Yvonne Scheja

🚀 FRATCH GPT 2.0 - Finden Sie Freelancer mit einem Prompt. Jetzt mit Preis-Benchmark.

Empfohlener Experte

Verfügbar

Berlin, Deutschland

Tagessatz prüfen

Erfahrungen

Sept. 2026 - Heute

1 Monat

KI-Trainerin & -Beraterin

Öffentliche Verwaltung

KI-Adoptionsprojekt im Bereich Öffentliche Verwaltung
Entwicklung eines mehrstufigen Formats zur KI-Einführung: Keynote, Workshops für Mitarbeitende und Führungskräfte, Deep Dives zu IT und Recht
Koordination und inhaltliche Abstimmung mit externen Fachexpert:innen (IT + Recht)
Fokus auf nachhaltige Nutzung im Arbeitsalltag statt einmaliger Schulung

Juli 2026 - Heute

3 Monate

Remote

KI-Trainerin

Startplatz AI Academy

Konzeption und Durchführung von Online KI-Trainings im Rahmen des KI-Manager-Programms
Didaktische Aufbereitung und Vermittlung der Themen KI-Grundlagen, Prompt Engineering, Markt- & Trendanalysen, Ethik
Live-Demonstration und gemeinsame Nutzung von allen gängigen Tools (ChatGPT, Claude, Gemini) sowie OpenWeb UI

Juni 2026 - Heute

4 Monate

KI-Trainerin

Quadriga Hochschule Executive Education

Konzeption und Durchführung von KI-Trainings (online & vor Ort)
Didaktische Aufbereitung praxisnaher KI-Use-Cases im Bereich Recruiting für erwachsene Lernende
Vermittlung eines datenschutzkonformen und verantwortungsvollen KI-Einsatzes im Arbeitskontext, mit Blick auf DSGVO, EU AI Act und Bias
Live-Demonstration und gemeinsame Nutzung von allen gängigen Tools (ChatGPT, Claude, Copilot, Gemini)

Apr. 2026 - Apr. 2026

1 Monat

Speakerin im Rahmen der OMR HR & Jobs Digital HR Summit

OMR

Online-Vort „KI als Hebel im Employer Branding: für mehr Konsistenz, Sichtbarkeit und Wirkung“

Apr. 2026 - Apr. 2026

1 Monat

Keynote im öffentlichen Sektor

öffentlicher Sektor

Keynote „KI steht für kulturelle Integration“ für die Geschäftsführung von diversen bundesweiten Standorten

März 2026 - Heute

7 Monate

Speakerin im Rahmen der Gravity (Konferenz für Employer Branding & Talent Management)

Quadriga Media Berlin GmbH

Vortrag „Vom Prompt zum DSGVO-konformen Tool: KI rechtssicher im Employer Branding einsetzen“, Employer Branding Konferenz Gravity (März 2026)
Upcoming: Vortag „KI im Employer Branding: Intern wie extern effizient und authentisch kommunizieren", Employer Branding Konferenz Gravity (November 2026)

März 2026 - März 2026

1 Monat

Panelteilnehmerin der RecTech-Online-Konferen

ICR

Panelteilnehmerin zum Thema KI-Agents und KI-Agent-Communities: „OpenClaw & Moltbook: Spielwiese für Nerds oder Gamechanger fürs Recruiting“

Feb. 2026 - Heute

8 Monate

Hybrid

KI-Trainerin

Haufe Akademie

Konzeption und Durchführung von Online-KI-Trainings und E-Learnings
Fokus auf KI-Anwendungen im Bereich HR (People&AI Manager, KI-Grundlagen, Eignungsdiagnostik)
Vermittlung eines datenschutzkonformen und verantwortungsvollen KI-Einsatzes im Arbeitskontext, mit Blick auf DSGVO, EU AI Act und Bias
Live-Demonstration und gemeinsame Nutzung von allen gängigen Tools (ChatGPT, Claude, Copilot, Gemini)

Feb. 2026 - Juni 2026

5 Monate

Operative und strategisches Unterstützung im Bereich Social Media (Fokus Employer Branding)

Agentur

Strategische und operative Unterstützung im Bereich Social Media für Kunden im öffentliche Institutionen
Community-Management und Erstellung von Redaktionsplänen
Inhaltliche Unterstützung bei Ausschreibungsbewerbung
Entwicklung und Konzeption eines Social-Strategie-Workshops

Feb. 2026 - März 2026

2 Monate

Beratung zur Etablierung von Recruitingstrukturen

Holding, Bereich Geowissenschaften und Ingenieurwesen

Entwicklung eines Recruiting-Frameworks
Entwicklung einer für die gesamte Holding einsetzbares Recruitingstrategie
Erarbeitung und Erstellung einer Karriereseiten-Vorlage mit Lovable für die Holdingunternehmen
Ausarbeitung eines zielgruppenspezifischen Interviewleitfadens
Strategie zur Erarbeitung eines Holdingunternehmensspezifischen Employer Brandings

Dez. 2025 - Dez. 2025

1 Monat

Beratung und Sparring für zukunftsfähige Talentgewinnung

Telekommunikation

Strategische Unterstützung zur Entwicklung einer zukunftsfähigen Talentgewinnung
Analyse des digitalen Arbeitgeberauftritts und relevanter interner Prozesse
Ableitung eines Soll-Bilds für die zukünftige Talentgewinnung
Strategische Empfehlungen zur Weiterentwicklung von Employer Branding und Recruiting

Aug. 2025 - Okt. 2025

3 Monate

Sparring und Beratung zu Entwicklung einer Arbeitgebermarke

Genossenschaft, Einzelhandel

Strategisches Sparring zur Entwicklung der Arbeitgebermarke
Begleitung als Sparringspartnerin zur Entwicklung einer eigenen EVP
Erstellung von Arbeitsmitteln zur eigenständigen Erarbeitung zentraler Schritte wie Benchmarking, interner Analyse und Positionierung

Feb. 2025 - Feb. 2025

1 Monat

Berlin, Deutschland

Vortrag: Employer Branding: Erfolgsfaktor für Start-ups

ExciteLab HighTech Accelerator

Vortrag „Employer Branding: Erfolgsfaktor für Start-ups“ im Rahmen des Accelerator Programms

Juni 2024 - Juni 2024

1 Monat

Berlin, Deutschland

Gastvortrag: Employer Branding vs. Produkt- und Unternehmensmarke

University of Europe for Applied Science

Gastvortrag „Employer Branding vs. Produkt- und Unternehmensmarke“ im Rahmen der Studiengänge UX/UI Design, Kommunikation und Digital Product Management

Mai 2024 - Mai 2025

1 Jahr 1 Monat

Berlin, Deutschland

Fachleitung Employer Branding & Personalmarketing

AVM GmbH (FRITZ!BOX)

Interim-Fachleitung Employer Branding & Personalmarketing
Fachliche Leitung eines vierköpfigen Teams (Themen u.a. Social Media, Hochschulmarketing)
Strategische Ausrichtung des Employer Branding und Personalmarketing
Entwicklung neuer Konzepte zur internen und externen Steigerung der Arbeitgeberwahrnehmung
Maßnahmen-Konzeption und Umsetzung zur internen Arbeitgebermarken-Werte-Verankerung
Entwicklung einer externen zielgruppengerechten Kommunikationsstrategie
Planung und Steuerung verschiedener Employer-Branding-Maßnahmen
Jahresbudgetplanung 2025 inkl. Analysen und Erfolgskontrollen

Mai 2024 - Mai 2024

1 Monat

Berlin, Deutschland

Panelteilnehmerin beim HZ Buzzword Talk: KI im Recruiting

Edl Consulting

Interaktiver HR Buzzword Talk zum Thema Künstliche Intelligenz im Recruiting

Mai 2024 - Mai 2024

1 Monat

Digitaler Employer Branding Check

IT Branche (Kundenprojekt)

Analyse des digitalen Außenauftritts als Arbeitgeber
Ableitung des Sollzustands
Wettbewerbsanalyse mit zwei Wettbewerbern

Jan. 2024 - Mai 2025

1 Jahr 5 Monate

Employer Branding & Recruiting Optimierung

SAP Beratung (Kundenprojekt)

Analysen von Unternehmenskultur, Wettbewerb und Future Fit zur Markenentwicklung
Entwicklung der Arbeitgebermarke: EVP, Strategie mit KPIs, Kernbotschaften, Werte, Personas
Sparringspartnerin für strategische Themen Employer Branding und Talent Acquisition
Interne Werte-Verankerung über alle Mitarbeitenden-Touchpoints
Einführung eines Bewerbermanagementsystems mit Dokumentation und Kommunikation
Steuerung der Kreativagentur zur Umsetzung der Arbeitgebermarke in eine kreative Leitidee

Okt. 2023 - Okt. 2023

1 Monat

Berlin, Deutschland

Vortrag: Digitales Recruiting – datenbasierte Personalgewinnung

Netzwerk Südkreuz

Vortrag zur Verbesserung des Bewerber:innen-Erlebnisses durch Daten und Kennzahlen

Apr. 2023 - Dez. 2023

9 Monate

Strategische Arbeitgeberpositionierung und Recruiting-Optimierung

Stadtwerke Dessau

Onboarding einer neuen Recruiterin in operative Recruiting-Themen
Digitalisierung, Automatisierung und Optimierung von Recruitingprozessen inkl. Karriere-Dashboard
Operative Unterstützung der Recruiting-Prozesse
Schärfung der Arbeitgebermarke (EVP, Kernbotschaften, Werte)
Kommunikations- und Contentstrategie mit Kennzahlen
Definition von Zielgruppen und Erstellung von Candidate Personas
Projektleitung Interim-Optimierung der Karriereseite
Implementierung neuer Kommunikationskanäle (LinkedIn etc.)
Kampagnenmanagement für Instagram und weitere Kanäle

Jan. 2023 - Dez. 2025

3 Jahre

Berlin, Deutschland

Trainerin für Employer Branding im Bootcamp New Hiring

People Skills Club

Kurs zur digitalen und zielgerichteten Recruiting-Umsetzung mit minimaler Theorie und maximaler Praxis
Einführung in die Entwicklung einer Arbeitgebermarke und methodische Umsetzung

Jan. 2023 - Jan. 2023

1 Monat

Berlin, Deutschland

Workshop Recruiting-PR im sozialen Sektor

Paritätischer Wohlfahrtsverband

Maßnahmen zur zielgerichteten Ansprache von Fachkräften
Kommunikationskanäle und Abhebung von der Masse der Arbeitgeber:innen

Jan. 2023 - Jan. 2023

1 Monat

Beitrag im E-Book Wandel und Organisationsentwicklung

Stiftung Bürgermut

Beitrag: Raum für Onboarding, Feedback geben, Danken, Wissen teilen und Verabschieden

Mai 2022 - Heute

4 Jahre 5 Monate

Berlin, Deutschland

Employer Branding & Talent Acquisition Consultant

Data- & AI-driven Employer Branding & Talent Acquisition Consultant | KI-Managerin & KI-Trainerin

Strategische und operative Beratung in Employer Branding und Talent Acquisition. Seit 2025/2026 zusätzlicher Fokus auf KI-gestützte Prozessoptimierung, Automatisierung und praxisnahe KI-Trainings für EB & TA.

Interim-Fachleitung Employer Branding & Personalmarketing inkl. Team-Befähigung, Kampagnenplanung, Budgetsteuerung und Erfolgskontrolle
Strategische Arbeitgeberpositionierung inkl. EVP, Zielgruppen, Candidate Personas, Kernbotschaften und Contentstrategie
Optimierung von Recruitingprozessen, Karriere-Dashboard, Karriereseite und kanalbasierter Talent-Kommunikation
Workshops, Trainings und Sparring für HR-, Marketing- und Talent-Acquisition-Teams
Praxisnahe KI-Trainings für Employer Branding, Recruiting und Personalwesen

Mai 2022 - Aug. 2022

4 Monate

Entwicklung von Standards und Tools für Employer Branding Beratung

Employer Branding Beratung (Workshops)

Gemeinsame konzeptionelle Arbeit an Standards für Beratungsprojekte
Sparring zur inhaltlichen Aufbereitung

Feb. 2022 - Aug. 2022

7 Monate

Berlin, Deutschland

Head of Talent

Clue Biowink GmbH

Disziplinarische und fachliche Führung des Talent Acquisition Teams
Strategische Zielsetzung mit Roadmap, KPIs und Budget
Fachliche Weiterentwicklung des Teams durch OKRs, Lean Leadership und agile Workshops
Erstellung von Datenanalysen und Ableitung von Maßnahmen für Recruiting und Employer Branding
Verantwortung für die Employer Branding Strategie
Entwicklung und Implementierung einer Diversity-Strategie im Hiring
Förderung der Recruiting-Kultur im Unternehmen

Feb. 2019 - Dez. 2025

6 Jahre 11 Monate

Redakteurin

Freelance

Journalistische Beiträge und Redaktion für KubaParis, Pajo One und andere
Content-Erstellung für Facebook, Instagram und Websites
Moderation von Künstlergesprächen

Aug. 2018 - Dez. 2021

3 Jahre 5 Monate

Berlin, Deutschland

Talent Acquisition & Employer Branding Manager

Oetker Digital

Strategische Entwicklung und Implementierung der Arbeitgebermarke als Product Owner
Budgetverantwortung und Management-Abstimmung
Erstellung eines Employer Brand Guides inkl. EVP, Candidate Personas, Kanalstrategie, KPIs
Verantwortung für den Employer-Auftritt online und offline mit cross-funktionalem Team
Content-Erstellung für die Karriere-Website
Betreuung und Weiterentwicklung von Recruiting-prozessen und ‑strategie
Coaching von Kollegen und Hiring Managern

März 2018 - Mai 2018

3 Monate

Berlin, Deutschland

Sales Consultant

jovoto

Strategische Entwicklung von Vertriebsprodukten und ‑prozessen
Ausbau strategischer Partnerschaften und Neukundenakquise im Bereich Open Innovation

Feb. 2017 - Feb. 2018

1 Jahr 1 Monat

Berlin, Deutschland

Account Manager – IT und Digital

Hays

Personalrekrutierung und ‑vermittlung für Neu- und Bestandskunden
Management von vertrieblichen Prozessen sowie Bewerbern und Mitarbeitern

Juni 2014 - Dez. 2025

11 Jahre 7 Monate

Autorin, Kunstvermittlerin und Kuratorin

Freiberuflich

Beiträge für Landesmuseum Hannover und Onlinemagazin KunstNürnberg
Entwicklung und Durchführung von Workshops und Führungen für Kinder und Erwachsene
Ausstellungs- und Veranstaltungsorganisation (Performance-Abend, Video-Screening, Künstlergespräch)

Projektmanagement und Ausstellungsleitung

Kunstverein Braunschweig, Meyer Riegger, Friedrich-Naumann-Stiftung, u.a.

Branchenerfahrung

Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.

Erfahren in Kunst und Handwerk, Medien, Unterhaltung und Druck, Informationstechnologie (IT), Professionelle Dienstleistungen, Bildung und Versorgungsdienstleistungen.

Kunst und Handwerk

Medien, Unterhaltung und Druck

Informationstechnologie (IT)

Professionelle Dienstleistungen

Bildung

Versorgungsdienstleistungen

Erfahrung nach Fachbereich

Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.

Erfahren in Projektmanagement, Personalwesen, Marketing, Vertrieb und Informationstechnologie (IT).

Projektmanagement

Personalwesen

Marketing

Vertrieb

Informationstechnologie (IT)

Zusammenfassung

Mit über zehn Jahren Erfahrung in strategischer Mitarbeitergewinnung begleite ich Unternehmen bei der Entwicklung datengestützter, innovativer und menschenzentrierter Arbeitgebermarken und zukunftsfähiger Recruiting-Prozesse. Als zertifizierte KI-Managerin verbinde ich Employer-Branding- und Talent-Acquisition-Expertise mit technischer Affinität, Projektkompetenz und pragmatischer Umsetzung. Mein Ziel ist es, Workflows zu vereinfachen und nutzerzentrierte, KI-gestützte Lösungen mit echtem Mehrwert zu entwickeln.

Fähigkeiten

Pragmatismus
Motivation
Kommunikation
LöSungsorientierung
Neugierde
KreativitäT
Innovations- Und Datengetrieben
Mitarbeitenden- Und Kandidat:Innenzentriert
Google Analytics
Matomo
Looker
Davinci
Recruitee
Greenhouse
Perpit
Jira
Confluence
Miro
Mural
Trello
Youtrack
Canva
Wordpress
Ms Office
G Suite
Design Thinking
Okrs
Workshop-Moderation
Sap

Sprachen

Deutsch

Muttersprache

Englisch

Verhandlungssicher

Italienisch

Verhandlungssicher

Spanisch

Grundkenntnisse

Ausbildung

Okt. 2006 - Sept. 2011

Freie Universität Berlin

Magistra Artium, Kunstgeschichte, Germanistik & Geschichte · Kunstgeschichte, Germanistik & Geschichte · Berlin, Deutschland

Zertifikate & Bescheinigungen

Statistiken

Erfahrung

Positionen gesamt 32

Erfahrung in Kunst und Handwerk 11.5 J.

Durchschn. Dauer 1 J. 1 M.

Längste Erfahrung 11 J. 6 M.

Globale Erfahrung

Länder gearbeitet 1 (Deutschland)

Hauptland Deutschland

Fachkenntnisse

Aktuelle Rollen KI-Trainerin & -Beraterin, KI-Trainerin, Speakerin im Rahmen der OMR HR & Jobs Digital HR Summit

Hauptbranchen Kunst und Handwerk, Medien, Unterhaltung und Druck, Informationstechnologie (IT)

Hauptfachbereiche Projektmanagement, Personalwesen, Marketing

Qualifikationen

Höchster Abschluss Master

Zertifikate erworben 1

Profil

Mitglied seit

Dezember 2024

Stand

September 2026

Du suchst Freelancer?Passende Kandidaten in Sekunden!

FRATCH GPT testen

Häufig gestellte Fragen

Du hast Fragen? Hier findest du mehr.

Yvonne ist in Berlin, Deutschland ansässig.

Yvonne spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher), Italienisch (Verhandlungssicher), Spanisch (Grundkenntnisse).

Yvonne hat mindestens 12 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Yvonne in mindestens 29 verschiedenen Rollen und für 31 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 5 Monate. Beachten Sie, dass Yvonne möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.

Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Yvonne gut geeignet für Rollen wie: KI-Trainerin & -Beraterin, KI-Trainerin, Speakerin im Rahmen der OMR HR & Jobs Digital HR Summit.

Die neueste Position von Yvonne ist KI-Trainerin & -Beraterin bei Öffentliche Verwaltung.

In den letzten Jahren hat Yvonne für Öffentliche Verwaltung, Startplatz AI Academy, Quadriga Hochschule Executive Education, OMR und öffentlicher Sektor gearbeitet.

Yvonne hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Kunst und Handwerk, Medien, Unterhaltung und Druck und Informationstechnologie (IT). Yvonne hat auch etwas Erfahrung in Professionelle Dienstleistungen, Bildung und Versorgungsdienstleistungen.

Yvonne hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Projektmanagement, Personalwesen und Marketing. Yvonne hat auch etwas Erfahrung in Vertrieb, Informationstechnologie (IT) und Strategie und Planung.

Yvonne hat kürzlich in Industrien wie Kunst und Handwerk, Medien, Unterhaltung und Druck und Informationstechnologie (IT) gearbeitet.

Yvonne hat kürzlich in Bereichen wie Projektmanagement, Personalwesen und Marketing gearbeitet.

Yvonne hat einen Master in Kunstgeschichte, Germanistik & Geschichte von Freie Universität Berlin.

Yvonne hat 1 Zertifikat: KI Managerin.

Yvonne ist sofort vollzeit verfügbar für passende Projekte.

Tagessatzverteilung

0% 25% 50% 75% 100%

<€720 €720-800 €800-880 €960-1040 €1040-1120 €1120+

Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freelancer in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.

Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen

Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.

1000

750

500

250

Ø Tagessatz 880 €

Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.

1000

750

500

250

Median-Tagessatz 880 €

Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.

Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 27 Sep 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.

Freelancer in der Nähe

Fachkräfte, die in oder in der Nähe von Berlin, Deutschland arbeiten