Digital Project Managers in Germany
aus über 15.000 Lebensläufen, in Minuten per KI abgeglichen.Hole dir einen digitalen Projektmanager für Website-Relaunches, CMS-Migrationen, App-Launches oder komplexe bereichsübergreifende Umsetzungen. Erhalte geprüfte, verfügbare Freelancer schnell und präzise passend zu deinem Briefing.
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Kristina Weise
Letzte Position:
Projektleitung · E-Commerce & Digitalisierung bei ALB-GOLD
Unterstützung bei der Neuaufstellung des E-Commerce-Bereichs nach dem Ausscheiden der bisherigen Stelleninhaberin. Statt einer reinen Übergangslösung entstand die Grundlage für die zukünftige Organisation und Weiterentwicklung des Bereichs.
Schwerpunkte
- Analyse des bestehenden E-Commerce-Bereichs
- Strukturierung von Aufgaben und Prioritäten
- Definition des zukünftigen Rollenprofils
- Unterstützung im Recruiting und der Einarbeitung
Ergebnisse
- Strukturierte Übergabe an die neue E-Commerce-Leitung
- Klare Grundlage für die Weiterentwicklung des Bereichs
Stefan Stallmann
Letzte Position:
Berater & Projektmanager für digitale & KI-Transformation, agile Kultur & Business Management bei Freelance
- Freiberufliche Tätigkeit als Berater (Workshops und Coaching für kleine bis mittelständische Unternehmen in den Bereichen Lean-Startup-Methodik, Strategie für digitale & KI-Transformation, agile Kultur, Design Thinking)
- KI-Training & Zertifizierung
- Projektmanagement
Serena Scipioni
Letzte Position:
Senior Digital Project & Quality Manager bei WPP Media
- Komplexe, datengetriebene digitale Kampagnen über mehrere Plattformen (DSPs, Ad Server, DCO) hinweg steuern und koordinieren.
- Mit funktionsübergreifenden Teams, Kunden und externen Partnern zusammenarbeiten, um eine reibungslose Kampagnenumsetzung sicherzustellen.
- Qualitätsstandards entwickeln und umsetzen, um die operative Effizienz und die Kampagnenleistung zu verbessern.
- Kundenanforderungen analysieren und in strategische Kampagnenkonzepte und operative Roadmaps übersetzen.
- Interne Teams und Kunden zu Best Practices im Digital Marketing und Kampagnenmanagement beraten und befähigen.
- Die End-to-End-Kampagnenauslieferung verantworten, inklusive Planung, Umsetzung, Monitoring und Optimierung.
Christoph Lerch
Letzte Position:
Selbstständig & Freiberuflich bei cosnova GmbH
- Verantwortung für digitale Programme sowie Website- und Plattformthemen
- Steuerung externer Agenturen und Umsetzungspartner
- Weiterentwicklung des Digital Operating Models
- Optimierung von Workflows und Arbeitsstrukturen
- Nach Abschluss des Kernmandats punktuelle projektbezogene Unterstützung
Andrea Menzel
Letzte Position:
Senior MarTech Specialist & Digital Project Manager bei Redact Kommunikation AG
- Evaluation, Implementierung und Einführung eines neuen Work-Management-Tools
- Organisationsentwicklung im Bereich MarTech & Marketing Automation
- Erstellen von digitalen Workflows & Prozessen
- Projektleitung und technische Verantwortung für digitale Projekte
- Entwickeln und Durchführen von Workshops, Schulungen & Webinaren für interne und externe Stakeholder
Kristin Marschner
Letzte Position:
Digital Project Managerin bei MM Fachbetrieb für Agrar, Landwirtschaft & Biogas
- Projektleitung bei der Entwicklung und Implementierung einer neuen Webpräsenz
- Entwicklung und Integration von hochwertigem Content und visuellen Assets für die Webseite
- Kommunikation und Betreuung von Kundenanfragen
- Administrative und strategische Unterstützung der Geschäftsleitung
Sebastian Beer
Letzte Position:
Projektleiter – Customer Information Tool (EMEA) bei Microsoft AI Tour 2026
- Projektleitung für die Umsetzung des Customer Information Tools für die Microsoft AI Tour EMEA
- Steuerung der Entwicklung einer Event-Plattform mit Sponsoren, Speakern und Agenda
- Durchführung eines Compliance Audits zur Sicherstellung der Microsoft-Unternehmensrichtlinien
- Koordination von Dienstleistern, Abhängigkeiten und Liefereinheiten über mehrere europäische Tour-Stopps und Messeauftritte hinweg
Andreas Blum
Letzte Position:
Projektleiter Digitale Transformation bei SV Linde Tacherting e.V.
Erforschung, Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Digitalstrategie zur Modernisierung und Beschleunigung der Abläufe eines Sportvereins mit rund 1300 Mitgliedern.
Systemarchitektur & Implementierung: Konzeption und Aufbau einer zentralen, kostengünstigen und energieeffizienten ARM-basierten Serverinfrastruktur.
Auswahl, Installation und Konfiguration von Open-Source-Lösungen für Wissensmanagement, Ticketbuchung und Mitgliederverwaltung.
Nicolas Neuwirth
Letzte Position:
Senior Project Manager Digital bei BKP GmbH / Mercedes-Benz Driving Events
Verantwortlich für die strategische und operative Steuerung digitaler Plattformen im internationalen Umfeld von Mercedes-Benz Driving Events.
- End-to-End Leitung digitaler Event- und E-Commerce-Plattformen (Webshop, Microsites, Eventpages, On-Event Mobile Apps)
- Schnittstellenmanagement zwischen Marketing, IT, Eventmanagement und externen Tech-Partnern
- Steuerung externer Dienstleister und Entwicklungsressourcen
- Einführung und Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien
- Erfolgreiche Begleitung und Realisierung des Datenschutz TISAX-Assessments
- Budget-, Timeline- und Qualitätsverantwortung
Teresa Moreno
Letzte Position:
Projektleiterin Digitales Lernen bei Volkswirtschaftsdirektion, Kanton Zürich
- Moderierte Design-Thinking-Workshops und entwickelte praxisorientierte Lernlösungen mit Stakeholdern, die Geschäfts- und Lernziele verbinden.
- Vereinfachte Produktionsprozesse durch Templates und Qualitätsstandards und erhöhte die Effizienz und die Markenkonsistenz interner L&D-Produkte.
- Wirkte an organisationsübergreifenden Kommunikationskampagnen für Kultur- und Change-Initiativen mit, die die interne Sichtbarkeit steigerten.
Robert Giering
Letzte Position:
Product Owner Entwicklungs-Client / Projektverantwortlicher bei DVZ
- Gesamtverantwortung für Steuerung, Priorisierung und Weiterentwicklung eines strategischen IT-Produkts
- Budget-, Wirtschaftlichkeits- und Kostenträgerverantwortung
- Projektleitung strategischer Teilprojekte (u. a. MacBook-Interimslösung)
- Steuerung interdisziplinärer Teams und Stakeholder
- Governance, Entscheidungs- und Kommunikationsstrukturen
- Integration neuer Technologien und Automatisierungs- sowie KI-naher Ansätze
Dieter Backhausen
Letzte Position:
Projektleitung E-Commerce Europa bei Reckitt Benkiser Health Care
Claudia Ketterer
Letzte Position:
Freiberufliche Senior Projektmanagerin für digitale Projekte
- Leitung digitaler Projekte: Planung, Steuerung und Koordination von komplexen TYPO3- und auf weiteren CMS-basierten Projekten, einschließlich Zeit- und Budgetmanagement sowie Qualitätskontrolle.
- Projektneuausrichtung und Krisenmanagement: Übernahme und erfolgreiche Umgestaltung von Projekten mit unzufriedenen Kunden, bei denen bestehende Herausforderungen identifiziert und durch effektives Projektmanagement sowie klare Kommunikation die Kundenzufriedenheit und Projektergebnisse nachhaltig verbessert wurden.
- Cross-funktionale Zusammenarbeit: Führung von interdisziplinären Teams und enge Abstimmung mit C-Level Stakeholdern, um Projekte erfolgreich umzusetzen, strategische Ziele zu erreichen und langfristige Kundenbeziehungen zu stärken.
- Budgetverantwortung und Reporting: Verwaltung von Budgets über 1 Million Euro sowie Verantwortung für das Reporting zur Einhaltung von Zeitplänen, Meilensteinen und finanziellen Vorgaben.
- Stakeholder-Management und Kommunikation: Zentrale Ansprechperson für Transformationsprojekte, Schnittstelle zwischen Business, Technologie und weiteren Stakeholdern, zur Sicherstellung der reibungslosen Umsetzung strategischer Ziele und digitaler Projekte.
Felix Rothstein
Letzte Position:
Projektleiter Logistik & Digitalisierung bei Rhein Ruhr Logistik
- Leitung von Logistik- und Digitalisierungsprojekten in der Kontraktlogistik mit Fokus auf Prozessoptimierung, Automatisierung und KPI-gestützter Steuerung operativer Logistikprozesse
Arno Klein
Letzte Position:
Digitales Projektmanagement & Agile Beratung bei Arno Klein Digital Projects & Agile Leadership
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
Digitale Projektmanager – Statistiken
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
22 Jahre
Positionsdauer
2,4 Jahre
Positionen pro Freelancer
11
Häufigste Fachbereiche
Projektmanagement, Informationstechnologie (IT), Marketing
Häufigste Branchen
Informationstechnologie (IT), Medien, Unterhaltung und Druck, Professionelle Dienstleistungen
Fokus der Zertifizierungen
Informationstechnologie (IT), Produktentwicklung, Projektmanagement
Bachelor-Abschluss oder höher
65%
Master-Abschluss oder höher
41%
Zertifizierungen pro Freelancer
2
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
92%
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 30 Aug 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Rolle in Deutschland verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Durchschnittssätze für Digitale Projektmanager in Deutschland
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 30 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Über die Rolle
Was sie liefern
Ein digitaler Projektmanager hält digitale Arbeit vom Briefing bis zum Launch in Bewegung. Er übersetzt Geschäftsziele in einen klaren Plan, bringt Design, Content, Entwicklung, QA und Stakeholder auf einen Nenner und sorgt dafür, dass Deadlines, Umfang und Abhängigkeiten unter Kontrolle bleiben. Typische Ergebnisse sind:
- Projektumfang und Umsetzungsplan
- Sprint- oder Meilensteinstruktur
- Stakeholder-Updates und Entscheidungsprotokolle
- Risiko-, Problem- und Abhängigkeits-Tracking
- Unterstützung bei Launch-Bereitschaft und Übergabe
Kernkompetenzen
Starke digitale Projektmanager verbinden Struktur mit ruhiger Kommunikation. Sie verstehen, wie digitale Teams arbeiten, und können Spezialisten steuern, ohne sie auszubremsen. Ein gutes Profil bringt meist mit:
- agile und klassische Wasserfall-Methoden
- Budget-, Termin- und Umfangskontrolle
- Briefing und Abstimmung zwischen Teams
- Steuerung von Dienstleistern und Agenturen
- Klare Berichte für die Fachverantwortlichen
Tools und Projekte
Diese Rolle sitzt oft in der Mitte von Web-, Produkt- und Marketing-Umsetzungen. Zu den gängigen Tools gehören Jira, Asana, Trello, Confluence, Miro, Figma und CMS-Umgebungen wie Contentful, WordPress oder Adobe Experience Manager. Digitale Projektmanager werden oft für Website-Relaunches, Plattform-Migrationen, CRM-gestützte Kampagnen, App-Rollouts oder Redesigns geholt, bei denen mehrere Teams synchron liefern müssen.
Wann Unternehmen freiberuflich einstellen
Unternehmen holen sich meist einen freiberuflichen digitalen Projektmanager, wenn ein internes Team ausgelastet ist, ein Launch vorübergehend Führung braucht oder ein Projekt eine neutrale Abstimmung über Abteilungsgrenzen hinweg erfordert. In Deutschland ist das besonders üblich bei Agenturen, E-Commerce-Marken, B2B-Unternehmen und größeren Teams, die mehrsprachig oder grenzüberschreitend arbeiten. Freelance-Unterstützung hilft auch dann, wenn die Arbeit klar definiert ist, der Bedarf aber dringend oder vorübergehend ist.
Woran man Qualität erkennt
Ein starker digitaler Projektmanager macht mehr als nur Aufgaben zu verfolgen. Er erkennt Lücken früh, stellt die richtigen Fragen und hält die Umsetzung realistisch.
- macht aus vagen Zielen umsetzbare Pläne
- hält Stakeholder ohne endlose Meetings auf Linie
- schützt den Umfang, wenn sich Prioritäten verschieben
- weist auf Risiken hin, bevor sie die Umsetzung blockieren
- übergibt sauber an das nächste Team
Gängige Titel
Suchen nach dieser Rolle umfassen oft Digital PM, Web-Projektmanager, Online-Projektmanager und Projektmanager Digital. In manchen Unternehmen überschneidet sich die Arbeit mit einem Digital Producer oder E-Commerce-Projektmanager. Der Titel ist weniger wichtig als der Umfang: Wenn die Person die digitale Umsetzung verantwortet, Spezialisten koordiniert und Releases auf Kurs hält, gehört sie in diese Rolle.
Häufig gestellte Fragen
Schnelle Antworten auf die Fragen, die rund um Digitale Projektmanager am häufigsten aufkommen.
Ein digital project manager plant und koordiniert digitale Arbeit von Anfang bis Ende. Dazu gehören meist die Definition des Umfangs, die Steuerung von Zeitplänen, die Kommunikation mit Stakeholdern, das Nachverfolgen von Abhängigkeiten und die Koordination des Launches. Er hält Designer, Entwickler, Content-Teams und Fachverantwortliche auf einen gemeinsamen Umsetzungsplan ausgerichtet.
Ein freiberuflicher digital project manager ist sinnvoll, wenn der Bedarf an ein bestimmtes Projekt, einen Launch oder eine Veränderungsinitiative gebunden ist. Oft ist das die bessere Wahl, wenn dein Team sofortige Unterstützung, vorübergehende Führung oder spezialisierte Koordination für eine Website, App oder einen Plattform-Rollout braucht. Eine feste Einstellung ist meist passender, wenn die Rolle Teil deines laufenden Betriebsmodells ist.
Achte auf starke Planung, klare Kommunikation und echte Umsetzungsdisziplin. Ein guter Kandidat sollte agile Abläufe, Stakeholder-Management, Risikosteuerung und die Zusammenarbeit mit Design-, Entwicklungs- und Content-Teams verstehen. Vertrautheit mit Tools wie Jira, Asana, Confluence oder Miro ist meist hilfreich.
Ein digital project manager konzentriert sich darauf, einen klar definierten digitalen Umfang termingerecht und mit der richtigen Abstimmung umzusetzen. Ein Projektmanager arbeitet möglicherweise über viele Projekttypen hinweg, während ein Product Manager meist stärker für Produktstrategie, Priorisierung und langfristige Roadmap-Entscheidungen verantwortlich ist. In kleineren Teams können sich die Titel überschneiden, aber der tägliche Fokus ist anders.
Nicht immer, aber die Rollen können sich stark überschneiden. Ein Web-Projektmanager konzentriert sich meist stärker auf Website-Umsetzungen, während ein Digital Producer oft näher an der Umsetzung, dem Traffic-Management oder der kreativen Produktion sitzt. Wenn die Person Planung, Abstimmung und Umsetzung über digitale Workstreams hinweg verantwortet, passt sie in das Profil digital project manager.
Die besten Briefings beschreiben das Ziel, den Umfang, die wichtigsten Stakeholder, die erwarteten Ergebnisse, die verwendeten Tools und alle festen Deadlines oder Launch-Fenster. Es hilft auch, zu erwähnen, ob die Arbeit remote, vor Ort oder hybrid stattfinden soll, besonders für Teams in Deutschland, die eine enge Abstimmung mit lokalen Stakeholdern wünschen. Klare Angaben am Anfang machen die Umsetzung deutlich einfacher.
Viele digitale Projekte lassen sich remote steuern, besonders wenn Teams bereits mit digitalen Tools arbeiten und klare Entscheidungswege haben. Vor-Ort-Zeit kann trotzdem bei Launch-Phasen, Workshops oder Stakeholder-Gruppen sinnvoll sein, die direkte Abstimmung bevorzugen. In Deutschland sind beide Modelle üblich, daher hängt die richtige Wahl von deinem Team und dem Projekt-Rhythmus ab.
Achte darauf, ob die Person den Umfang im Griff behält, Risiken früh erkennt und klar mit Fach- und Umsetzungsteams kommuniziert. Starke Kandidaten können erklären, wie sie einen schwierigen Launch, widersprüchliche Stakeholder oder wechselnde Prioritäten gemeistert haben, ohne an Schwung zu verlieren. Referenzen, strukturierte Fallbeispiele und die Qualität ihrer Planungsunterlagen sind meist gute Anhaltspunkte.
Der durchschnittliche Stundensatz für Digitale Projektmanager in Deutschland liegt bei 100 €, was einem Tagessatz von etwa 801 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern, die als Digitale Projektmanager in Deutschland arbeiten, haben 65% mindestens einen Bachelor-Abschluss und 41% mindestens einen Master-Abschluss.
Freelancer, die als Digitale Projektmanager in Deutschland arbeiten, haben im Durchschnitt 22 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 2,4 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern, die als Digitale Projektmanager in Deutschland arbeiten, sind Deutsch (100%), Englisch (92%) und Französisch (23%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern, die als Digitale Projektmanager in Deutschland arbeiten, sind Informationstechnologie (IT) (81%), Medien, Unterhaltung und Druck (62%) und Professionelle Dienstleistungen (58%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern, die als Digitale Projektmanager in Deutschland arbeiten, sind Projektmanagement (100%), Informationstechnologie (IT) (92%) und Marketing (73%).
FRATCH Digitale Projektmanager Hauptstandorte
Unsere Freelancer und Interim-Experten sind in der gesamten DACH-Region zuhause — verfügbar vor Ort in den wichtigsten Wirtschaftszentren oder komplett remote. Wähle einen Standort und entdecke passende Spezialisten, lokale Markteinblicke und aktuelle Verfügbarkeiten.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
