SAP HANA Experten in Stuttgart
aus über 15.000 Lebensläufen entwickelnBeauftragen Sie Experten, die SAP HANA Datenmodelle entwerfen, SQLScript optimieren und SAP S/4HANA Analytics- und Migrationsprojekte umsetzen. FRATCH verbindet Sie schnell mit passenden geprüften und verfügbaren Freelancern.
Lerne FRATCH Experten in Stuttgart kennen, die kürzlich SAP HANA eingesetzt haben
Dennis R.
Letzte Position:
Business Analyst - Product Owner bei Condor
- Erfassung und Analyse der Bedürfnisse der Stakeholder, um präzise Anforderungen zu definieren und sicherzustellen, dass die neue Website die Erwartungen der Nutzer erfüllt.
- Übernahme der Rolle des Product Owners, um das Entwicklungsteam zu leiten, Prioritäten zu setzen und den Fortschritt der Implementierung zu überwachen.
- Koordination der Implementierung von Optimizely als neues CMS, einschließlich der Anpassung und Integration aller erforderlichen Funktionen, um einen nahtlosen Benutzerfluss zu gewährleisten.
- Sicherstellung der erfolgreichen Integration von Funktionen innerhalb des Condor-Lebenszyklus, wie Flugbuchung, Check-in und andere relevante Dienstleistungen, um ein umfassendes Nutzererlebnis zu schaffen.
- Aktive Kommunikation mit Stakeholdern, um Feedback zu sammeln und Anpassungen während des Entwicklungsprozesses vorzunehmen, um die Nutzererfahrung kontinuierlich zu optimieren.
- Planung und Durchführung von Tests, um die Qualität der implementierten Funktionen zu gewährleisten und sicherzustellen, dass alle Anforderungen erfüllt sind.
- Eingesetzte Methoden: Agile Methoden, SCRUM, SAFe
- Eingesetzte Tools: Optimizely, Jira, Confluence
- Ergebnis: Erhebliche Verbesserung der Benutzererfahrung, optimierte Buchungs- und Check-in-Prozesse und gestärkte digitale Präsenz von Condor auf dem Markt.
Selin E.
Letzte Position:
Projektmanager & Entity PMO Lead bei Valeo Switches and Sensors GmbH
- Leitung und Koordination komplexer, bereichsübergreifender Projekte in LiDAR- und Softwareentwicklungsumgebungen.
- Erstellung und Pflege kritischer Projektpläne, Überwachung von Arbeitspaketen, Verfolgung von Projekt-Baselines und Steuerung des Meilensteinfortschritts über Gantt-Pläne.
- Sicherstellung eines belastbaren Project Controls durch detaillierte Projektprognosen, Kostenanalysen, Auslastungsplanung und Ressourcenverfolgung.
- Monitoring und Reporting der zentralen KPIs zu Kosten, Terminen, Qualität und Lieferperformance, um die Ausrichtung an den Unternehmenszielen sicherzustellen.
- Entwicklung und Präsentation von Executive Dashboards, Management-Reports und Steering-Committee-Präsentationen für das Senior Management.
- Förderung einer reibungslosen Kommunikation und Abstimmung zwischen R&D, Qualität, Einkauf, Produktion, Finance und internationalen Stakeholdern.
- Proaktive Identifikation von Risiken, Pflege umfassender Risikoregister und Mitwirkung an Maßnahmen zur Risikominimierung sowie Eskalationsprozessen.
- Koordination von Engineering Change Requests und Bewertung ihrer Auswirkungen auf Umfang, Termine, Ressourcen und Budgets der Projekte.
- Steigerung der Effizienz durch KI-gestützte Prozessverbesserungen mit LEA Suite, strukturierter Prompt-Erstellung, Workflow-Automatisierung und automatisierter Meeting-Dokumentation.
Alexandra G.
Letzte Position:
Testkoordinator Projekt GoDigital bei Versicherer
Unterstützung des Testmanagements und Beratung zur Ablösung des bestehenden Bestandssystems für Kompositversicherungen durch eine moderne IT-Plattform.
Planung und Steuerung der Testdurchführung sowie Testanalyse.
Dokumentation der Testergebnisse in JIRA/XRAY und Defektmanagement.
Erstellung und ständige Aktualisierung von Checklisten zur Sicherstellung der Qualität.
Erstellung von Confluence-Seiten zur Unterstützung der Testdurchführung sowie deren Dokumentation.
Erstellung von Testabschlussberichten nach jedem Testzyklus.
Methoden: Prozessplanung, Status-Tracking, Prozessoptimierung, Prozessdurchführung, Prozessqualitätssicherung.
Werkzeuge: MS Office, Outlook, JIRA, Confluence, Wiki.
Nutzen: Unterstützung des Testmanagements bei der Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation der unterschiedlichen Testzyklen.
Robert W.
Letzte Position:
Manager Datenarchitektur bei Accenture
- Datenmigrations-Engine / Datenmigration von proprietären Quellsystemen nach SAP/S4 (SAP S/4 HANA Migration fort.)
- Entwicklung eines Konzepts zur Datenautorisierung
- Konzeption der Systemarchitektur / Datenarchitektur / Datenintegration - kontinuierliche Erweiterungen
- Entwicklung eines konzeptionellen / logischen (MDM) Datenmodells - kontinuierliche Erweiterungen
Sergey K.
Letzte Position:
Geschäftsführer Cybersicherheit bei CBA-Cybersecurity and Business Advisory GmbH
- Entwicklung umfassender Dienstleistungen in den Bereichen Cybersecurity, IT-Governance und KI
- Aufbau und Bereitstellung strategischer Sicherheitslösungen wie vCISO-Service, ISMS, SOC-as-a-Service (SIEM, SOAR, UseCases, PlayBooks, Threat Hunting, Incident Response), KI-gestützte Risiko- und Compliance-Tools sowie Frameworks für Outsourcing- und Drittparteienrisiken
- Begleitung von Unternehmen bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen und Zertifizierung (ISMS, NIS-2, DORA, CRA, KRITIS, ISO 27001, TISAX, BSI IT-Grundschutz, EU AI Act)
- Förderung von Innovationen in den Bereichen Cybersecurity-Automatisierung, KI-Governance und sichere digitale Transformation
- Verantwortung für Unternehmenswachstum, Kundenbeziehungen und strategische Partnerschaften
Ronald F.
Letzte Position:
IT-Consultant & Weiterbildung bei Diverse Kleinprojekte & AI Weiterbildung
- Entwicklung mehrerer Webauftritte für Kleinunternehmen (6)
- SEO/SEM
- Unternehmensberatung (Einführung von ERP-Systemen (Fresha / MS Dynamics))
- KI-Tooling, Prompting & Programmierung
- GenAI-Chatbot (GPT 4.0)
- Erstellung eines Telefonagenten (NLP-Services, Twilio, Python, Azure Services)
- Python-Programmierung, Berichterstellung und Dashboard-Erstellung
- Stakeholdermanagement und Beratung im gesamten Projektlebenszyklus
Weiterbildung und Zertifizierungen im KI-Bereich:
- Microsoft Azure AI Fundamentals
- Develop Gen AI Solutions with Azure Open AI Service
- Designing and Implementing a Microsoft Azure AI Solution
- Artificial Intelligence for the Business Professional
- Generative AI for the Business Professional
- Certified Artificial Intelligence Practitioner
Alban T.
Letzte Position:
C/C++-Entwickler auf AIX-Systemen für die SAP-Kernel-Systemintegration bei IBM Research and Development
- AIX/Linux-Systemadministrator: Bereitstellung von LPARs (Logical Partitions) für die SAP-Kernel-Entwicklung
- C/C++-SAP-Kernel-Entwicklung und Integration in die SAP HANA-Datenbank
- C/C++-Programmierung und Softwareintegration, Unterstützung für den SAP-Kernel auf AIX-Systemen; Entwicklung und Test auf der SAP-VDI
- Beispiel: Entwicklung des ABEC-Tools (AIX Build Environment Checker), um SAP-Build-Umgebungen für Debugging-Prozesse und Benchmarking zu erstellen
- Benchmarking und Testausführung von SAP-Kerneln (Test von der Kommunikation zur SAP HANA-Datenbank und zu SAP NetWeaver) auf AIX
- Automatisierung des SAP-Kernel-Builds über Jenkins und Benchmarking über crontab-Jobs
- Neues C/C++-Compiler-Design und Tests (basierend auf Clang++ und LLVM)
- Bearbeitung von Kundentickets zur Behebung von SAP-Kernel-Bugs und Build-Fehlern
- SAP-Kernel-Entwicklung mit der Programmiersprache Rust, Migration einiger Sub-Kernel-Projekte von C/C++ nach Rust wegen des Speichersicherheitsmodells, des Ownership-Systems und der Concurrent-Features von Rust
- Refactoring ausgewählter Komponenten in Rust und Integration in die bestehende C++-Codebasis über FFI
Zouhair H.
Letzte Position:
SAP S/4 HANA-Entwickler bei BGZ Essen
- Explorer-Phase: Dokumentenvorbereitung für die Entwicklung
- Einstieg in die BTP-Dokumentation
- WRICEF-Dokumentation
- Programmierungsrichtlinien unter Berücksichtigung von Clean Core
- Analyse von Kundenprogrammen für die Migration
- ABAP Call Monitoring (SCMON, SUSG)
- Erstellung von Konzeptdokumenten für das Projekt
Erol T.
Letzte Position:
Continental AG
- Analysieren und beheben Datenflüsse zwischen PMD- und SAP HR/S4-Systemen Mithilfe von SAP PI/PO und ABAP, insbesondere im HR-Bereich.
- Bereitstellen von Integrationsservices durch Entwicklung, Anpassung und Behebung von Problemen in kundenspezifischen Schnittstellen und Prozessen.
- Teilnehmen an technischen und funktionalen Diskussionen zur Abstimmung der HR-Systemarchitektur und der Integrationsstrategien.
- Sicherstellen der Systemstabilität und Datengenauigkeit durch proaktives Erkennen und Beheben von Integrationsproblemen, um zum anhaltenden Projekterfolg beizutragen.
- Übertragung von HR-Daten über oData-Service an SuccessFactors ABAP-OO-Report: Zugriff auf LDAP-Benutzerdaten mit SAP-Benutzerdaten und Aktualisierung der E-Mail-Adresse und Windows-ID in SAP.
- S/4 HANA, ABAP/4, ABAP-Object, S/4-HR, FI, SoapUI, Postman, REST-API, JSON.
Andreas N.
Letzte Position:
Projektleiter bei Rundfunk Berlin-Brandenburg rbb / IVZ
- Einführung eines DSGVO-konformen Wissensmanagement-Systems "Ylvi" auf Basis von Microsoft Azure Cloud Services (EU-Betrieb)
- Einsatz von RAG-Technologie (Retrieval-unterstützte Generierung) und ChatGPT-Modell für digitalen Coaching-Service
- Versorgung mit Unternehmensinformationen: Schulungsdokumente, Trainingsvideos, Intranet-Inhalte, Fachkonzepte, Best-Practice-Prozesse, Change-Management-Unterlagen
- Nutzung als Expertensystem im Anwender-Support bei Key Usern und Endanwendern
- Vermittlung von Wissen zu LLMs und RAG
- Forschung und Entwicklung zum RAG-Modell-Aufbau und zur Sprachmodell-Konfiguration
- Lösungsarchitektur, Dokumentenanalyse, Testkonzept für Sprachmodelle, Workshops zur Wissensvermittlung, Content-Analyse, Testkonzeption, System-Prompt-Entwicklung
- Entwicklungssteuerung, Stakeholder-Management, Change-Management, Implementierung, Deployment
Tzen-Yik Y.
Letzte Position:
Interimsmanagement und Digitaler Einkauf bei Ebbo Yong Consulting
- Aufbau der Selbstständigkeit von Ebbo Yong Consulting
- Fortbildung und Zertifizierung als Project Management Professional nach PMI
- Fortbildung und Zertifizierung als IT Solution Architect
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
Statistiken von Experten, die SAP HANA einsetzen
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
18 Jahre (Deutschland: 23 Jahre)
Positionsdauer
1,6 Jahre (Deutschland: 3 Jahre)
Positionen pro Freelancer
15 (Deutschland: 16)
Häufigste Fachbereiche
Informationstechnologie (IT), Produktentwicklung, Projektmanagement
Häufigste Branchen
Automotive, Informationstechnologie (IT), Fertigung
Fokus der Zertifizierungen
Informationstechnologie (IT), Projektmanagement, Produktentwicklung
Bachelor-Abschluss oder höher
88% (Deutschland: 86%)
Master-Abschluss oder höher
25% (Deutschland: 49%)
Zertifizierungen pro Freelancer
5 (Deutschland: 3)
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
100% (Deutschland: 97%)
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 19 Sep 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Technologie in Stuttgart verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Entdecke detaillierte Tagessatz-Benchmarks für SAP HANA:
Tagessatz-Einblicke entdeckenDurchschnittssätze von Experten in Stuttgart, die SAP HANA einsetzen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 19 Sep 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Branchenfokus der SAP HANA Experten
Sieh, in welchen Branchen unsere gematchten Freelancer am häufigsten tätig sind — jede Zahl wird live aus den Freelancern auf FRATCH berechnet.
- Automotive (73%)
- Informationstechnologie (IT) (73%)
- Fertigung (64%)
- Professionelle Dienstleistungen (55%)
- Transport und Logistik (45%)
- Einzelhandel (45%)
- Bank- und Finanzwesen (36%)
- Versicherung (27%)
Bitte beachte, dass Freelancer in mehreren Branchen tätig sein können, daher überschneiden sich die Prozentwerte.
Über die Technologie
Kerntechnologie
SAP HANA ist eine In-Memory-Datenbank und Datenplattform für schnelle Transaktionsverarbeitung, Analysen und Echtzeitberichte. Häufig verwendete Daten werden im Arbeitsspeicher gespeichert, während persistenter Speicher, SQL, Calculation Views und erweiterte Datenverarbeitung unterstützt werden. Unternehmen nutzen SAP HANA in SAP-Landschaften und individuellen Anwendungen, die aktuelle Geschäftsdaten benötigen.
Geschäftsanwendungen
SAP HANA unterstützt Unternehmenssysteme, in denen operative Datensätze und analytische Erkenntnisse zusammenwirken müssen. Die Plattform bildet häufig die Grundlage für SAP S/4HANA, Finanz- und Controlling-Prozesse, Lieferkettenplanung, Fertigungsdaten, Beschaffung, Vertriebsberichte und Kundenanalysen. Sie dient außerdem als Basis für Data Warehouses, operative Dashboards und moderne Erweiterungen rund um zentrale SAP-Prozesse.
- SAP S/4HANA-Migrationen und Systemkonvertierungen
- Calculation Views für Berichte und Analysen
- SQLScript-Prozeduren und Datentransformationen
- Performance-Tuning für transaktionale Workloads
Ökosystem und Tools
Starke Spezialisten arbeiten mit SAP HANA Studio oder neueren SAP-Tools, SAP Business Application Studio, SAP HANA Cloud und SAP Datasphere. Zu ihren Fähigkeiten können SQL, SQLScript, CDS Views, ABAP, SAP Analytics Cloud, BW/4HANA und die Integration über APIs oder SAP Integration Suite gehören. Sie verstehen Berechtigungen, Transporte, Monitoring und die übergreifende SAP-Architektur, anstatt die Datenbank isoliert zu betrachten.
Wenn Expertise wichtig ist
Unternehmen beauftragen häufig freiberufliche SAP HANA-Experten während Migrationen, Releases, bei Performance-Problemen oder in Zeiten begrenzter interner Kapazitäten. Externe Expertise kann Datenmodelle klären, Abfrageengpässe reduzieren, Dimensionierungsentscheidungen validieren und zuverlässige Entwicklungs- und Bereitstellungsprozesse etablieren. In Stuttgart kann die Zusammenarbeit Remote-Arbeit mit Workshops vor Ort für Teams aus Fertigung, Automobilbranche oder Industrie verbinden.
- Langsame Abfragen oder instabile Calculation Views
- Altsysteme von SAP, die auf S/4HANA umgestellt werden
- Neue Reporting-Anforderungen über mehrere Geschäftsbereiche hinweg
- Fehlende Kenntnisse in SQLScript, Modellierung oder SAP-Sicherheit
Woran man Qualität erkennt
Ein starker Experte beginnt mit einer Analyse der Workloads, der Datenherkunft und messbarer Geschäftsanforderungen. Er unterscheidet zwischen Datenbank-Tuning und Problemen in Anwendung oder Integration, dokumentiert Modellierungsentscheidungen und testet Änderungen mit repräsentativen Daten. Gute SAP HANA-Arbeit berücksichtigt außerdem Berechtigungsrollen, Transportwege, Backup-Strategie, Monitoring und die Wartbarkeit nach der Übergabe.
Zusammenarbeit und Umsetzung
SAP HANA-Projekte profitieren von klarer Verantwortung zwischen Fachbereichen, SAP-Anwendungsspezialisten, Datenexperten und Infrastrukturteams. Freelancer sollten Abwägungen verständlich erklären, sicher in kontrollierten Landschaften arbeiten und wiederverwendbare Dokumentation, Tests und Betriebsanleitungen hinterlassen. Unternehmen in Stuttgart können das Verhältnis zwischen deutschsprachiger Arbeit mit Stakeholdern, englischer technischer Dokumentation, Remote-Umsetzung und Koordination vor Ort festlegen.
Häufig gestellte Fragen
Die wichtigsten Details zu SAP HANA, aus den Fragen, die uns am häufigsten erreichen.
SAP HANA wird für schnelle Transaktionsverarbeitung, Echtzeitanalysen und datenintensive Unternehmensanwendungen eingesetzt. Die Plattform unterstützt häufig SAP S/4HANA, Finanzberichte, Lieferkettenprozesse, Fertigungsanalysen und individuelle Anwendungen, die aktuelle Daten benötigen.
SAP HANA verbindet In-Memory-Verarbeitung mit umfassender Unterstützung für SAP-Geschäfts-Workloads und analytische Modelle. Herkömmliche relationale Datenbanken können ebenfalls Transaktionen und Berichte verarbeiten, aber HANA wird häufig gewählt, wenn eine SAP-Landschaft eng integrierte operative und analytische Verarbeitung benötigt.
SAP HANA ist die Datenbank- und Verarbeitungsgrundlage, während SAP BW auf kontrolliertes Enterprise Data Warehousing ausgerichtet ist und SAP Datasphere eine umfassendere Datenintegration und den Zugriff auf Geschäftsdaten unterstützt. Sie können gemeinsam eingesetzt werden. Die richtige Wahl hängt daher von der Datenarchitektur, dem Reporting-Umfang und dem Betriebsmodell ab.
Ein kompetenter SAP HANA-Spezialist kann außerdem Kenntnisse in SQLScript, CDS Views, ABAP, SAP S/4HANA, SAP Analytics Cloud, BW/4HANA und SAP Integration Suite mitbringen. Erfahrung mit Sicherheitsrollen, Transporten, Monitoring und Cloud-Services ist wertvoll, wenn sich die Arbeit über die gesamte SAP-Landschaft erstreckt.
Die erforderliche Tiefe hängt von der Aufgabe ab. Eine Anpassung im Reporting kann gezielte Kenntnisse in Modellierung und SQLScript erfordern, während eine S/4HANA-Migration oder die Behebung kritischer Performance-Probleme nachweisbare Erfahrung mit Architektur, Workload-Analyse, Tests, Cutover und dem Betrieb in der Produktion voraussetzt.
Ja, ein großer Teil der SAP HANA-Modellierung, Entwicklung, Dokumentation und Analyse kann über kontrollierten Systemzugriff remote umgesetzt werden. Workshops vor Ort können dennoch bei der Abstimmung mit Stakeholdern, bei Fertigungsprozessen oder bei sensiblen Cutover-Aktivitäten hilfreich sein. Der Bedarf an deutscher und englischer Kommunikation sollte früh abgestimmt werden.
Bitten Sie den SAP HANA-Experten, eine vergleichbare Workload, die Diagnose hinter einer Tuning-Entscheidung und die Validierung des Ergebnisses zu erklären. Achten Sie auf eine klare Datenherkunft, wartbare Modelle, sichere Transportprozesse, praxisnahe Dokumentation und die Fähigkeit, Datenbankprobleme von Anwendungs- oder Integrationsproblemen zu unterscheiden.
Ein SAP HANA-Freelancer sollte die Systemversion, das Hosting-Modell, den Zugriff auf die Landschaft, den Transportprozess, die Datenquellen, die Geschäftsziele und die Abnahmekriterien bestätigen. Außerdem sollte er vor der Planung der Umsetzung Abhängigkeiten zu ABAP, S/4HANA, BW, Integrationen oder Sicherheitsteams ermitteln.
Der durchschnittliche Stundensatz von Freelancern in Stuttgart, Deutschland, die SAP HANA in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, liegt bei 104 €, was einem Tagessatz von etwa 832 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern in Stuttgart, Deutschland, die SAP HANA in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben 88% mindestens einen Bachelor-Abschluss und 25% mindestens einen Master-Abschluss.
Freelancer in Stuttgart, Deutschland, die SAP HANA in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben im Durchschnitt 18 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 1,6 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern in Stuttgart, Deutschland, die SAP HANA in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Deutsch (100%), Englisch (100%) und Französisch (18%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern in Stuttgart, Deutschland, die SAP HANA in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Automotive (73%), Informationstechnologie (IT) (73%) und Fertigung (64%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern in Stuttgart, Deutschland, die SAP HANA in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (91%), Produktentwicklung (73%) und Projektmanagement (73%).
Hauptstandorte der FRATCH Experten, die kürzlich SAP HANA eingesetzt haben
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
