Nikola R.-Führungskräfte-Sparring | Business-Coach | Veränderung & Kultur
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Erfahrungen
Gründerin
Maison Noire
Freiberufliche Tätigkeit – Gründerin Maison Noire mit den Schwerpunkten:
Weibliche Gründerinnen & Führungskräfte: Systemisches Coaching & Sparring mit dem Fokus auf Führung, Selbstführung, Kommunikation, Kultur
Berufliche Neuorientierung & Zusammenarbeit mit AZAV zertifizierten Bildungsträgern: Orientierung, Positionierung, Potenzialanalyse, Bewerbungsstrategie
Unternehmen & Teams: Werte & Zusammenarbeit, Stärken & Ressourcen, Rollen & Verantwortung
Personalreferentin
Scholz Recycling GmbH
Personalentwicklung & Talentmanagement, HR-Strategie & Prozesse, Employer Branding, HR-Kommunikation, Führungskräfte-Coaching
Leitung Kulturentwicklung und Medien im Bereich MarCom
Scholz Recycling GmbH
Marketingstrategie und operative Umsetzung für Deutschland, Employer Branding, interne & externe Kommunikation, Eventmanagement, Budgetplanung, Controlling
Konzeptionerin & Texterin
a+s DialogGroup GmbH
Konzeption und Umsetzung von Multichannel-Kampagnen in den Bereichen Fundraising, B2B, B2C; Strategieentwicklung im Handels- und Dialogmarketing
Leitung Fachbereich Bildung und Gesundheit
Stiftung Schloss Kapfenburg
Konzeption & Umsetzung von Projekten und Veranstaltungen inkl. Finanzplanung und Controlling, Teamführung, Fördermittelakquise, Berichtswesen, Projektpräsentationen, Marketingplanung
Branchenerfahrung
Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.
Erfahren in Bildung, Metalle und Bergbau, Gesundheitswesen, Professionelle Dienstleistungen und Werbung.
Erfahrung nach Fachbereich
Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.
Erfahren in Marketing, Strategie und Planung, Personalwesen, Finanzen, Projektmanagement und Betrieb.
Zusammenfassung
Mit 26 war ich zum ersten Mal Führungskraft. Was ich damals lernte, begleitet mich bis heute: Die wichtigste Beziehung, die ich führe, ist die mit mir selbst. Und diese beeinflusst maßgeblich, wie ich führe, wie mein Team arbeitet und wie sich mein Unternehmen entwickelt. Kenne ich meine Muster, kann ich sie verändern und weiterentwickeln.
Als Gründerin von Maison Noire bin ich Sparringspartnerin für weibliche CEOs und ihre Teams. Wir machen die Muster sichtbar, die Führung, Zusammenarbeit und Beziehungen in einem Team prägen. Denn was Du verstehst, kannst Du bewusst gestalten und mit Deinem Unternehmen weiterentwickeln.
Im Führungskräfte-Coaching begleite ich weibliche CEOs als Sparringspartnerin bei persönlichen und strategischen Führungsfragen. In Team-Offsites arbeite ich mit bestehenden Teams an Werten, Stärken und Rollen – damit Zusammenarbeit nicht nur auf einem Mission Statement gut aussieht, sondern im Alltag gelebt wird.
Fähigkeiten
StäRken & Kompetenzen:
- Strukturiertes & Analytisches Denken
- Empathie, KommunikationsstäRke
- LöSungsorientierung, KreativitäT
- MotivationsfäHigkeit, LoyalitäT
- DurchhaltevermöGen
Edv:
- Microsoft Windows
- Mac Os X
- Cms (Wordpress, Wix)
- Adobe Indesign
- Canva
Meine Haltung:
- Diskretion Und Eine Vertrauensvolle AtmosphäRe
- Empathie Und WertschäTzung FüR Jede/N Klient/In
- Ein Wertfreier Umgang Mit Anliegen Und Klient/Innen
- Eine Aufrichtige Und Transparente Kommunikation Auf AugenhöHe
Sprachen
Ausbildung
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Magister Artium (M.A.) · Theater- und Medienwissenschaft und Germanistik · Erlangen, Deutschland
Zertifikate & Bescheinigungen
Systemischer Personal & Business Coach (ECA)
European Coaching Association (ECA)
Statistiken
Erfahrung
Fachkenntnisse
Qualifikationen
Profil
Häufig gestellte Fragen
Du hast Fragen? Hier findest du mehr.
Nikola spricht folgende Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (Verhandlungssicher), Französisch (Grundkenntnisse), Italienisch (Grundkenntnisse).
Nikola hat mindestens 15 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Nikola in mindestens 5 verschiedenen Rollen und für 4 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 3 Jahre und 11 Monate. Beachten Sie, dass Nikola möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.
Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Nikola gut geeignet für Rollen wie: Gründerin, Personalreferentin, Leitung Kulturentwicklung und Medien im Bereich MarCom.
Die neueste Position von Nikola ist Gründerin bei Maison Noire.
In den letzten Jahren hat Nikola für Maison Noire und Scholz Recycling GmbH gearbeitet.
Nikola hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Bildung, Metalle und Bergbau und Gesundheitswesen. Nikola hat auch etwas Erfahrung in Professionelle Dienstleistungen und Werbung.
Nikola hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Marketing, Strategie und Planung und Finanzen. Nikola hat auch etwas Erfahrung in Projektmanagement, Personalwesen und Betrieb.
Nikola hat kürzlich in Industrien wie Metalle und Bergbau, Bildung und Professionelle Dienstleistungen gearbeitet.
Nikola hat kürzlich in Bereichen wie Strategie und Planung, Marketing und Personalwesen gearbeitet.
Nikola hat einen Master in Theater- und Medienwissenschaft und Germanistik von Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg.
Nikola hat 1 Zertifikat: Systemischer Personal & Business Coach (ECA).
Nikola ist sofort in Teilzeit verfügbar für passende Projekte.
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