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Kompetente Talent Acquisition Specialist in Berlin
Account Manager | Erfahrener und innovativer Talent Acquisition Specialist
Gründer, Moderator & Berater | Dynamischer Talent Acquisition Specialist
Interim Senior Recruitment Consultant | Ausgezeichneter Talent Acquisition Specialist
Interims-Recruiter | Aufstrebender Talent Acquisition Specialist
Interim Geschäftsführer & Leiter Personal | Kreativer Problemlöser: Talent Acquisition Specialist
Leitung Omnichannel-Strategie & Transformationsmanagement | Engagierter Talent Acquisition Specialist
Teamleitung Personal | Leitender Talent Acquisition Specialist
Interimsmanager Talent Acquisition | Ergebnisorientierter Talent Acquisition Specialist
Interims-Senior-Personalmanager/HR Business Partner | Freiberuflicher Talent Acquisition Specialist
Interim Senior Recruiting Spezialist | Strategischer Talent Acquisition Specialist
Vortrag: Employer Branding: Erfolgsfaktor für Start-ups | Kreativer Talent Acquisition Specialist
Interims-Recruiter | Experte Talent Acquisition Specialist
Gründer und Geschäftsführer | Senior Talent Acquisition Specialist
Freiberuflicher Globaler Recruiter für IT & Engineering | Kundenorientierter Talent Acquisition Specialist
Freiberufliche Recruiterin | Erfahrener Berater: Talent Acquisition Specialist
Freiberuflicher Headhunter | Vordenker: Talent Acquisition Specialist
HR-Berater (ad hoc) | Leidenschaftlicher Talent Acquisition Specialist
Interimsmanager Recruiting und Talentberater | Erfahrener Talent Acquisition Specialist
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Wie können Firmen FRATCH effektiv implementieren?
In Unternehmensumgebungen lässt sich FRATCH zunächst einen Monat kostenlos testen. Vereinbaren Sie eine Demo, erhalten Sie Ihre spezifische FRATCH GPT Lösung und entscheiden dann über die Fortsetzung.
Welche Vorteile bringt FRATCH bei der Suche nach Spezialisten?
FRATCH ist eine innovative KI-Plattform, die Ihnen beim Finden von Freelancern und Interim-Talent Acquisition Specialist in Berlin hilft. Sie revolutioniert die Personalsuche, indem sie Recruitern und Personalverantwortlichen in kürzester Zeit interviewbereite Kandidaten präsentiert und dabei die Kosten um bis zu 75% im Vergleich zu herkömmlichen Vermittlern senkt.
Wie viel wird mein Unternehmen für FRATCH zahlen?
FRATCHs Gebühren betragen 10–15% des Freelancer-Tagessatzes. Da Sie erst nach erfolgter Leistung zahlen, ist die Lösung risikofrei.
Was zahlen Unternehmen pro Tag für Talent Acquisition Specialist in Berlin?
Erfahrene Interim Talent Acquisition Specialist in Berlin fordern Tagessätze von 480 bis 880 €.
Wie viel verdienen Talent Acquisition Specialist üblicherweise in Berlin?
Die meisten Talent Acquisition Specialist in Berlin erhalten ein Jahresgehalt von ungefähr 65.750 bis 95.250 €.
Mit welchem Stundensatz rechnet ein Freelance Talent Acquisition Specialist in Berlin?
Ein Interim Talent Acquisition Specialist in Berlin bekommt normalerweise einen Stundensatz von 60 bis 110 €.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
