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Finden Sie den erstklassigen Executive Manager in Stuttgart aus über 10.000 Profilen sofort mit intelligenter KI

FRATCH, Ihre KI-gestützte Einstellungsplattform, verbindet Sie mit erstklassigen Executive Managern bei Stuttgart in Deutschland aus unserer Datenbank von 10.000+ erfahrenen Freelancern. Finden Sie gründlich geprüfte Kandidaten, die genau Ihren Anforderungen entsprechen und sofort für Gespräche verfügbar sind.

Verifizierte Executive Manager in Stuttgart

Verifizierter Experte
Jochen Langenberger

Projekt-& Prozess Management – Lean Manager – Coach im Maschinen-Anlagenbau und Medizintechnik | Leidenschaftlicher Executive Manager

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Mehmet Yigitbay

IT Agile Senior Project Manager | Anerkanntes Talent: Executive Manager

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Filippo Fronterre

Berater | Erfolgreicher Executive Manager

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Christian Bähr

Interim Manager & Projekt Manager | Aufstrebender Executive Manager

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Thomas Martin

International IT Program/Project Manager and Turnaround Specialist | Vordenker: Executive Manager

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Matthias Holder

+20 years in transformation, digitalization, restructuring, turnaround and M&A | Executive, Advisor and Leadership Coach | Kundenorientierter Executive Manager

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Lutz Preyer

Focused Global HR Director with extensive experience in project and personnel management | Fortschrittlicher Executive Manager

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Verifizierter Experte
Lucie Pasquay

Strong Leader & Change Manager | Passion for Operations and Supply Chain Management | Loves to improve processes & structure | Engagierter Spezialist: Executive Manager

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Joerg Schwartze

Strategien für Unternehmenswachstum | Erfahrener Berater: Executive Manager

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Axel Zabel

Senior Project Manager | Flexibler Executive Manager

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Nicholas Hancock

Team- und Projekt Manager, Scrum Master, Product Owner, Business Analyst | Zukunftsorientierter Executive Manager

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Raphael Triemer

Strategic Growth and Value Consultant | Ergebnisorientierter Executive Manager

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Christian Kramer

Interim Manager Geschäftsführung/Finanzen/Einkauf | Erfahrener und innovativer Executive Manager

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ulrike weida-Wadenpohl

Interim Manager & Consultant | Management Coach and Business Mentor | Professioneller Executive Manager

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Björn Wessel

Retail mobile & payment all over | Interim Executive Manager

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Mark Grabfelder

Project Lead for Care Home Support Processes | Erfahrener Executive Manager

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Roland Hovestadt

CEO | Innovativer Executive Manager

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Arnd Furken

Interims Manager Head Of Risk Management and Audit | Anpassungsfähiger Executive Manager

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FRATCH GPT

Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten

Überspringen Sie das endlose Sortieren von Lebensläufen. FRATCH prüft Kandidaten zuerst, sodass Sie sich auf die sorgfältige Bewertung der besten 2-6 Talente konzentrieren können.

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Freelancer & Candidate Pool as a Service

Ihr direkter Weg zu Top-Talenten: FRATCH GPT. Entdecken Sie sofort eine exklusive Auswahl an Freelancern, einsatzbereiten Kandidaten und Verifizierte Executive Manager in Stuttgart in unserer Datenbank mit 10.000 Lebensläufen.

Jasmin Krüger
Verifizierter Experte
Chief Compliance Officer
Tobias Zimmermann
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DevOps Engineer
Dorothea Schulz
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Area Sales Manager
Xaver Böhm
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Account Based Marketing Berater
Erwin Becker
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Digital Transformation Manager
Thomas Hartmann
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Head of Engineering
Astrid Böhler
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Board Member
Samuel Hoffmann
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Robert Schwarz
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Frequently Asked Questions

Fragen? Lernen Sie jetzt die wichtigsten Details über FRATCH

Welche Stundenvergütung erhalten freiberufliche Executive Manager in Stuttgart?

Im Stuttgart-Markt verlangen Interim Executive Manager üblicherweise 63 bis 113 € pro Stunde.

Welches Gehalt sollte ein Executive Manager in Stuttgart verlangen?

Executive Manager erzielen in Stuttgart meist ein Gehalt zwischen 67.500 und 97.250 €.

Was zahlen Unternehmen pro Tag für Executive Manager in Stuttgart?

Der branchenübliche Tagessatz für einen freiberuflichen Executive Manager in Stuttgart bewegt sich zwischen 500 und 900 €.

Wie verändert die KI-Technologie von FRATCH den Einstellungsprozess?

FRATCH ist ein leistungsstarker KI-Assistent, spezialisiert auf Freelancer und Interim-Executive Manager in Stuttgart. Er unterstützt Personalverantwortliche dabei, ohne Umwege die passenden Kandidaten für direkte Interviews zu finden und spart dabei bis zu 75% der Kosten im Vergleich zu traditionellen Vermittlungen.

Wie hoch sind die Kosten für FRATCH?

FRATCH berechnet einen 10–15% Aufschlag auf den Freelancer-Tagessatz. Da die Zahlung nur nach erbrachter Leistung erfolgt, gehen Sie kein Risiko ein.

Wie integriere ich FRATCH in meine Geschäftsabläufe?

Die Einrichtung von FRATCH beginnt mit einem Gratis-Testmonat. Vereinbaren Sie eine Demo, erhalten Sie Ihre speziell angepasste FRATCH GPT Version und entscheiden dann in Ruhe über die weitere Nutzung.

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Philipp Thomaschewski

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