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Spezialisierte Change Consultant in Deutschland

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Bernd Buchwald

Weiterbildung KI-Manager und Mediator IMI | Leitender Change Consultant

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Markus Holzwieser

Projektleiter | Erfahrener Berater: Change Consultant

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Oluwaniyi Aworemi

Interim Manager, Projektmanager/Experte und Berater | Erfahrener und innovativer Change Consultant

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Geschäftsführerin | Vordenker: Change Consultant

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Richard Trtanj

Interim-Projektmanager | Engagierter Spezialist: Change Consultant

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Axel Kurz

Projektleiter | Aufstrebender Change Consultant

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Wolfgang Oswald

Leiter Geschäftsentwicklung DSS & Digital Ventures | Zukunftsorientierter Change Consultant

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Jörg Gruber

Inhaber | Ergebnisorientierter Change Consultant

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Ralf Bollinger

PMO & Transitionmanagement 5G Rollout | Erfahrener Stratege: Change Consultant

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Unternehmensberater, Coach, Senior-Projektleiter und Interim Manager | Visionärer Leiter: Change Consultant

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Senior Consultant / PM Infrastruktur-Services & Arbeitsplatzmigration | Kreativer Problemlöser: Change Consultant

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Mitgründer | Erfahrener Change Consultant

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Projektleiter für e-Invoice-Implementierung | Fortschrittlicher Change Consultant

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Interne Prozessharmonisierung & -optimierung | Experte Change Consultant

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Frank Rybinski

Software-/Hardwareadministrator | Interim Change Consultant

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HR-Management | Kreativer Change Consultant

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Geschäftsführer | Ergebnisorientierter Change Consultant

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Michael Henze

Agile Coach | Erfahrener Change Consultant

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Wie unterscheidet sich FRATCH von anderen Recruiting-Lösungen?

FRATCH ist ein intelligentes Tool, das Sie beim Finden von Freelancern und Interim-Change Consultant in Deutschland unterstützt. Es hilft Personalabteilungen, in Sekundenschnelle Kandidaten zu finden, die direkt interviewbereit sind, und ermöglicht so eine Kostenersparnis von bis zu 75% gegenüber herkömmlichen Agenturen.

Wie können Firmen FRATCH effektiv implementieren?

In Unternehmensumgebungen lässt sich FRATCH zunächst einen Monat kostenlos testen. Vereinbaren Sie eine Demo, erhalten Sie Ihre spezifische FRATCH GPT Lösung und entscheiden dann über die Fortsetzung.

Welche Ausgaben kommen bei FRATCH auf mich zu?

Mit FRATCH zahlen Sie als Unternehmen lediglich 10–15% Zuschlag auf den Tagessatz des Freelancers – und zwar nur, wenn auch wirklich gearbeitet wurde, sodass kein zusätzliches Risiko entsteht.

Mit welchem Gehalt rechnet ein Change Consultant in Deutschland?

Ein Change Consultant in Deutschland rechnet mit einem Gehalt von 68.500 bis 98.250 €.

Wie viel verlangen Interim Change Consultant pro Tag in Deutschland?

Der typische Tagessatz für einen Interim Change Consultant in Deutschland liegt zwischen 504 und 904 €.

Wie viel sollte ein Interim Change Consultant pro Stunde in Deutschland berechnen?

Ein Freelance Change Consultant in Deutschland rechnet mit einem Stundensatz von 63 bis 113 €.

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Philipp Thomaschewski

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