Christine Wagner - Projektleitung / Projektsupport Implementierung Personalmanagementsystem REXX

Q: Wo ist Christine ansässig?

Christine ist in Samerberg, Deutschland ansässig.

Q: Welche Sprachen spricht Christine?

Christine spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher) .

Q: Wie viele Jahre Erfahrung hat Christine?

Christine hat mindestens 16 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Christine in mindestens 8 verschiedenen Rollen und für 8 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 2 Jahre . Beachten Sie, dass Christine möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.

Q: Was ist das neueste Projekt von Christine?

Die neueste Position von Christine ist Spezialistin für Personalprozesse & Digitalisierung bei TÜV SÜD Customer Engagement and People GmbH .

Q: Für welche Unternehmen hat Christine in den letzten Jahren gearbeitet?

In den letzten Jahren hat Christine für TÜV SÜD Customer Engagement and People GmbH , Ho’o mana, Herold & Wagner GbR , plenum AG Management Consulting , Liona Consulting, Christine Wagner und Wilhelm Gronbach GmbH & Co KG gearbeitet.

Q: In welchen Industrien hat Christine die meiste Erfahrung?

Christine hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Fertigung , Professionelle Dienstleistungen und Bauwesen . Christine hat auch etwas Erfahrung in Lebensmittel und Getränke , Werbung und Bildung .

Q: In welchen Bereichen hat Christine die meiste Erfahrung?

Christine hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Projektmanagement , Personalwesen und Kundendienst . Christine hat auch etwas Erfahrung in Vertrieb , Strategie und Planung und Produktentwicklung .

Q: In welchen Industrien hat Christine kürzlich gearbeitet?

Christine hat kürzlich in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen , Lebensmittel und Getränke und Bildung gearbeitet.

Q: In welchen Bereichen hat Christine kürzlich gearbeitet?

Christine hat kürzlich in Bereichen wie Personalwesen , Projektmanagement und Strategie und Planung gearbeitet.

Empfohlener Experte

Samerberg, Deutschland

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Erfahrungen

Aug. 2025 - Heute

10 Monate

München, Deutschland

Spezialistin für Personalprozesse & Digitalisierung

TÜV SÜD Customer Engagement and People GmbH

Analyse, Redesign und Rollout von HR-Kernprozessen entlang des gesamten Employee Lifecycle
Schnittstellenmanagement zwischen HR, IT und mehreren Fachbereichen in einem komplexen Konzernumfeld
Begleitung kultureller Veränderungsprozesse mit Fokus auf Mindset-Shift und bereichsübergreifende Zusammenarbeit

Apr. 2025 - Heute

1 Jahr 2 Monate

Gründerin

Ho’o mana, Herold & Wagner GbR

Selbstständige Tätigkeit im Bereich Coaching und Persönlichkeitsentwicklung (nebenberuflich)

Feb. 2025 - Juni 2025

5 Monate

München, Deutschland

Senior-Beraterin

plenum AG Management Consulting

Anforderungserhebung, Konzeption und Umsetzungsbegleitung bei Kundenprojekten

Apr. 2022 - Heute

4 Jahre 2 Monate

Freiberufliche Unternehmensberatung & Projektmanagement

Liona Consulting, Christine Wagner

Eigenverantwortliche Beratung mittelständischer Unternehmen bei HR-Transformation und Digitalisierung
Begleitung von HR-Systemimplementierungen (u. a. REXX) vom Konzept bis zum Go-live
Strategieberatung entlang des gesamten Employee Lifecycle: Employer Branding, Recruiting, Talent Management, Personalentwicklung

Apr. 2019 - März 2022

3 Jahre

Niederndorf, Österreich

Bereichsleitung Personal- und Organisationsentwicklung

Wilhelm Gronbach GmbH & Co KG

Aufbau und strategische Leitung des HR-Bereichs im produzierenden Mittelstand (D/AT/IT); direktes Reporting und enge Sparringspartnerschaft zur Geschäftsführung
Fachliche und disziplinarische Führung von 5 Mitarbeitenden; HR-Verantwortung für ca. 250 Mitarbeitende am Standort Österreich
Aufbau und Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen: Karriereseite, Social Media, Recruiting-Events, Messeauftritte und Gestaltung von Stellenkampagnen
Ganzheitliche Verantwortung für allen HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle inkl. HR-Reporting, KPI-Steuerung und Budgetverantwortung
Projektverantwortliche Einführung des standortübergreifenden Personalmanagementsystems REXX (D/AT/IT; ca. 800 User) von der Anforderungsanalyse über Vendor-Auswahl und Change Management bis zum Rollout

Jan. 2016 - März 2019

3 Jahre 3 Monate

Niederndorf, Österreich

Projektmanagerin

Gronbach Forschungs- und Entwicklungs GmbH & Co KG

Leitung interner und externer Entwicklungsprojekte im industriellen Umfeld
Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie Termin-, Budget- und Stakeholdermanagement

Sept. 2013 - Dez. 2015

2 Jahre 4 Monate

Niederndorf, Österreich

Vertriebsmanagerin

Gronbach Inventive Sales & Marketing GmbH & Co KG

Verantwortung für Geschäftsentwicklung, Kundenbetreuung und Vertragsverhandlungen im B2B-Umfeld
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Entwicklungsbereichen

Apr. 2010 - Aug. 2013

3 Jahre 5 Monate

München, Deutschland

Vertriebsbeauftragte / Fachberaterin / Trainee Vertrieb und Service

Siemens AG, Division Gebäudetechnik

Tätigkeit im strukturierten Konzernumfeld mit Fokus auf Kunden-, Vertrags- und Schnittstellenmanagement

Branchenerfahrung

Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.

Erfahren in Fertigung, Professionelle Dienstleistungen, Bauwesen, Lebensmittel und Getränke, Werbung und Bildung.

Fertigung

Professionelle Dienstleistungen

Bauwesen

Lebensmittel und Getränke

Bildung

Erfahrung nach Fachbereich

Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.

Erfahren in Projektmanagement, Personalwesen, Kundendienst, Vertrieb, Strategie und Planung und Produktentwicklung.

Projektmanagement

Personalwesen

Kundendienst

Vertrieb

Strategie und Planung

Produktentwicklung

Zusammenfassung

Ich baue HR-Bereiche auf, die wirklich tragen – strukturell, kulturell und menschlich. Mit Erfahrung im produzierenden Mittelstand in Österreich begleite ich Geschäftsführungen als strategische Sparringspartnerin und gestalte HR vom Shopfloor bis zur Führungsebene. Analytisch und empathisch, pragmatisch und nachhaltig.

Fähigkeiten

Hr-führung & Gesamtverantwortung Im Mittelstand
Führung, Kultur & Organisationsentwicklung
Employer Branding & Personalmarketing
Personalentwicklung & Talentmanagement
Hr-systemimplementierung & Prozessdigitalisierung
Hr-software: Rexx (Expertin), Sap Hr (Anwenderin), Diverse Hr-it-systeme
Tools & Methoden: Microsoft 365, Ki-tools, Process Hacking, Linc Profiler, Syst. Coaching
Interessen: Sport, Reisen, Persönlichkeitsentwicklung & Ganzheitl. Gesundheit
Ngo/ehrenamt: > 25 Jahre Aktives Mitglied & Kassierin Freiwillige Feuerwehr

Sprachen

Deutsch

Muttersprache

Englisch

Verhandlungssicher

Ausbildung

Sept. 2017 - Feb. 2021

FOM Hochschule für Oekonomie und Management

M. Sc. · Wirtschaftspsychologie · München, Deutschland · 1,4

März 2008 - März 2010

Fachhochschule Rosenheim

Master in Betriebswirtschaft & Ingenieurwesen · Betriebswirtschaft & Ingenieurwesen · Rosenheim, Deutschland · 1,7

Okt. 2003 - Feb. 2008

Fachhochschule Rosenheim

Diplom · Wirtschaftsingenieurwesen · Rosenheim, Deutschland · 2,0

Zertifikate & Bescheinigungen

Linc Personality Profiler - Zertifizierte Anwenderin

Scrum Master (PSM)

Werteorientierter Systemischer (Leadership) Coach (St. Galler Modell)

Rexx Bootcamp – Systemadministration & Implementierung

IPMA Level D - Projektmanagement

Statistiken

Erfahrung

Positionen gesamt 8

Erfahrung in Fertigung 6.5 J.

Durchschn. Dauer 2 J. 3 M.

Längste Erfahrung 4 J. 1 M.

Globale Erfahrung

Länder gearbeitet 2 (Deutschland, Österreich)

Hauptland Deutschland

Fachkenntnisse

Aktuelle Rollen Spezialistin für Personalprozesse & Digitalisierung, Gründerin, Senior-Beraterin

Hauptbranchen Fertigung, Professionelle Dienstleistungen, Bauwesen

Hauptfachbereiche Projektmanagement, Personalwesen, Kundendienst

Qualifikationen

Höchster Abschluss Master

Zertifikate erworben 5

Profil

Erstellt

Mai 2026

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Häufig gestellte Fragen

Du hast Fragen? Hier findest du mehr.

Wo ist Christine ansässig?

Christine ist in Samerberg, Deutschland ansässig.

Welche Sprachen spricht Christine?

Christine spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher).

Wie viele Jahre Erfahrung hat Christine?

Christine hat mindestens 16 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Christine in mindestens 8 verschiedenen Rollen und für 8 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 2 Jahre. Beachten Sie, dass Christine möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.

Für welche Rollen wäre Christine am besten geeignet?

Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Christine gut geeignet für Rollen wie: Spezialistin für Personalprozesse & Digitalisierung, Gründerin, Senior-Beraterin.

Was ist das neueste Projekt von Christine?

Die neueste Position von Christine ist Spezialistin für Personalprozesse & Digitalisierung bei TÜV SÜD Customer Engagement and People GmbH.

Für welche Unternehmen hat Christine in den letzten Jahren gearbeitet?

In den letzten Jahren hat Christine für TÜV SÜD Customer Engagement and People GmbH, Ho’o mana, Herold & Wagner GbR, plenum AG Management Consulting, Liona Consulting, Christine Wagner und Wilhelm Gronbach GmbH & Co KG gearbeitet.

In welchen Industrien hat Christine die meiste Erfahrung?

Christine hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Fertigung, Professionelle Dienstleistungen und Bauwesen. Christine hat auch etwas Erfahrung in Lebensmittel und Getränke, Werbung und Bildung.

In welchen Bereichen hat Christine die meiste Erfahrung?

Christine hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Projektmanagement, Personalwesen und Kundendienst. Christine hat auch etwas Erfahrung in Vertrieb, Strategie und Planung und Produktentwicklung.

In welchen Industrien hat Christine kürzlich gearbeitet?

Christine hat kürzlich in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen, Lebensmittel und Getränke und Bildung gearbeitet.

In welchen Bereichen hat Christine kürzlich gearbeitet?

Christine hat kürzlich in Bereichen wie Personalwesen, Projektmanagement und Strategie und Planung gearbeitet.

Was ist die Ausbildung von Christine?

Christine hat einen Master in Wirtschaftspsychologie von FOM Hochschule für Oekonomie und Management, einen Master in Betriebswirtschaft & Ingenieurwesen von Fachhochschule Rosenheim und einen Bachelor in Wirtschaftsingenieurwesen von Fachhochschule Rosenheim.

Ist Christine zertifiziert?

Christine hat 5 Zertifikate. Darunter sind: Linc Personality Profiler - Zertifizierte Anwenderin, Scrum Master (PSM) und Werteorientierter Systemischer (Leadership) Coach (St. Galler Modell).

Wie ist die Verfügbarkeit von Christine?

Christine wird ab Juni 2026 verfügbar sein.

Wie hoch ist der Stundensatz von Christine?

Der Stundensatz von Christine hängt von den spezifischen Projektanforderungen ab. Bitte verwenden Sie die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting zu planen und die Details zu besprechen.

Wie kann man Christine beauftragen?

Um Christine zu beauftragen, klicken Sie auf die Meet-Schaltfläche im Profil, um ein Meeting anzufragen und Ihre Projektanforderungen zu besprechen.

Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen

Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.

1200

900

600

300

⌀ Markt: 880-1040 €

Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freelancer in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.

Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.