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Die besten Change Manager in Köln
Digital Transformation | Erfahrener Change Manager
Dozent | Zukunftsorientierter Change Manager
Strategische Beraterin Brand und Change | Anpassungsfähiger Change Manager
IT-Berater & Support | Professioneller Change Manager
Strategy Expert. Serial-Entrepreneur. | Erfahrener und innovativer Change Manager
Inhaber | Ausgezeichneter Change Manager
Inhaber / Unternehmensberater | Qualifizierter Change Manager
Strategieberater, Organisationsentwickler | Senior Change Manager
Projekt- und Programm Manager, PMO-Lead | Kreativer Problemlöser: Change Manager
Liquidation of a warehouse site | Erfahrener Stratege: Change Manager
Leitung Initiative “Individualisierung” | Leidenschaftlicher Profi: Change Manager
Managing Director | Strategischer Change Manager
Interim Manager – Director Corporate Strategy & In-house Consulting | Leidenschaftlicher Change Manager
Cisco-Netzwerkadministrator und Berater | Visionärer Leiter: Change Manager
Kooperationspartner | Interim Change Manager
Gesamtprojektleiter; Turnaround Manager & Coach | Flexibler Change Manager
Management Consultant, Ärmelhochkrempler & Möglichmacher und Führungskräfte-Sparringspartner für Change Management, | Erfolgreicher Change Manager
Interim HR & Organizational Change Manager DACH | Fortschrittlicher Change Manager
Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten
Verschwenden Sie keine Zeit mit der Durchsicht hunderter mittelmäßiger Bewerber; lassen Sie FRATCH das Vorscreening übernehmen, damit Sie sich darauf konzentrieren können, die besten 2-6 Kandidaten gründlich kennenzulernen und den perfekten Kandidaten zu finden.
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Unsere Experten haben gearbeitet bei:
Frequently Asked Questions
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Was gehört zur Einrichtung von FRATCH für meine Organisation?
Typischerweise starten Unternehmen mit einem kostenlosen Monat, um FRATCH zu testen. Nach einer Demo bekommen Sie Ihr eigenes FRATCH GPT und können später entscheiden, ob es für Sie nützlich ist.
Welche Gebühren erhebt FRATCH?
Unternehmen zahlen einen Aufschlag von 10–15% auf den Tagessatz des Freelancers. Die Zahlung erfolgt erst, wenn der Freelancer tatsächlich gearbeitet hat, was das Risiko minimiert.
Wie kann FRATCH meinem Unternehmen helfen, Recruitingkosten zu senken?
FRATCH ist ein KI-basierter Assistent, der Ihnen dabei hilft, Freelancer und Interim-Change Manager in Köln zu finden. Er erleichtert den Alltag von Personalverantwortlichen, Recruitern und Einkäufern, indem er blitzschnell passende Kandidaten ermittelt, die sofort für ein Gespräch bereitstehen. Dank künstlicher Intelligenz verkürzt FRATCH den Beschaffungsprozess und senkt die Sourcingkosten um bis zu 75% im Vergleich zu herkömmlichen Vermittlern.
Wie viel sollte ein Interim Change Manager pro Stunde in Köln berechnen?
Im Köln-Markt verlangen Interim Change Manager üblicherweise 62 bis 112 € pro Stunde.
Welche Gehaltsvorstellungen sind für einen Change Manager in Köln realistisch?
Ein erfahrener Change Manager in Köln kann mit 67.250 bis 97.000 € jährlich rechnen.
Mit welchem Tagessatz rechnet ein Freelance Change Manager in Köln?
Ein Interim Change Manager in Köln bekommt normalerweise einen Tagessatz von 500 bis 900 €.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
