Microsoft SharePoint Experten in Hamburg
aus über 15.000 Lebensläufen mit der Kraft von KI.Beauftragen Sie Experten, die SharePoint-Intranets gestalten, Dokumentbibliotheken und Berechtigungen verwalten und Migrationen zu SharePoint Online planen. Erhalten Sie schnelles, präzises Matching mit geprüften, verfügbaren Freelancern.
Lerne FRATCH Experten in Hamburg kennen, die kürzlich Microsoft SharePoint eingesetzt haben
Christian Frauer
Letzte Position:
Abteilungsleiter (Interim) bei Städtisches Versorgungs- und Verkehrsunternehmen
- Definition und Aufbau der Themenbereiche
- Aufbau eines Governance-Modells für die Abteilung mit den Verantwortungsbereichen
- IT-Strategie, Projektmanagement, Prozessmanagement sowie Qualitäts- und Nachhaltigkeitsmanagement
- Ausarbeiten einer Kommunikationsstrategie in den Konzern
- Erstellen der IT-Strategie
- Design von Templates, Guidelines und Prozessen für einheitliches Arbeiten
- Aufnahme strategischer Leitplanken und Gruppierung laufender Projekte – Ableitung einer Roadmap für die strategische Planung
- Review laufender Projekte
- Erstellen der Kalkulation und des Staffing-Mengengerüsts
- Definition von Stellenprofilen
Yashar Sadeghi
Letzte Position:
Geschäftsführer/Berater bei Efficient Consulting
- Leitung strategischer IT- und Prozessberatungsprojekte, Rationalisierung von Geschäftsabläufen und Ausrichtung von IT-Systemen auf Geschäftsziele, was zu einer Verbesserung der organisatorischen Effizienz um 20 % führte.
- Leitung internationaler Transformationsprojekte unter Verwendung agiler und traditioneller Methoden, Leitung eines funktionsübergreifenden Teams von mehr als 15 Fachleuten, termingerechte und budgetgerechte Lieferung von Lösungen.
- Entwicklung cloudbasierter ERP/CRM-Systeme (Salesforce, Infor, Microsoft) für Kunden, Sicherstellung einer nahtlosen Integration und Reduzierung der Systemausfallzeiten um 30 %.
- Leitung groß angelegter Change-Management-Initiativen, aktive Einbindung von Stakeholdern auf allen Ebenen und Förderung der erfolgreichen Einführung innovativer Systeme in globalen Organisationen.
- Leitung der Anforderungsanalyse und des Ausschreibungsprozesses für Kunden, Identifizierung von Kosteneinsparungsmöglichkeiten und Verbesserung der betrieblichen Arbeitsabläufe.
Udo Neubauer
Letzte Position:
Projektmanager/Rollout-Koordinator bei BWI
Rollout von Druckern und PCs
- Effektive Steuerung von externen Dienstleistern für einen reibungslosen Betrieb.
- Planung und Umsetzung eines globalen Rollouts für 150.000 Clients.
- Durchführung einer umfassenden Risikoanalyse, inklusive Gesamtrisiko, standortspezifischer Risiken und Sicherheitsrisiken.
- Erfolgreiche Zusammenführung von zwei bestehenden ServiceNow-Systemen zur Optimierung des Service-Managements.
- Enge Abstimmung mit dem Programmmanagement, um die Projektziele zu erreichen.
Manfred Böttcher
Letzte Position:
Interim Manager Geschäftsführer
- Geschäftsergebnis-Optimierung und Ausbau der Vertriebsaktivitäten
- Verantwortlich für die Personal-Organisation
- Einführung eines Dokumenten-Management-Systems (DMS)
- Einführung und Optimierung der ERP-, CMS- und CRM-Landschaft
- Einführung digitaler Unterschriften
- Umsatzsteigerung, Kostenreduzierung und EBIT-Steigerung
Huy Nguyen
Letzte Position:
Modern Workplace- & Dynamics-365-Berater bei Thinformatics
- Administration und Weiterentwicklung der M365-Umgebung inkl. Teams, Exchange Online, Intune und SharePoint Online
- Entwicklung von Dashboards zur Performance-Überwachung mit Microsoft Power BI
- Umsetzung von Benutzeranforderungen und Prozessen mit Low-Code-/No-Code-Technologien (Power Apps, Power Automate)
- Nutzung von Jira und Azure DevOps zur Planung und Umsetzung von User Stories im agilen Projektkontext
- Teilnahme an Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Reviews und Retrospektiven als technischer Ansprechpartner
- Planung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien mittels Azure Conditional Access und Multi-Faktor-Authentifizierung
- Konfiguration und Deployment von Clients und Anwendungen über MECM (SCCM) und Baramundi
Guido Bäcker
Letzte Position:
Selbständiger Unternehmensberater und Interim-Manager bei BCTC Unternehmensberatung Guido Bäcker
Consulting, Training und Coaching im Finanzsektor zu Strategie-, Organisations- und IT-Themen
MorgenFund: Beratung des Betreibers einer Fondsplattform bei der Softwareauswahl für ein Sub-Ledger "Cash Accounts" auf Basis von virtuellen IBANs (VIBAN)
Strukturierung der Anforderungen, Marktscreening, Erstellung von RfIs, Kommunikation mit den Vendoren und Durchführung des Auswahlprozesses
UniCredit/HypoVereinsbank: Workstream-Lead "Booking and Customer Reporting" im Payment Transformation Projekt "PULS"
Business-Analyse, Erstellung der Business Requirements sowie Abstimmung der Solution Items als Teil der Functional Specification mit den IT-Dienstleistern der Bank
Business-Analyse SEPA CT und SWIFT MX (.camt-, .pain- und .pacs-Formate), Change-Management, Teamleitung für ein virtuelles Team aus fünfzehn Linien-Experten und Stakeholdermanagement
equensWorldline Germany: Programm-Management für drei Projekte des SWIFT-Service-Bureaus (CBPR+, ESMIG- und Euro1Step1-Migration) im Rahmen der SWIFT-MX-Migration
Steuerung von Einzelprojektleitern hinsichtlich übergreifender Ziele und Anforderungen; Reporting an interne und externe Gremien und Stakeholder; Abstimmung mit abhängigen Projekten und Programmen
Projektmanagement/PMO: Interimsprojektmanagement, Vertretung von Projektleitern, Ressourcenplanung, Budget- und Kostenmanagement, allgemeine PMO-Tätigkeiten
Oliver Riedmann
Letzte Position:
Freiberuflicher Senior Project Manager bei OPTIVISM GmbH
- Verantwortlich für die ganzheitliche Planung, Konzeption und operative Umsetzung der Content-Produktion für Doppelherz International, einschließlich der Koordination von Video- und Fotoproduktionen für internationalen Content
- Strategische Planung, Steuerung und Umsetzung der D2C-Content-Strategie für Doppelherz Deutschland, insbesondere für Plattformen wie Amazon, zur Steigerung von Reichweite, Engagement und Conversion
- Eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung der Kollagen-Beauty-Kampagne sowie Organisation und Projektmanagement des Doppelherz-Imagefilms, einschließlich enger Abstimmung mit internen Fachbereichen, externen Agenturen und Produktionsdienstleistern
- Sicherstellung von Terminen, Budgets und qualitativen Standards unter konsequenter Einhaltung der Doppelherz-Guidelines
Marcus Bonfigt
Letzte Position:
Dateningenieur bei Deutsche Bahn AG über Scoore GmbH
- Entwicklung von ETL-Strecken mit Talend (7/ Enterprise)
- Entwicklung/Anpassung von Datenbankschemata und Datenbankfunktionen (PostgreSQL)
- Entwicklung von GIT-CI-Pipelines
Technologien: Talend Enterprise, Git, PostgreSQL, DBeaver, SQL, PL-SQL, Liquibase
Dominik Piecuch
Letzte Position:
Leiter IT bei Aarsleff Spezialtiefbau GmbH
- Disziplinarische und fachliche Leitung des IT- und Serviceteams
- Definition und Dokumentation des Current Mode of Operation (CMO) in Confluence: Applikationslandschaft, Infrastruktur, Netzwerke, Backup & Storage
- Entwicklung des Future Mode of Operation (FMO) inkl. Prozessanalyse & Stakeholder-Interviews mit allen Fachbereichen mit Hilfe von BPMN und Flussdiagrammen
- Optimierung des Lizenzmanagements: Reduktion der laufenden Softwarekosten um ca. 17% p.a.
- Einführung und Etablierung von Jira als zentrales Tool für Projekt- und Servicemanagement
- Einführung und Ausbau der HR-Software MindKey zur Digitalisierung von Personalprozessen
- Einführung einer VoIP-Lösung mit Microsoft Teams inkl. PSTN-Anbindung zur Ablösung klassischer Telefonie
- Einführung der Produktions- und Planungssoftware OptiControl zur Digitalisierung operativer Abläufe
- Rollout von Intune als Mobile Device Management-Lösung für Windows, iOS und Android
- Aufbau von Power BI-Dashboards zur Maschinenpark-Überwachung und Finanzreporting
- Planung und Durchführung der IT-Konsolidierung von zwei Standorten für 170 User
- Einführung eines automatisierten Penetration Testings mit Pentera
- Coaching und Mentoring des Teams in agilen Methoden & Projektmanagement
- Operative Unterstützung im Tagesgeschäft: Administration, Incident & Change Management
- Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung der Qualität ausgelagerter IT-Leistungen
- Verantwortung für das IT-Budget inkl. Planung und Controlling
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung mit regelmäßigen Management-Reports zu IT-KPIs, Budget und Projektstatus
Ebru Bonetti
Letzte Position:
Tech Legal Consultant bei Telekommunikation
- Privacy by Design und Default
- Arbeit mit OneTrust: Erstellung und Verwaltung von Einträgen für Anfragende
- Schnittstellenfunktion: Vermittlung und Kommunikation zwischen dem DPO und den Fachbereichen, einschließlich Klärung datenschutzrechtlicher Fragen
- Bearbeitung von Datenschutzvorfällen: Analyse, Dokumentation und Koordination von Maßnahmen
- Allgemeine Beratung zu Datenschutzthemen: Unterstützung bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen
- Prozessoptimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen in Prozessen und Umsetzung
- Dokumentation & Reporting: Erstellung von Berichten zu Datenschutzvorfällen oder allgemeinen Datenschutzthemen für den DPO und Wochenberichten für den Fachvorgesetzten zur Präsentation im Leistungsboard
- Risikobewertung & Compliance: Unterstützung bei der Bewertung datenschutzrechtlicher Risiken in neuen Projekten oder Prozessen
- Verteilung und selbstständige Bearbeitung von E-Mail-Anfragen bzw. vom DPO: alle eingehenden Tickets werden unter den Teammitgliedern aufgeteilt, es gibt keine Spezialisierung in den Aufgabengebieten. Hierzu werden Tickets in Jira erstellt und nachverfolgt.
Vorgehensweise/Methoden:
- Stakeholder-Management
- Kommunikation zum C-Level
- Zeit- und Umsetzungsplan
Stephan Le Anh
Letzte Position:
IT-Allrounder bei SThree
- Softwarepaketierung und -verteilung mit SCCM/MECM
- Applikationsverantwortung und -betreuung (50–100 Anwendungen)
- Dokumentation über Ticketsystem
- Usermanagement über AD-Konsole
- Softwareaktualisierung und -distribution
- Wartung und Aktualisierung von Softwarepaketen
- Anpassung von Skripts mit PowerShell
- Ausrollen und Implementierung neuer Software
- Unterstützung der IT-Security und Compliance
Tools und Software: Confluence, M365, Active Directory, Intune, Endpoint Management, SCCM/MECM, PowerShell, VMware Hardware: Lenovo, Cherry, Plantronics, Jabra + Peripherie
Hartmut Ullrich
Letzte Position:
Freelancer bei Freelancer
Projekte bei der Raiffeisen Software Group (RSG) in Linz von 2022-01-01 bis 2025-03-31: Anwendungsentwicklung auf dem Mainframe mit PL/1, DB2, JCL, Tabex; Entwicklungsumgebung mit idz, Jira, Dimensions, Confluence; Durchführung von Projekten im Bankreporting (Eigenmittel, Kapitalanforderungen, Großkredite, Leverage Ratio)
Projekt bei Airbus in Hamburg von 2020-01-01 bis 2022-12-31: Mainframe-Systemanpassungen (TAKSY) in agiler Umgebung (Scrum, SAFe); Fachanalyse; technisches Design; Implementierung (PL/1, DB2, IMS, JCL); Testmanagement; Rollout
Shahram Djafari
Letzte Position:
IT-Projektleiter & -Berater (Konzeption und Umsetzung von EU-Verordnungen) bei Witt Group / Otto Group
- Planung, Steuerung und Monitoring des Projekts Corporate Responsibility Tech Enablement für die IT
- Konzeption und Umsetzung der EUDR (EU-Entwaldungsverordnung)
- Konzeption und Umsetzung der Öko-Design-Verordnung
- Weiterführung von Projekten im Rahmen der Corporate-Responsibility-Strategie
- Festlegung und Überprüfung von Vorgaben (z. B. Governance, Erfolgskennzahlen) und gegebenenfalls Analyse der Probleme und deren Lösung
- Übergeordnete Leitung, Marketing, Kommunikation und Qualitätssicherung der Projekte
- Erstellung des Projektplans inkl. Timeline/Roadmap, Budget und Ressourcen
- Sicherstellung der Einhaltung von Budget und Zeitvorgaben
- Vorgabe von Richtlinien zur Projektsteuerung, Festlegen von Methoden und Prioritäten
- Planung und Tracking von Ressourcen & Aufwänden, auch in Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen
- Auswertung von Projekten und Aufbereitung der Ergebnisse (Reporting an die Geschäftsleitung)
- Identifizierung und Minimierung von Risiken
- Regelmäßige Kommunikation mit Stakeholdern
- Steuerung interner und externer Stakeholder und Dienstleister (Jira, Confluence, Backlog-Management, Task-Tracking, SharePoint, MS 365 Plattform etc.)
- Entwicklung von Standards und Automatisierung von Prozessen
Label: Azure Cloud, Jira, Confluence, Power BI, SAP BW, AWS, Miro, Bee360, Draw.io, SharePoint, MS 365 Plattform, Trello etc.
Anja Freese
Letzte Position:
IT-Projektmanagerin bei Deutsches Industrieunternehmen
Durchführung der Ist-Analyse und Bewertung des Status quo
Ableitung von Handlungsbedarfen und Bündelung in Arbeitspaketen
Analyse von Content-Management-Systemen
Sichtung von KI-Tools
Bewertung und Planung der Daten-Migration
Vorbereitung eines Projektplans für die Umsetzung in vier Phasen
Identifikation und Kommunikation von Projektrisiken
Status-Tracking und Kommunikation
Fundierter Plan für die Umsetzung des Website-Relaunches erarbeitet
Projektscope geschärft, priorisiert und in Phasen unterteilt
Anbindung weiterer Unternehmenssysteme (insbes. CRM) bewertet
Einsatzmöglichkeiten von KI-Lösungen bewertet
Victor Wiedermann
Letzte Position:
Senior Projektmanagement IT Security (Netzwerk, Hybrid Cloud, CMDB, Hardening) bei Dormakaba International Holding GmbH
- Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten in den Bereichen Netzwerkarchitektur, Hybrid-Cloud-Lösungen, Asset Management/CMDB-Implementierung und System-Hardening (Client, Server, Datenbanken)
- Sicherstellen, dass alle Projekte im Zeitrahmen, im Budget und gemäß den Qualitätsstandards abgeschlossen werden
- Identifikation und Management von Risiken sowie proaktive Lösung von Problemen
- Enge Zusammenarbeit mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern, um sicherzustellen, dass die Projektziele erreicht werden
- Definition und Überwachung von KPIs und Fortschrittsberichten für alle Projektphasen
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
Statistiken von Experten, die Microsoft SharePoint einsetzen
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
22 Jahre
Positionsdauer
3,1 Jahre (Deutschland: 3 Jahre)
Positionen pro Freelancer
13 (Deutschland: 14)
Häufigste Fachbereiche
Informationstechnologie (IT), Projektmanagement, Betrieb
Häufigste Branchen
Informationstechnologie (IT), Professionelle Dienstleistungen, Bank- und Finanzwesen
Fokus der Zertifizierungen
Projektmanagement, Informationstechnologie (IT), Betrieb
Bachelor-Abschluss oder höher
77% (Deutschland: 82%)
Master-Abschluss oder höher
37% (Deutschland: 51%)
Doktortitel
10% (Deutschland: 7%)
Zertifizierungen pro Freelancer
4
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
93% (Deutschland: 97%)
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 30 Aug 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Technologie in Hamburg verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Durchschnittssätze von Experten in Hamburg, die Microsoft SharePoint einsetzen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 30 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Über die Technologie
SharePoint-Arbeit
Microsoft SharePoint wird für Intranets, Dokumentenverwaltung, Team-Sites und die kontrollierte Zusammenarbeit in Microsoft 365 genutzt. Es hilft Unternehmen, Inhalte zu ordnen, Dateien zu teilen und interne Informationen strukturiert zu veröffentlichen. Starke Spezialisten gestalten Sites so, dass Menschen schnell finden, was sie brauchen.
Typische Projekte
- Intranet-Design und Rollout
- SharePoint-Online-Migration
- Dokumentbibliotheken und Metadaten
- Berechtigungen und Zugriffsstruktur
- Einrichtung von Suche und Navigation
Diese Projekte liegen oft nah an Teams, Outlook und OneDrive. In Hamburg ist das wichtig für Unternehmen mit verteilten Teams, bürogebundenen Abläufen und grenzüberschreitender Zusammenarbeit.
Ökosystem
Ein guter SharePoint-Spezialist arbeitet meist mit Microsoft 365, Entra ID, Power Automate, Power Apps und Teams. Er oder sie weiß auch, wie Listen, Bibliotheken, Seitenlayouts, Governance und Inhaltsstruktur gehandhabt werden. Die beste Arbeit hält die Nutzung für Anwender einfach und die Pflege für Admins gut machbar.
Wann Hilfe sinnvoll ist
Unternehmen holen sich freiberufliche Unterstützung, wenn ein Intranet unübersichtlich wirkt, eine Migration festhängt oder Berechtigungen schwer zu vertrauen sind. Das gilt auch, wenn Fachbereiche neue Site-Strukturen oder ein besseres Veröffentlichungsmodell brauchen. Ein Spezialist kann die aktuelle Situation analysieren und in etwas Klares verwandeln.
Was starke Spezialisten tun
Starke Fachleute erstellen nicht nur Sites. Sie definieren die Informationsarchitektur, legen Zugriffsregeln fest, bereinigen Altdaten und stimmen SharePoint auf die tägliche Arbeit in Microsoft 365 ab. Außerdem dokumentieren sie Entscheidungen, damit die Lösung später nicht schwer zu betreuen ist.
Gute Passung für Projekte
Ein Microsoft SharePoint-Experte passt gut zu internen Portalen, dokumentlastigen Prozessen und Kollaborationsbereichen, die Struktur brauchen. Er oder sie ist auch nützlich bei Upgrades von älteren SharePoint-Versionen oder von Netzlaufwerken hin zu verwalteten Inhalten. Remote-Arbeit ist üblich, aber Vor-Ort-Termine in Hamburg können bei Workshops und der Abstimmung mit Stakeholdern helfen.
Häufig gestellte Fragen
Die wichtigsten Details zu Microsoft SharePoint, aus den Fragen, die uns am häufigsten erreichen.
Microsoft SharePoint wird für Intranets, Dokumentenverwaltung, Teamzusammenarbeit und kontrollierte Veröffentlichungen innerhalb von Microsoft 365 genutzt. Es gibt Unternehmen einen Ort, um Inhalte zu speichern, zu ordnen und festzulegen, wer sie sehen oder bearbeiten darf. Viele Teams nutzen es auch für Formulare, Richtlinien, Wissensseiten und Prozessunterstützung.
SharePoint ist die Ebene für Inhalte und Sites; Teams und OneDrive liegen im Microsoft-Ökosystem darum herum. Teams ist besser für Chat und Meetings, während SharePoint besser für strukturierte Sites, Bibliotheken und Veröffentlichungen ist. Ein Netzlaufwerk kann Dateien speichern, bietet aber nicht dieselbe Governance, Metadaten oder Suchstruktur.
Ein SharePoint-Projekt braucht meist dann einen Spezialisten, wenn das Intranet unübersichtlich ist, Berechtigungen riskant sind oder eine Migration feststeckt. Es hilft auch, wenn Inhaltsverantwortliche ein neues Site-Modell, bessere Suche oder einen saubereren Veröffentlichungsablauf brauchen. Wenn die Lösung viele Teams betrifft, spart Expertenhilfe Zeit und reduziert Nacharbeit.
Ein starker SharePoint-Experte kennt oft die Administration von Microsoft 365, Informationsarchitektur, Berechtigungen und Inhalts-Governance. Nützliche Zusatzkenntnisse sind Power Automate, Power Apps, Entra ID und die Integration mit Teams. Für Migrationsprojekte sind auch Erfahrung mit Inhaltsbereinigung und Change-Planung wichtig.
Ja, SharePoint ist dafür gemacht, eng mit Microsoft 365 und Teams zusammenzuarbeiten. Dateien in Teams liegen im Hintergrund meist in SharePoint, und viele Intranetseiten greifen auf dieselbe Inhaltsstruktur zu. Gute Spezialisten machen diese Verbindungen einfach statt verwirrend.
Ein SharePoint-Projekt braucht nicht immer dieselbe Tiefe an Expertise. Eine kleine Neugestaltung einer Site braucht vielleicht jemanden, der Layout, Berechtigungen und grundlegende Inhalte einrichten kann, während eine Migration oder ein Governance-Projekt tieferes Plattformwissen erfordert. Je mehr Nutzer, Sites und Inhaltsverantwortliche beteiligt sind, desto wichtiger wird spezialisierte Erfahrung.
Die meiste SharePoint-Arbeit kann remote erledigt werden, vor allem Site-Design, Migrationsplanung und die Einrichtung von Workflows. Vor-Ort-Zeit in Hamburg kann bei Workshops, Stakeholder-Interviews und Adoption-Sessions mit lokalen Teams helfen. Viele Unternehmen nutzen beides, wenn das Projekt die interne Kommunikation betrifft.
Ein guter SharePoint-Freelancer fragt nach Nutzern, Inhaltstypen, Berechtigungen und Governance, bevor er mit der Umsetzung beginnt. Achten Sie auf klare Entscheidungen zu Site-Struktur, Suche, Metadaten und Rollout, nicht nur auf das visuelle Design. Starke Arbeit hinterlässt eine Lösung, die sich nach dem Start leicht verwalten lässt.
Der durchschnittliche Stundensatz von Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SharePoint in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, liegt bei 107 €, was einem Tagessatz von etwa 856 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SharePoint in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben 77% mindestens einen Bachelor-Abschluss, 37% mindestens einen Master-Abschluss und 10% einen Doktortitel.
Freelancer in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SharePoint in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben im Durchschnitt 22 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 3,1 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SharePoint in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Deutsch (98%), Englisch (93%) und Französisch (22%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SharePoint in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (80%), Professionelle Dienstleistungen (56%) und Bank- und Finanzwesen (49%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SharePoint in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (95%), Projektmanagement (93%) und Betrieb (63%).
Hauptstandorte der FRATCH Experten, die kürzlich Microsoft SharePoint eingesetzt haben
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