcing von Freelancern und Interim Managern. Er unterstützt Hiring Manager und Einkäufer dabei, innerhalb von Sekunden passende Kandidaten zu finden, die sofort für ein Interview bereitstehen. Durch den Einsatz künstlicher Intelligenz beschleunigt FRATCH den Beschaffungsprozess und reduziert die Sourcingkosten pro Freelancer um bis zu 75% im Vergleich zu traditionellen Vermittlern.
Was kostet FRATCH?
Unternehmen zahlen ein Markup von 10–15% auf den Tagessatz des Freelancers. Es wird nur gezahlt, wenn der Freelancer tatsächlich gearbeitet hat. Die Nutzung von FRATCH ist somit komplett risikoarm.
Wo ist FRATCH tätig?
FRATCH ist ausschließlich in der DACH-Region aktiv, um Unternehmen in Deutschland (D), Österreich (A) und der Schweiz (CH) optimal zu unterstützen. Mit einem klaren Fokus auf die spezifischen Marktanforderungen und rechtlichen Rahmenbedingungen dieser Länder sorgt FRATCH für passgenaue und effiziente Lösungen bei der Suche nach Freelancern und Interim Managern.
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