Ankita D.-Senior-Recruiter
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Erfahrungen
Senior-Recruiter
Delivery Hero SE
- Leitung der Einstellungen für Tech, Data und Product bei Delivery Hero und seinen Marken weltweit
- Talentberater für neue Einstellungspläne und die interne Mobilität in Tech-Führungspositionen bei Vendor (AdTech) und in den Q-commerce-Bereichen mit weltweit über 200 Mitarbeitenden in den jeweiligen Subteams
- Skalierung der Fintech-Organisation bei DH von 30 auf 150 Mitarbeitende in 9 Monaten, obwohl ursprünglich eine Einstellungsoffensive über 1 Jahr geplant war
- Nutzung von Datenmatrizen zur Entwicklung von Lösungen, die Recruiting-KPIs wie die Einstellungsdauer und den Score der Kandidatenerfahrung verbessern
- Erstellung und Umsetzung mehrerer Recruiting-Leitfäden unter Einhaltung der Unternehmenswerte und -kultur sowie Förderung bewährter Recruiting-Praktiken
- Repräsentation von DH auf verschiedenen EU-Konferenzen im Rahmen unserer Employer-Branding-Programme und Organisation von Tech-Talks in der DH-Zentrale zur Gewinnung von Top-Talenten
Manager - Recruiting-Strategie
Bidgely
- Führung eines Teams mit 4 direkt zugeordneten Mitarbeitenden: 3 Associate Recruiters und 1 Praktikant
- Leitung eines unternehmensweiten Großprojekts zur Auswahl und Einführung des ersten Applicant Tracking Systems (ATS) von Bidgely sowie Förderung der Nutzung in globalen Teams
- Leitung der Einstellungen für wichtige Positionen in den Bereichen Data Science, Softwareentwicklung und Datenanalyse in Indien und Australien
- Einführung eines HR-Rahmens für Empfehlungsrichtlinien und Boni sowie interne Wechsel
- Optimierung der Interviewprozesse für mehrere Teams und Einarbeitung neuer Interviewer
- Durchführung einer umfassenden Marktanalyse zur Festlegung von Gehaltsbändern und Aufbau des ersten Product- und Tech-Teams für das Melbourne-Büro von Bidgely
Senior-Recruiter
GlobalLogic
- Als Kunde Google zugeordnet; Besetzung verschiedener spezialisierter Engineering-Positionen für Google Maps und Shopping
- Erstellung und Prüfung von Einstellungsbudgets vor der Weiterleitung an die Führungsebene zur Genehmigung
- Entwicklung und Umsetzung eines Projekts zur Verbesserung der Kandidatenerfahrung und des Engagements sowie Erreichung eines Net Promoter Score von 100 bei Kandidaten über 2 aufeinanderfolgende Quartale
- Einsparung von Kosten für Mobilität und Einstiegsboni durch die konsequente Begrenzung externer Einstellungen und Nutzung interner Wechsel auf Basis interner Talentzuordnung
- Betreuung von 3 Praktikanten über 7 Monate bei ihren täglichen Aufgaben und Vermittlung praktischer Erfahrungen im Recruiting
Senior Consultant
Adecco
- Recruiting für Kunden wie IBM, Boeing und Samsung R&D für Positionen in den Bereichen Engineering und Product
- Umsetzung von 8 Projekten und jährliche Auszeichnung als leistungsstarker Consultant
Branchenerfahrung
Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.
Erfahren in Lebensmittel und Getränke, Professionelle Dienstleistungen, Informationstechnologie (IT) und Energie.
Erfahrung nach Fachbereich
Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.
Erfahren in Personalwesen und Projektmanagement.
Zusammenfassung
Entwicklung robuster Recruiting- und HR-Strategien für Organisationen und Unterstützung bei der Einstellung der richtigen Kandidaten innerhalb möglichst kosten- und zeiteffizienter Rahmenbedingungen.
Sprachen
Ausbildung
WBUT University
Master of Business Administration · Business Administration · Kolkata, Indien
Bangalore University
Bachelor of Business Administration · Business Administration · Bengaluru, Indien
Statistiken
Erfahrung
Globale Erfahrung
Fachkenntnisse
Qualifikationen
Profil
Häufig gestellte Fragen
Du hast Fragen? Hier findest du mehr.
Ankita ist in Berlin, Deutschland ansässig.
Ankita spricht folgende Sprachen: Englisch (Verhandlungssicher), Deutsch (Fortgeschritten).
Ankita hat mindestens 11 Jahre Erfahrung. In dieser Zeit hat Ankita in mindestens 3 verschiedenen Rollen und für 4 verschiedene Firmen gearbeitet. Die durchschnittliche Dauer der einzelnen Projekte beträgt 3 Jahre und 10 Monate. Beachten Sie, dass Ankita möglicherweise nicht alle Erfahrungen geteilt hat und tatsächlich mehr Erfahrung hat.
Basierend auf der jüngsten Erfahrung wäre Ankita gut geeignet für Rollen wie: Senior-Recruiter, Manager - Recruiting-Strategie, Senior Consultant.
Die neueste Position von Ankita ist Senior-Recruiter bei Delivery Hero SE.
In den letzten Jahren hat Ankita für Delivery Hero SE gearbeitet.
Ankita hat die meiste Erfahrung in Industrien wie Lebensmittel und Getränke, Professionelle Dienstleistungen und Informationstechnologie (IT). Ankita hat auch etwas Erfahrung in Energie.
Ankita hat die meiste Erfahrung in Bereichen wie Personalwesen und Projektmanagement.
Ankita hat kürzlich in Industrien wie Lebensmittel und Getränke gearbeitet.
Ankita hat kürzlich in Bereichen wie Personalwesen gearbeitet.
Ankita hat einen Master in Business Administration von WBUT University und einen Bachelor in Business Administration von Bangalore University.
Die Verfügbarkeit von Ankita muss bestätigt werden.
Tagessatzverteilung
Die angegebenen Tagessätze entsprechen der typischen Marktspanne für Freelancer in dieser Position, basierend auf aktuellen Projekten auf unserer Plattform.
Durchschnittlicher Tagessatz für ähnliche Positionen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Projekten und enthalten keine FRATCH-Marge.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 9 Okt 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
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