ARIS Experten in Frankfurt
– mit geprüften Spezialisten und der Kraft von KI.Beauftragen Sie Experten, die Prozesse in ARIS modellieren, EPC- und BPMN-Strukturen verwalten und Dokumentation, Governance sowie Rollout-Arbeiten sauber aufeinander abstimmen. Sie erhalten ein schnelles, präzises Matching mit geprüften, verfügbaren Freelancern.
Lerne FRATCH Experten in Frankfurt kennen, die kürzlich ARIS eingesetzt haben
Vladimir Filatov
Letzte Position:
IT-Berater bei ITZBund
- ITSM Beratung, Analyse und Optimierung von IT-Kapazitäten mit BMC TSCO / BMC Helix
- Konzepterstellung „Governance-Richtlinien des betrieblichen Kapazitätsmanagements“
Onik Mia
Letzte Position:
SAP SuccessFactors- & S/4HANA-Berater bei Bankwesen
Relevante Infotypen aus SAP HCM für die Migration zu SuccessFactors Employee Central extrahiert und auf ECP-Felder gemappt.
P2P-Integration konfiguriert, einschließlich BAPI-Einrichtung und abgesichertem Datenaustausch per HTTPS und OAuth.
Grundlegende Einstellungen im Recruiting (REC) eingerichtet, inklusive Rollen, Berechtigungen und Stellenanforderungs-Templates.
Career Site Builder implementiert, um ein gebrandetes Kandidatenerlebnis zu schaffen und externe Jobbörsen integriert.
Workflows für Bewerbungen konfiguriert, inklusive Vorselektion, Interviews und Kommunikationsvorlagen für Einstellungen.
Pre-Screening-Fragen und Assessment-Tools eingerichtet, einschließlich DHB-Sanktionslisten-Prüfungen.
Automatisierte Hintergrundprüfungen und KYC-Integration mit externen Anbietern im REC-Modul implementiert.
Stellenanforderungs-Templates lokalisiert, um regionale Jobtitel und regulatorische Anforderungen abzubilden.
Onboarding-Dokumentvorlagen angepasst und Protokolle für die dokumentierte Archivierung (DRTM) lokalisiert.
Onboarding-Formulare angepasst, um landesspezifische Mitarbeiterdaten wie das Formular I-9 zu erfassen.
Fernverifizierung des Formulars I-9 aktiviert und eVerify in SuccessFactors integriert.
Automatisierte Erinnerungen für Mitarbeiter und HR eingerichtet, um I-9-Abschnitte fristgerecht auszufüllen.
Pre-Day-1-Zugriff für neue Mitarbeiter konfiguriert, damit sie Aufgaben und Pflichtschulungen vor dem ersten Arbeitstag abschließen können.
E-Signatur-Integration für Onboarding-Dokumente aktiviert, um die Remote-Verifikation zu unterstützen.
Technologien: SAP SuccessFactors, BTP, CPI, HCM onPremise, EC, ECP, REC, ONB, Formular I-9, eVerify, S4HANA.
Dieter Kuske
Letzte Position:
SAP Seniorberater bei Shop und Gastronomie
Einführung MM und SD mit Integration von Diebold-Nixdorf-Kassen
Aufnahme der erforderlichen Prozesse (Bestandsführung, Einkauf, Verkauf und Kassenprozesse)
Customizing MM und SD
Planung und Steuerung des Projektes
Stammdateneinspielung und Bestandsaufnahme mittels LSMW auf Basis von Excel-Tabellen
Kassendatenübernahme via EDI und IDOC-Verarbeitung (MBGMCR und ACC_DOCUMENT)
Umfangreiche Dokumentation für interne Mitarbeiter erstellen
Keine Middleware, Anleitung und Einarbeitung der Kundenmitarbeiter ins Customizing, SAP-Standard als Voraussetzung
SAP ECC 6.0 Module MM, SD, FI
Jerry Fonou
Letzte Position:
IT-Anforderungs und Testmanagement im Projekt Einführung von S/4 HANA bei Q_PERIOR AG
- Fachliche Konzepte für die Implementierung der Anwendungen erstellen
- Testkoordination
- Testfälle erstellen und ausführen
- Testberichte erstellen
Panagiotis Tsiantopoulos
Letzte Position:
IT-Manager bei XCMG – XFL
- Erhebung der grundlegenden Anforderungen
- Projektplanung
- Erstellung des RfP und der Ausschreibung
- Interviews mit fünf Anbietern
- Prüfung von Angeboten und Verträgen
- Erstellung einer Anbietershortlist auf Basis von Hard Facts (Kriterienkatalog, Preis, Lizenzen) und Soft Facts (Qualität der Unterlagen, Benutzerfreundlichkeit der Software, Reputation sowie Referenzen)
- Begleitung in den Phasen Initialisierung sowie RfP und Anbieterauswahl
- Planung der Phasen Implementierung, GoLive und HyperCare für 2025
Thomas Fritz
Letzte Position:
Senior Fullstack-Entwickler bei DB InfraGO AG
- Frontend: Neuentwicklung in Angular
- Backend: Neuentwicklung in ASP.NET Web API
- Datenbank: Modellierung, Implementierung und Betrieb basierend auf Microsoft SQL Server
- Anforderungsmanagement, Konzeption und Implementierung
- Deployment, Wartung, Betrieb
- Know-how-Transfer an interne Mitarbeiter
- Agile Entwicklung (SCRUM)
Stefania Laventure
Letzte Position:
Selbständige Product Ownerin und Beraterin für Unternehmen mit Wirkung bei Pimp my product!
- Ich unterstütze Gründerinnen und Unternehmerinnen, die weiterdenken und den Alltag von Menschen verbessern wollen, online Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, die Kund*innen lieben.
Alexander Haasper
Letzte Position:
Geschäftsführer bei Vineyard Management Consulting GmbH
- Fokus: Digitalisierung & Cyber Security Management
Jihane Takni
Letzte Position:
Spezialist Reporting-Business Intelligence bei Union Investment
- Entwicklung und Umsetzung neuer Reporting-Anforderungen auf Basis des Oracle DWH mit verschiedenen Business-Intelligence-Systemen (SAP Business Objects und Birt-Eclipse)
Daniel Schaaf
Letzte Position:
Business- und IT-Consulting bei Business- und IT-Consulting (freiberuflich)
- Prozessberatung
- Projektmanagement
- Erstellung und Abstimmung von Pflichten- und Lastenheften
- Portfoliomanagement
- Stakeholder-Management
- Datenbereinigung
- Test-, Qualitäts- und Anforderungsmanagement
- Roll-out-Management
- Finanzplanung
- Marketing- und Vertriebsberatung
- IT-Architektur- und Strategieberatung
- Trainer für IT, Projektmanagement und eBusiness
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
Statistiken von Experten, die ARIS einsetzen
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
24 Jahre (Deutschland: 25 Jahre)
Positionsdauer
3 Jahre (Deutschland: 3,2 Jahre)
Positionen pro Freelancer
15 (Deutschland: 18)
Häufigste Fachbereiche
Informationstechnologie (IT), Projektmanagement, Betrieb
Häufigste Branchen
Informationstechnologie (IT), Professionelle Dienstleistungen, Bank- und Finanzwesen
Fokus der Zertifizierungen
Informationstechnologie (IT), Projektmanagement, Personalwesen
Bachelor-Abschluss oder höher
75% (Deutschland: 85%)
Master-Abschluss oder höher
63% (Deutschland: 50%)
Zertifizierungen pro Freelancer
5
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
100% (Deutschland: 99%)
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 30 Aug 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Technologie in Frankfurt verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Durchschnittssätze von Experten in Frankfurt, die ARIS einsetzen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 30 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Über die Technologie
Prozessmodelle
ARIS wird genutzt, um Geschäftsprozesse abzubilden, zu analysieren und zu verbessern. Unternehmen verwenden es, um Abläufe zu dokumentieren, klare Prozesslandschaften aufzubauen und Business Design mit der Umsetzung zu verbinden. Gute Spezialisten wissen, wie sie aus unübersichtlichem Prozesswissen Modelle machen, mit denen Teams wirklich arbeiten können.
Zentrale Methoden
- EPC- und BPMN-Modellierung für Geschäftsprozesse
- Prozessarchitektur und Repository-Strukturierung
- Variantenanalyse und Bereinigung von Dokumentationen
- Governance für Benennung, Verantwortlichkeiten und Standards
ARIS Spezialisten verstehen auch die Logik hinter Referenzmodellen und wissen, wo Prozessregeln hingehören. Das ist wichtig, wenn Teams statt verteilter Diagramme eine einzige verlässliche Quelle brauchen.
Typische Aufgaben
Freelance-Unterstützung ist häufig bei Tool-Rollouts, Prozessüberarbeitungen, Audits und Reorganisierungen gefragt. Unternehmen holen auch ARIS Profis dazu, wenn sie ein uneinheitliches Repository bereinigen oder Dokumentationen für eine breitere Nutzung vorbereiten müssen. In Frankfurt passt das oft zu regulierten, prozessintensiven Teams, die eine klare Abstimmung zwischen Business und IT brauchen.
Wichtige Fähigkeiten
Ein starker ARIS Profi kann mehr als nur das Tool bedienen. Er oder sie arbeitet mit Prozessverantwortlichen, moderiert Workshops und überträgt operative Details in wartbare Modelle. Kenntnisse in BPMN, EPC, Repository-Design und Prozess-Governance sind meist wichtig.
Passung ins Umfeld
ARIS taucht oft in Umgebungen mit breiter BPM- und Enterprise-Architecture-Arbeit auf. Es kann neben Process Mining, Dokumentenmanagement, SAP-bezogenen Prozesslandschaften und anderen Modellierungsstandards stehen. Experten, die diese Zusammenhänge verstehen, helfen dabei, dass ARIS nützlich bleibt und nicht zu einem Diagramm-Archiv wird.
Was gute Spezialisten liefern
- Saubere, konsistente Prozessmodelle
- Klare Abbildung von Rollen und Verantwortlichkeiten
- Bessere Dokumentation für Audits und Change-Projekte
- Praktische Unterstützung für Prozesseigner und Business-Teams
Gute ARIS Spezialisten achten ebenso auf Akzeptanz wie auf die Qualität der Modellierung. Sie wissen, wann sie vereinfachen, wann sie standardisieren und wann sie bei unklaren Prozessdefinitionen dagegenhalten müssen. Genau das macht das Repository auf Dauer nützlich.
Häufig gestellte Fragen
Alles, was Kunden üblicherweise über ARIS wissen wollen – kompakt an einem Ort.
ARIS wird genutzt, um Geschäftsprozesse strukturiert zu modellieren, zu dokumentieren und zu steuern. Unternehmen setzen es für Prozesslandschaften, Governance und Workflow-Analysen ein, wenn sie einen klaren Überblick darüber brauchen, wie Arbeit über Teams und Systeme hinweg fließt.
ARIS kann mit BPMN arbeiten, ist aber breiter als ein einfaches Diagramm-Tool. Es wird oft gewählt, wenn ein Unternehmen repository-basiertes Prozessmanagement, Standards und Governance möchte und nicht nur einzelne Prozesskarten.
Ja, ARIS wird häufig mit Software AG und ihrer Prozessmodellierungs-Suite verbunden. Manche Teams verwenden bei der Suche nach Spezialisten auch heute noch den Herstellernamen, besonders in älteren Prozessumgebungen.
Ein starker ARIS Spezialist kennt meist auch BPMN, EPC, Prozess-Governance, Workshop-Moderation und Repository-Design. In vielen Projekten ist außerdem Verständnis für Enterprise Architecture oder SAP-Prozesslandschaften ein echter Vorteil.
Ein ARIS Projekt braucht oft jemanden, der mit echten Prozessstrukturen gearbeitet hat und nicht nur Diagramme gezeichnet hat. Das passende Niveau hängt davon ab, ob Sie Modellbereinigung, ein Repository-Redesign oder Unterstützung bei einem größeren Prozess-Rollout brauchen.
Ja, ARIS Arbeit wird oft remote erledigt, besonders bei Modellierung, Reviews und Dokumentationsaufgaben. Vor Ort in Frankfurt kann es trotzdem helfen, wenn Workshops eine enge Zusammenarbeit mit Prozesseignern und Business-Stakeholdern brauchen.
Achten Sie auf einen ARIS Experten, der Modellierungsentscheidungen erklären kann und nicht nur Diagramme produziert. Gute Zeichen sind konsistente Benennung, klare Verantwortlichkeiten, wiederverwendbare Strukturen und die Fähigkeit, die Sprache des Business mit den Repository-Standards abzugleichen.
ARIS passt gut zu prozessintensiven Organisationen, die klare Dokumentation und Governance brauchen. In Frankfurt sind das oft Unternehmen mit komplexen internen Kontrollen, Shared-Service-Strukturen oder enger Abstimmung zwischen Business- und IT-Teams.
Der durchschnittliche Stundensatz von Freelancern in Frankfurt, Deutschland, die ARIS in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, liegt bei 122 €, was einem Tagessatz von etwa 973 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern in Frankfurt, Deutschland, die ARIS in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben 75% mindestens einen Bachelor-Abschluss und 63% mindestens einen Master-Abschluss.
Freelancer in Frankfurt, Deutschland, die ARIS in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben im Durchschnitt 24 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 3 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern in Frankfurt, Deutschland, die ARIS in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Deutsch (100%), Englisch (100%) und Französisch (60%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern in Frankfurt, Deutschland, die ARIS in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (90%), Professionelle Dienstleistungen (70%) und Bank- und Finanzwesen (60%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern in Frankfurt, Deutschland, die ARIS in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (100%), Projektmanagement (100%) und Betrieb (70%).
Hauptstandorte der FRATCH Experten, die kürzlich ARIS eingesetzt haben
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
