Ralf Hunecke-Leiter Globales HR - Interim Projekt
Tagessatz prüfen
Erfahrungen
Leiter Globales HR - Interim Projekt
CHIRON Group
Assoziierter Partner
division one
CHRO / VP Gruppen-HR - Interim Projekt
TAKKT Group
Assoziierter Executive Consultant
Orban Consulting
Assoziierter Partner
INNOand GmbH & Co. KG
Senior Executive Berater
The Boardroom – Karriereberatung für Top-Führungskräfte
Gründer
HRratio Consulting + Interim Management
COO / Leiter Operations - Interim Projekt
The Nunatak Group
CHRO / Direktor Personalwesen und Soziale Angelegenheiten Zentraleuropa - Interim Projekt
Altran
Leiter Personal
BMW Group
Referent Personalmanagement
BMW Group
Referent Projektmanagement, Change Management, Innovationsmanagement
BMW Group
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
RWTH Aachen University
Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl und Institut für Arbeitswissenschaft.
Lehre, Forschung und Industrie-/Beratungsprojekte im Bereich Arbeitsorganisation, Organisationsentwicklung, Technologie-/Innovationsmanagement.
Verkäufer / Verkaufstrainer / Teamentwickler
RUNNER SHOP
Studienbegleitende Tätigkeit.
Schwerpunkte: Verkauf, Konzipierung und Durchführung integrierter Verkaufs-/Teamtrainings; Entwicklung und Etablierung Vergütungs-/Provisionsmodell.
Branchenerfahrung
Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.
Erfahren in Automotive, Einzelhandel, Sport und Freizeit, Professionelle Dienstleistungen, Fertigung und Bildung.
Erfahrung nach Fachbereich
Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.
Erfahren in Personalwesen, Produktentwicklung, Vertrieb, Strategie und Planung, Projektmanagement und Forschung und Entwicklung (F&E).
Zusammenfassung
Die Besonderheit der Intention von HRratio besteht in der integrativen, Business- und Mensch- = Mitarbeiter- und Werteorientierung vereinenden, innovativen und agilen Herangehensweise im Beratungsansatz – mit Herz & Verstand.
Die enge Zusammenarbeit mit den internen HR Mandatsträgern (auch mit Mitarbeitervertretungen) ist für den integrativen Ansatz von HRratio gleichzeitig unabdingbare Voraussetzung und Erfolgsgarant.
HRratio wird sowohl kunden- und serviceorientiert als auch nachhaltig wirksam für die Gestaltung moderner, hoch rationaler, Herz & Verstand vereinender Personal- und Kulturarbeit wahrgenommen.
Sprachen
Ausbildung
Leibniz Universität Hannover
Doktor phil. · Soziologie · Hannover, Deutschland
RWTH Aachen University
Magister Artium · Soziologie, Psychologie, Volkswirtschaftslehre · Aachen, Deutschland
Statistiken
Erfahrung
Globale Erfahrung
Fachkenntnisse
Qualifikationen
Profil
Häufig gestellte Fragen
Du hast Fragen? Hier findest du mehr.
Ralf ist in München, Deutschland ansässig.
Ralf spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher).
Ralf hat mindestens 38 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Ralf in mindestens 13 verschiedenen Rollen und für 12 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 3 Jahre und 8 Monate. Beachten Sie, dass Ralf möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.
Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Ralf gut geeignet für Rollen wie: Leiter Globales HR - Interim Projekt, Assoziierter Partner, CHRO / VP Gruppen-HR - Interim Projekt.
Die neueste Position von Ralf ist Leiter Globales HR - Interim Projekt bei CHIRON Group.
In den letzten Jahren hat Ralf für CHIRON Group, division one, TAKKT Group, Orban Consulting und INNOand GmbH & Co. KG gearbeitet.
Ralf hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Automotive, Einzelhandel und Sport und Freizeit. Ralf hat auch etwas Erfahrung in Professionelle Dienstleistungen, Fertigung und Bildung.
Ralf hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Personalwesen, Produktentwicklung und Vertrieb. Ralf hat auch etwas Erfahrung in Strategie und Planung, Projektmanagement und Forschung und Entwicklung (F&E).
Ralf hat kürzlich in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen, Fertigung und Einzelhandel gearbeitet.
Ralf hat kürzlich in Bereichen wie Personalwesen und Strategie und Planung gearbeitet.
Ralf hat einen Doktor in Soziologie von Leibniz Universität Hannover und einen Master in Soziologie, Psychologie, Volkswirtschaftslehre von RWTH Aachen University.
Die Verfügbarkeit von Ralf muss bestätigt werden.
Tagessatzverteilung
Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freelancer in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.
Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 26 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
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