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Elite Recruiter in Deutschland
Verifizierter ExperteInterims-Recruiter | Experte Recruiter
Verifizierter ExperteLeiter Talentgewinnung | Engagierter Recruiter
Verifizierter ExperteInterims-Recruiterin | Erfahrener Stratege: Recruiter
Verifizierter ExperteGründer und Geschäftsführer | Kreativer Problemlöser: Recruiter
Verifizierter ExperteNiederlassungsleiter | Innovativer Recruiter
Verifizierter ExperteCEO & Gründer | Interim Recruiter | Active-Sourcing-Experte | Aufstrebender Recruiter
Verifizierter ExperteInterim Recruiting-Spezialist | Professioneller Recruiter
Verifizierter ExperteGeschäftsführer & Gründer; Interimsrecruiter; Active Sourcing Experte | Freiberuflicher Recruiter
Verifizierter ExperteInterim Senior HR Business Partnerin (Dienstleistungsvertrag) | Ausgezeichneter Recruiter
Verifizierter ExperteInterim Senior Recruitment Consultant | Erfahrener Berater: Recruiter
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Verifizierter ExperteInterim Recruiting Leitung | Ergebnisorientierter Recruiter
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Verifizierter ExperteInterims-Recruiter | Leidenschaftlicher Profi: Recruiter
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Unsere Experten waren unter anderem tätig bei:
Durchschnittliche Tagessätze für Recruiter in Deutschland
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Häufig gestellte Fragen
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Welches Gehalt ist für einen Recruiter in Deutschland üblich?
Ein erfahrener Recruiter in Deutschland kann mit 62.093 bis 78.221 € jährlich rechnen.
Mit welchem Stundensatz rechnet ein Freelance Recruiter in Deutschland?
Ein Interim Recruiter in Deutschland bekommt normalerweise einen Stundensatz von 77 bis 97 €.
Welche Tagesvergütung erhalten freiberufliche Recruiter in Deutschland?
Ein Freelance Recruiter in Deutschland rechnet mit einem Tagessatz von 616 bis 776 €.
Wie unterscheidet sich FRATCH von anderen Recruiting-Lösungen?
FRATCH ist eine KI-Lösung, mit der Sie Freelancer und Interim-Recruiter in Deutschland finden können. Der intelligente Assistent unterstützt Personalverantwortliche dabei, schnell geeignete Kandidaten zu entdecken, die direkt für Gespräche bereitstehen – und das bei bis zu 75% niedrigeren Kosten als bei traditionellen Personalvermittlungen.
Welche Ausgaben kommen bei FRATCH auf mich zu?
Mit FRATCH zahlen Sie als Unternehmen lediglich 10–15% Zuschlag auf den Tagessatz des Freelancers – und zwar nur, wenn auch wirklich gearbeitet wurde, sodass kein zusätzliches Risiko entsteht.
Können Sie erklären, wie Unternehmen üblicherweise FRATCH einsetzen?
Unternehmen können FRATCH einen Monat lang gratis ausprobieren. Buchen Sie einen Demo-Termin und Sie bekommen Ihre eigene Version von FRATCH GPT. Nach dem Testmonat entscheiden Sie, ob das Tool zu Ihnen passt.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
