Finden Sie die besten Logistikberater in Deutschland in wenigen Minuten aus über 15.000 Lebensläufen – mit KI-Unterstützung.
Holen Sie Spezialisten für Lagerplanung, Transportplanung, ERP- und WMS-Einführungen, S&OP-Unterstützung und die Verbesserung von Supply-Chain-Prozessen an Bord. Erhalten Sie schnelles, präzises Matching mit geprüften, verfügbaren Freelancern.
Über die Rolle
Was sie machen
Logistikberater verbessern, wie Waren bewegt werden, wie Bestände gehandhabt werden und wie Kosten gesteuert werden. Sie arbeiten an Lagerprozessen, Transportnetzwerken, Vertriebsstrukturen und Supply-Chain-Abläufen. Ein guter Berater macht aus komplexen Abläufen klare Schritte, die Teams im Alltag umsetzen können.
Typische Leistungen
- Analyse von Lagerprozessen und Layoutkonzepte
- Verbesserungen bei Transport- und Routenplanung
- Unterstützung bei ERP-, WMS- oder TMS-Prozessen
- Konzepte für Bestände und Nachschub
- KPI-Definitionen, Dashboards und Betriebsregeln
Kernkompetenzen
Ein guter Logistikberater verbindet Prozessdenken mit praktischer Umsetzung. Er muss Materialflüsse verstehen, Stammdaten beherrschen, Lieferanten und Spediteure koordinieren können und wissen, wie sich Abläufe unter Druck verhalten. In Deutschland arbeiten sie oft mit produzierenden Unternehmen, Händlern und Industriekonzernen zusammen, die praktische Veränderungen brauchen und keine Theorie.
Zu den üblichen Tools und Methoden gehören SAP, Excel, Prozessdarstellung, Wertstromanalyse, Lagerplatzoptimierung und die Prüfung von Transportkosten. Viele Projekte brauchen außerdem eine klare Workshop-Moderation, gute Dokumentation und Abstimmung zwischen Betrieb, Einkauf und IT.
Wann Unternehmen einen holen
Unternehmen beauftragen einen Logistikberater, wenn ein Standort unter Druck steht, ein neues Lager geplant wird, ein System eingeführt werden soll oder die Servicelevels sinken. Freelance-Unterstützung hilft auch bei Peak-Projekten, Umstrukturierungen, Audits und internationalen Rollouts, wenn interne Teams keine Zeit oder nicht genug Spezialwissen haben.
- Start oder Verlagerung eines Lagers
- Engpässe in der Supply Chain
- Neugestaltung von Speditions- und Frachtprozessen
- Unterstützung bei der Einführung von ERP, WMS oder TMS
- Temporäre Projektleitung oder Fachexperte
Was starke Experten mitbringen
Die besten Logistikberater hören nicht bei der Analyse auf. Sie können die bestehende Lösung hinterfragen, realistische Optionen testen und die Umsetzung vor Ort oder remote begleiten. Sie wissen, wann ein Prozessproblem eigentlich ein Stammdatenproblem, ein Layoutproblem oder ein Abstimmungsproblem zwischen Bereichen ist.
Passung für das Projekt
Für Projekte in Deutschland sind Sprache und lokales Prozesswissen oft wichtig, vor allem in Werken, Lagern und Distributionszentren. Gute Kandidaten können mit Betriebsteams arbeiten, klar mit Führungskräften und Mitarbeitenden in der Produktion sprechen und sich an das Tempo von Live-Logistikumgebungen anpassen. Das macht sie sowohl für kurze Analysen als auch für längere Transformationsprojekte wertvoll.
Lerne FRATCH Logistikberater kennen
Thomas Schädler
Freiberuflicher SAP EWM- und Logistikberater
Letzte Position:
Freiberuflicher SAP EWM- und Logistikberater
Dirk Rauch
Consultant Logistik/SCM - SAP SD/LES, EDI, Teilprojektleitung
Letzte Position:
Consultant Logistik/SCM - SAP SD/LES, EDI, Teilprojektleitung bei Hero Group (CH) - Schwartauer Werke GmbH & Co. KG (DE)
- S/4 HANA Template Rollout „PHI“
- Prozessberatung Vertrieb (Order to Cash), Unterstützung des Fachbereichs bei Geschäftsprozessoptimierungen im Vertrieb und Versand
- Umlagerungen (STO), Spezifikation für ein kundeneigenes Transportplanungs- und Auswertungstool unter Berücksichtigung der Ladekapazitäten und Ladeguteigenschaften
- Teilprojektleitung für die EDI-Integration von externen Warenlagern über DESADV/WHSCON, SHPORD/SHPCON, Customizing, Tests
Thorsten Kunellis
Freiberuflicher Logistikberater, Partner
Letzte Position:
Freiberuflicher Logistikberater, Partner bei Orban Consulting
- Erfolgreiches Krisenmanagement bei der Herta AG: Sicherstellung der Kundenlieferungen und Tätigkeit als SAP-WM-Testmanager
- Projektleiter für die Umstellung des Kommissionierprozesses, der nach einer Woche wieder in Betrieb ging
- Projektleiter für die Einführung des Warehouse-Management-Systems bei Herta AG
- Projektleiter für den Neubau des Lagers (Fahrerlose Transportsysteme, Verpackungs- und Palettierroboter)
- Austausch der nicht funktionierenden SAP-Software durch ein neues WMS, was Outsourcing an einen externen Dienstleister ermöglichte
- Steuerung von Auftrags- und Materialflüssen
- IT-Projektleitung bei einem Werksoutsourcing
- Prozessbegleitung bei der Einführung der JIS-Versorgungssoftware beim Automobilzulieferer Wayand
- Einführung eines Prämienlohnsystems im Kommissionierbereich
- Planung und Durchführung von Logistikumzügen
- Funktion als Interim-Leiter Logistik mit einer Steigerung der Mitarbeiterproduktivität um ca. 30 %
- Minimierung von Ladefehlern
Lothar Welker
Management- und Logistikberater, Interim Manager
Letzte Position:
Management- und Logistikberater, Interim Manager bei Freiberuflich
- Unternehmerische Optimierungsaufgaben unter Berücksichtigung von Strategie, Organisation/IT, Qualitäts- und Service-Management, Logistik sowie Controlling/Performance-Management in Industrie, Handel und Dienstleistung
- Kundenberatungs- (Potentialanalysen) sowie Kontraktlogistik-Akquisitions-, -Planungs- und -Implementierungsprojekte, z. B. im Rahmen von Ausschreibungen aus Industrie und Handel
- IT-Projektmanagement (Anforderungsmanagement, Softwareauswahl, Ausschreibungsmanagement, -Implementierungsbegleitung)
- Projektmanagement Office (PMO)
- Interim Management (z. B. Multiprojektmanagement, Logistikberatung)
Marcus Schürdt
Selbstständiger Logistikberater
Letzte Position:
Selbstständiger Logistikberater bei Selbstständiger Logistikberater
- Beratung zu Prozessabläufen und Steigerung der Effektivität
- Dozent bei verschiedenen Bildungsträgern
Torsten Barth
Zertifizierter SAP Senior Consultant Logistik
Letzte Position:
Zertifizierter SAP Senior Consultant Logistik bei Simonswerk GmbH
Lars Stürcken
Senior Logistikberater
Letzte Position:
Senior Logistikberater bei Stürcken Consulting
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Logistikberater – Statistiken
Typische Erfahrung
23 Jahre
Durchschnittliche Projektdauer
2,9 Jahre
Zertifizierungen pro Freelancer
2
Häufigste Fachbereiche
Logistik, Lieferkettenmanagement, Projektmanagement
Häufigste Branchen
Automotive, Transport und Logistik, Professionelle Dienstleistungen
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Bachelor-Abschluss oder höher
100%
Master-Abschluss oder höher
50%
Gehalts- / Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Rolle verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Durchschnittssätze für Logistikberater & Seniority-Verteilung
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Häufig gestellte Fragen
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Ein Logistikberater schaut sich an, wie Material, Bestände und Transporte durch ein Unternehmen laufen, und gestaltet dann die Schwachstellen neu. Das kann Lagerprozesse, Speditionsstrukturen, Bestandslogik und Übergaben zwischen Planung, Betrieb und IT umfassen. Ziel ist eine Lösung, die im täglichen Betrieb funktioniert und nicht nur auf dem Papier.
Achten Sie auf Prozessanalyse, klare Kommunikation und praktisches Wissen über Lager- und Transportabläufe. Ein guter Berater versteht ERP-, WMS- oder TMS-Prozesse, Stammdaten und wie sich Erkenntnisse in Maßnahmen übersetzen lassen. Außerdem sollte er Workshops sicher leiten und Entscheidungen klar dokumentieren können.
Ein Logistikberater konzentriert sich meist stärker auf den physischen Fluss: Lager, Transport, Verpackung und Umsetzung. Ein Supply-Chain-Berater arbeitet oft breiter und deckt Planung, Beschaffung, Netzwerkdesign und End-to-End-Strategie ab. In der Praxis überschneiden sich die Begriffe, deshalb zählt der Projektumfang mehr als die Bezeichnung.
Freelance-Unterstützung passt gut, wenn der Bedarf an ein Projekt, einen System-Rollout oder einen vorübergehenden Engpass gebunden ist. Sie hilft auch, wenn ein Unternehmen schnell Spezialwissen braucht und keine feste Stelle schaffen will. Viele Firmen nutzen Freelancer für Analysen, Neugestaltungen und Unterstützung bei der Umsetzung.
Beides kann funktionieren, aber Logistikberater sind oft am stärksten, wenn sie Zeit vor Ort verbringen. Beobachtungen im Lager, Prozessbegehungen und Live-Gespräche mit Betriebsteams zeigen Probleme, die remote leicht übersehen werden. Remote-Arbeit ist nützlich für Analyse, Dokumentation und Abstimmung, sobald die Fakten klar sind.
In Deutschland brauchen oft Hersteller, Automobilzulieferer, Händler und Distributionsunternehmen diese Rolle. Sie holen Unterstützung meist für Werkslogistik, Lagerumgestaltung, Transportoptimierung oder SAP-bezogene Prozessänderungen. Sprache und lokale Abstimmung können wichtig sein, wenn viele Beteiligte vor Ort auf Deutsch arbeiten.
Bitten Sie um konkrete Beispiele für Änderungen, die er umgesetzt hat, nicht nur für Analysen, die er erstellt hat. Ein guter Logistikberater kann das Problem, die Entscheidungslogik, die Umsetzungsschritte und das Ergebnis in einfachen Worten erklären. Er sollte außerdem zeigen, dass er mit Betriebsteams arbeiten kann, ohne den Standort auszubremsen.
Der Umfang sollte klar sein: Standort, Prozessbereich, Systemlandschaft, Beteiligte und die erwarteten Ergebnisse. Ein guter Freelancer fragt nach den aktuellen Problemen, Fristen, verfügbaren Daten und danach, wer Änderungen freigibt. So werden Überraschungen vermieden und das Projekt bleibt von Anfang an fokussiert.
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