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Vertrauenswürdige HR Manager in Berlin

Pira Jeya - Interim HR- und Talent-Acquisition-Berater | Erfahrener HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Pira Jeya

Interim HR- und Talent-Acquisition-Berater | Erfahrener HR Manager

Berlin
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Mareike Noll - Co-Gründerin | Beraterin für Personal, Kultur und Arbeitsumfeld | Anerkanntes Talent: HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Mareike Noll

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Berlin
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Selina Furter - Leiterin People & Culture | Erfahrener Berater: HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Selina Furter

Leiterin People & Culture | Erfahrener Berater: HR Manager

Berlin
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Sonja Debus - Remote-Freelance Talent Acquisition- und HR-Berater | Leitender HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Sonja Debus

Remote-Freelance Talent Acquisition- und HR-Berater | Leitender HR Manager

Berlin
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Beatrice Zwick - Interim Senior HR-Manager und Business Partner | Zuverlässiger HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Beatrice Zwick

Interim Senior HR-Manager und Business Partner | Zuverlässiger HR Manager

Berlin
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Vessela Krissel - Gründerin | Senior HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Vessela Krissel

Gründerin | Senior HR Manager

Berlin
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Stephan Boehnke - HR-Berater | Ergebnisorientierter HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Stephan Boehnke

HR-Berater | Ergebnisorientierter HR Manager

Berlin
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Marc Fritze - Interim Talent Acquisition Manager | Engagierter HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Marc Fritze

Interim Talent Acquisition Manager | Engagierter HR Manager

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Bensan Scholz - Product Owner, Projektmanager, People Partner, HR Business Partner | Erfahrener HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Bensan Scholz

Product Owner, Projektmanager, People Partner, HR Business Partner | Erfahrener HR Manager

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Marie Richter - HR- und Vergütungsberater, Teilzeit-Personalleiter | Kundenorientierter HR Manager - Profilbild
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Daniel Kleinert - Lead Recruiter | Fortschrittlicher HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
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Lucia Papa - Teamleitung Personal | Zukunftsorientierter HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Lucia Papa

Teamleitung Personal | Zukunftsorientierter HR Manager

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Niko Wels - Strategischer HR- und Vergütungspartner | Erfahrener und innovativer HR Manager - Profilbild
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Niko Wels

Strategischer HR- und Vergütungspartner | Erfahrener und innovativer HR Manager

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Nike verena Heise - HR-Berater (ad hoc) | Ausgezeichneter HR Manager - Profilbild
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Nike verena Heise

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Katharina Hass - Interimsmanager Recruiting und Talentberater | Qualifizierter HR Manager - Profilbild
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Rosalina Loclair - Interims- & freiberuflicher HR-, Kultur- und Transformationsberater | Leidenschaftlicher Profi: HR Manager - Profilbild
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Regina Stachna - Projektleiterin für HR-Digitalisierung und Organisationsentwicklung | Freiberuflicher HR Manager - Profilbild
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Sven Bunkus - Gründer und Geschäftsführer | Strategischer HR Manager - Profilbild
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Joel Krause
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Unsere Experten waren unter anderem tätig bei:

Durchschnittliche Tagessätze für HR Manager in Berlin

Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.

1200
900
600
300
Stundensatzvergleich-Diagramm
⌀ Markt: 848-1008 €
Die angezeigten Tagessätze stellen die typische Marktspanne für Freelancer in dieser Rolle dar, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform.
Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.

Häufig gestellte Fragen

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Für Projekte in Berlin berechnen Interim HR Manager im Allgemeinen 848 bis 1.008 € pro Tag.

Die meisten Unternehmen zahlen freiberuflichen HR Manager in Berlin einen Stundensatz von 106 bis 126 €.

Die meisten HR Manager in Berlin erhalten ein Jahresgehalt von ungefähr 85.478 bis 101.606 €.

FRATCH ist ein smarter KI-Assistent, der Ihnen bei der Suche nach Freelancern und Interim-HR Manager in Berlin hilft. Er vereinfacht den Alltag für Recruiter und Personalabteilungen durch die schnelle Vermittlung geeigneter, interviewbereiter Kandidaten zu Kosten, die bis zu 75% unter denen klassischer Vermittler liegen.

Bei FRATCH entstehen Kosten in Höhe von 10–15% zusätzlich zum Tagessatz des Freelancers. Die Zahlung erfolgt erst nach Abschluss der Arbeit, wodurch Sie kein finanzielles Risiko tragen.

Der einfachste Weg für Ihr Unternehmen ist ein unverbindlicher Testmonat mit FRATCH. Buchen Sie eine Demo, testen Sie Ihre individuelle FRATCH GPT Version und entscheiden Sie dann über den weiteren Einsatz.

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