David Rudolph-Leiter Digital & Personalmarketing
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Erfahrungen
Leiter Digital & Personalmarketing
SOLCOM GmbH
- Transformation der Marketingabteilung in eine skalierbare Digital-Einheit
- Employer-Branding-Strategie
- Performance-Recruiting
- Marketing-Automation-Projekt mit EY
- Rebranding-Projekt
Leiter Marketing
AKAD University
- Neupositionierung und Markenaufbau
- Teamaufbau
- Neustrukturierung
- Konzeption neuer Geschäftsmodelle
Leiter Neukundenmarketing Digital
Haka Kunz
- Konzeption und Management eines vollständigen Shop-Relaunches innerhalb von 9 Monaten
- Entwicklung und Skalierung einer Neukundenstrategie, die monatlich über 5.000 qualifizierte Neukunden lieferte
- Performance-Marketing auf Amazon mit einer Umsatzsteigerung von 130 %
- Gewinnung von Vertriebspartnern durch innovative Facebook-Kampagnen mit über 6.000 qualifizierten Partner-Leads
Leitung Vertriebsinnendienst & Marketing
k+k information services
- Aufbau und Umstrukturierung des Inbound- und Outbound-Sales
Aufbau und Leitung Seminarvertrieb
SCMT GmbH
- Aufbau und Leitung des Seminarvertriebs
Branchenerfahrung
Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.
Erfahren in Professionelle Dienstleistungen, Bildung, Einzelhandel und Informationstechnologie (IT).
Erfahrung nach Fachbereich
Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.
Erfahren in Marketing, Vertrieb, Personalwesen und Strategie und Planung.
Zusammenfassung
Ich bin ein erfahrener Marketing- und Digital Sales-Stratege mit über 15 Jahren Praxis an der Schnittstelle von Digitalisierung, Wachstum und Unternehmensentwicklung.
Als C-Level Sparringspartner baue ich skalierbare Marketing- und Vertriebsplattformen auf, die überzeugende Resultate liefern – von der Leadgenerierung bis zur Umsatztransformation.
Mit fundierter Leadership-Expertise und einem klaren Fokus auf digitale Exzellenz entwickle ich Strukturen, Strategien und Teams, die wirklich funktionieren.
Ich führe mit Klarheit, Verantwortung und Vertrauen. Mein Ziel ist die Entwicklung resilienter Teams, die mit Innovationsfreude, Effizienz und Kundenfokus echten Impact erzeugen.
Ich kombiniere strategisches Denken mit operativer Exzellenz, um Marken in digitalen Wachstumsmotoren zu verwandeln.
Systeme aufbauen. Teams führen. Umsatz steigern.
Marketing-Führung mit Wirkung.
Als erfahrene Führungskraft im Marketing habe ich in den letzten 15 Jahren verschiedene Marketing-Abteilungen aufgebaut, Teams entwickelt und messbare Business-Ergebnisse geliefert. Meine besten Erfolge hatte ich immer dort, wo ich gestalten konnte.
Fähigkeiten
Branchen-Expertise
- Automobil & Fertigung
- Bildungswesen & E-Learning
- B2b-Software & Saas
- E-Commerce & Einzelhandel
- Personaldienstleistung & Recruiting
Kernkompetenzen
- Ki-Integration & Digitale Transformation
- Mitarbeitergewinnung & Mitarbeiterbindung
- Digitales Marketing & Vertriebsperformance
- Markenpositionierung & MeinungsfüHrerschaft
- Digitale GeschäFtsmodelle & GeschäFtsentwicklung
Sprachen
Ausbildung
Steinbeis Hochschule Berlin
Bachelor in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing & Management · Betriebswirtschaftslehre · Berlin, Deutschland
Universität Hohenheim
Wirtschaftswissenschaftliches Studium · Stuttgart, Deutschland
Bechtle AG
Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann
Statistiken
Erfahrung
Fachkenntnisse
Qualifikationen
Profil
Häufig gestellte Fragen
Du hast Fragen? Hier findest du mehr.
David ist in Stuttgart, Deutschland ansässig und kann in On-Site-, Hybrid- und Remote-Arbeitsmodellen arbeiten.
David spricht folgende Sprachen: Deutsch (Fortgeschritten).
David hat mindestens 14 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat David in mindestens 5 verschiedenen Rollen und für 5 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 3 Jahre und 10 Monate. Beachten Sie, dass David möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.
Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre David gut geeignet für Rollen wie: Leiter Digital & Personalmarketing, Leiter Marketing, Leiter Neukundenmarketing Digital.
Die neueste Position von David ist Leiter Digital & Personalmarketing bei SOLCOM GmbH.
In den letzten Jahren hat David für SOLCOM GmbH und AKAD University gearbeitet.
David hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen, Bildung und Einzelhandel. David hat auch etwas Erfahrung in Informationstechnologie (IT).
David hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Marketing, Vertrieb und Personalwesen. David hat auch etwas Erfahrung in Strategie und Planung.
David hat kürzlich in Industrien wie Professionelle Dienstleistungen und Bildung gearbeitet.
David hat kürzlich in Bereichen wie Marketing, Personalwesen und Strategie und Planung gearbeitet.
David hat einen Bachelor in Betriebswirtschaftslehre von Steinbeis Hochschule Berlin.
Die Verfügbarkeit von David muss bestätigt werden.
Tagessatzverteilung
Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freelancer in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.
Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 30 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
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