CompTIA Security+
-Fachleute in der Schweiz ein, in wenigen Minuten aus 15.000 Lebensläufen mit der Hilfe von KI passend ausgewählt.Sicherheitsgrundlagen, Bedrohungsanalyse, sichere Netzwerkkonzepte, Identitäts- und Zugriffskontrolle. Ideal für Support-Rollen, Junior-Rollen im Security Operations Bereich und Teams, die praktische defensive Fähigkeiten brauchen. Finden Sie geprüfte Freelancer mit CompTIA Security+ in der Schweiz schnell und präzise.
Lerne FRATCH CompTIA Security+ in der Schweiz kennen
Rupesh Kumar S.
Letzte Position:
IT-Berater für Baseline-Compliance bei Consultant
- Überprüfung der Baseline-Compliance anhand von MAS-Prüfungsfeststellungen
- Erstellung technischer Architekturkonzepte für 30 Technologien zur Entwicklung von Hardening-Standardartefakten
- Ermittlung und Entwicklung von Automatisierungsmöglichkeiten für vorgegebene Technologien auf Basis von CIS
- Erstellung der standardmäßigen Baseline-Konfiguration auf Grundlage des internen Sicherheitsstandards
- Verantwortlich für die Erstellung von Architekturartefakten für eine Cloud Native Application Protection Platform (CNAPP) auf Basis der Azure-Cloud-Plattform
- Verantwortlich für RFQ und RFP für verschiedene CNAPP-Lösungen (Qualys Total Cloud, CrowdStrike, Azure Security Center)
- Unterstützung bei der Überprüfung und Validierung der Compliance mithilfe automatisierter Skripte für eine Stichprobe von IT-Geräten und Instanzen
- Verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus des Schwachstellenmanagements mit Nexpose, einschließlich Behebung, Berichterstattung und Integration der Ergebnisse in Splunk, HPSM und Tableau
- Unterstützung bei MAS-Prüfungen
Yannick H.
Letzte Position:
Geschäftsführer und Trusted Advisor bei ODCUS
ODCUS sorgt dafür, dass KI im Alltag von Schweizer KMU mitarbeitet und die Daten dabei sicher bleiben: herstellerunabhängig, pragmatisch und ohne versteckte Agenden. Wir machen das Wissen einer Firma für die KI nutzbar, automatisieren Abläufe und schützen das, was wichtig ist.
Ich transformiere IT vom Kostenfaktor zum Wettbewerbsvorteil. Als Gründer von ODCUS berate ich Schweizer KMU und Mittelstandsunternehmen – neutral, ergebnisorientiert und ohne versteckte Agenden.
Was mich antreibt: Zu viele Unternehmen investieren in Technologie, ohne den Geschäftswert zu kennen. Da setzen wir an und beraten IT-Themen stets im Kontext des Geschäfts und dessen Erfolges
Meine Schwerpunkte:
- Cybersicherheit – Pragmatischer Schutz, der zum Geschäft passt
- Compliance – NIS2, ISO 27001, EU AI Act ohne Bürokratie-Overkill
- IT-Kosten – Transparenz schaffen, Verschwendung eliminieren
- KI – Vom Pilotprojekt zur messbaren Wertschöpfung
Michael N.
Letzte Position:
Hardware Development Engineer bei Thales
- Konzeption und Umsetzung eines bidirektionalen USB-C-3.0-Power-Delivery-(PD/DRP)-Systems für das Laden von 24V-Batterien, mit erfolgreicher Minimierung von Software-Integrationsrisiken durch gezielte Machbarkeitsstudien.
- Integration von CAN-, USB-3.0-, Gigabit-Ethernet- und Audio-Codec-Schnittstellen in Altium Designer, mit erfolgreicher Übergabe des kompletten Systemschaltplans für ein Board-Redesign.
ERFOLGE:
- Ein scheiterndes (militärisches) Legacy-Projekt durch Reverse Engineering undokumentierter Hardware gerettet, kritische Designfehler erfolgreich behoben und das Altium-Projekt zusammengeführt.
Christoph P.
Letzte Position:
IKT DevSecOps Engineer & Security Coordinator bei Abraxas Informatik AG
- Schnittstellenfunktion zum SOC-Team; Verbesserung der Incident-Response-Zeit um 45% durch strukturierte Eskalationsprozesse und proaktive Sicherheitsüberwachung.
- Definition technischer Standards für Multi-Tenant Enterprise-Plattform (10+ Services), resultierend in 30% reduzierter Onboarding-Zeit für neue Mandanten im Behördenumfeld.
- Aktiver Wissenstransfer und Mentoring eines 6-köpfigen Teams; Steigerung der Team-Autonomie und Etablierung einer nachhaltigen Engineering-Kultur.
- Reduzierung der Time-to-Market um 50% durch Optimierung von CI/CD-Pipelines und Etablierung von Self-Service-Deployments.
- Stack: GitLab CI/CD, Kubernetes, Nexus, Harbor, ArgoCD, HashiCorp Vault, Grafana, Python, PostgreSQL, Java, Spring Boot, Flyway, Quarkus, JBoss, Loki, Go, Kafka, Kustomize, MongoDB
Constantinos S.
Letzte Position:
Geschäftsführer bei PrimeLogic Advisory Sàrl
- Zusammenarbeit mit Organisationen bei der Steuerung komplexer IT-Programme, der Architektur und Implementierung von ERP-Lösungen sowie der Einführung von KI, wenn dadurch messbare Leistungssteigerungen erzielt werden.
- ERP-Lösungsarchitektur und praktische Umsetzung über den gesamten Lebenszyklus (Oracle Cloud, Infor LN, Cegid, iValua)
- Programm- und Umsetzungsleitung in klassischen und agilen Umgebungen (SAFe / Scrum / Kanban) – Governance, Stakeholder-Management und Umsetzung in großem Maßstab
- Umfassende Bewertung von Geschäftsprozessen, organisatorischer Reife und technologischer Landschaft, um eine erfolgreiche ERP-Einführung und digitale Transformationsvorhaben sicherzustellen
- Aktuelles Mandat: Implementierung von Oracle Cloud SCM für eine Big-Four-Beratung
- Mit Sitz in Genf; tätig in der Schweiz und der EU
Pedro L.
Letzte Position:
Spezialist für Betrug & Finanzkriminalität bei JP Morgan Chase
- Durchführung von CDD- und risikobasierten AML/KYC-Bewertungen von Hochrisikokunden und unabhängige Bestimmung der Risikoklassifizierung.
- Durchführung einer erweiterten Sorgfaltsprüfung (EDD) sowie Abgleich der Vermögens- und Mittelherkunft mit dem erwarteten Kundenprofil und der erwarteten Aktivität.
- Durchführung von Sanktions- und Negativmedienprüfungen; Identifizierung und Eskalation von Warnsignalen zur Prüfung durch das Senior Management.
- Untersuchung von AML-/Finanzkriminalitätswarnungen durch Transaktionsüberwachung und Entscheidung über Abschluss, weitere Prüfung oder Eskalation.
- Erstellung von Eskalationsvermerken und revisionssicherer Falldokumentation für Hochrisiko- und Onboarding-Entscheidungen.
- Zusammenarbeit mit Front Office, Compliance und Risk bei AML/KYC-Themen; Mitwirkung an der Aktualisierung von Richtlinien und Verfahren.
Philipp L.
Letzte Position:
Externer Berater & Interim Manager bei Löffler Management GmbH
- Projektleiter für IT-Governance und IT-Compliance (u.a. ISAE 3402, ISO 27001, DORA und NIS2 Implementierungen)
- Projektleiter für Digitale Transformation (u.a. ServiceNow)
- Branchen: Banken, Versicherungen und Automotive
Marco C.
Letzte Position:
Globaler Prozessverantwortlicher Business Intelligence bei Interroll SA
- Als Global Process Owner für den Bereich Business Intelligence tätig und an der Entwicklung der Datenstrategie beteiligt
- Verantwortlich für die globale BI-Plattform auf Basis von SAP BW4/HANA, SAP Analytics Cloud, Datasphere, Analysis for Office und Power BI
- Zusammenarbeit mit dem FICO-Team aufgrund meiner erworbenen Kenntnisse in diesem Bereich
- Enge Zusammenarbeit mit dem weltweiten Geschäft beim Aufbau von Dashboards, Datenmodellen und Berichten, um nützliche Erkenntnisse bereitzustellen
- Koordination internationaler Analytics-Teams als Projektmanager und Berichterstattung über den Projektfortschritt an den Vorstand
- Teilnahme am zweijährigen S/4-Implementierungsprojekt mit SAP Schweiz, Koordination des SAP-Implementierungsteams in Portugal und Sicherstellung des Go-live mit funktionierenden Dashboards und Berichten sowie mit auf S/4 abgestimmten Daten
- Leitung von BI-Projekten in den Bereichen Vertrieb, Finanzen, globale KPIs, Produktion und Einkauf als Projektmanager; Entwicklung und Programmierung bei Bedarf
- Leitung der Migration von Berichten aus BusinessObjects und Lumira zu Analysis for Office und BW4/HANA
- Entwicklung von Spend-Analytics-Datenmodellen und Dashboards zur Analyse des Einkaufs über 30+ Unternehmen hinweg; dadurch 8% Einsparungen beim Einkaufsvolumen und höhere Konzernprofitabilität erzielt
- Definition der Datenstrategie für den Konzern
- Erstellung der globalen Business-Intelligence-Seite auf Viva Engage, Veröffentlichung von Beiträgen und Aufbau der BI-Website mit Links zu Schulungen, der BI-Richtlinie sowie einer Liste der Berichte und Dashboards
- Erstellung von Erfolgsgeschichten als Business Use Cases und Veröffentlichung auf Viva Engage
- Globale Leitung der Business-Intelligence-Funktion und Koordination der BI-Entwicklungsteams in der Schweiz und im Ausland
- Persönliche Entwicklung von Datenmodellen, Berichten und Dashboards
- Beteiligung an Datenschutz- und Sicherheitsthemen zur Sicherstellung der korrekten Einhaltung der Vorgaben für das Datenmanagement
- Programmierung mit verschiedenen Programmiersprachen
- Leitung von mehr als 15 BI-Projekten über 5 Jahre mit agiler Methodik; termingerecht, innerhalb des Budgets und in der geforderten Qualität geliefert
- Verfassen der BI-Richtlinie zur korrekten Nutzung von BI-Tools im Unternehmen
Venkata R.
Letzte Position:
Kontinuierliches Lernen bei Persönliche Auszeit
- ZHAW CAS Sichere Softwaregestaltung und -entwicklung
- Deutsch C1 und Goethe-Zertifikat C1
- CAS ETH Cloud und Mobile Computing an der ETH Zürich
- Linux Foundation Linux-Systemadministration LFS307
- Linux Foundation Kubernetes Grundlagen LFS258
- Linux Foundation Kubernetes für Anwendungsentwickler LFD459
- Linux Foundation Kubernetes Sicherheitsgrundlagen LFS460
Károly A.
Letzte Position:
NIS2- und Risikostrategieberater bei RRC power solutions GmbH
- Ein konformes Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) entwickelt
- Ein modernes Risikomanagement-Framework basierend auf NIST für NIS2-Konformität weiterentwickelt
Frank G.
Letzte Position:
Project Lead bei Flamingo Med Solutions
- Gründung eines Start-ups für KI-basierte Beratungsprodukte für Zahnarztpraxen geleitet.
- PraxisScore entwickelt und eingeführt, ein datenbasiertes Beratungsprodukt für Wirtschaftlichkeitsanalyse und Unternehmensberatung von Zahnarztpraxen.
- Vollständige Verantwortung für technische Implementierung, KI-Integration und den strukturierten Aufbau des Start-ups übernommen, von der Produktidee bis zum öffentlichen Launch auf der IDS 2025 in weniger als drei Monaten.
Michael S.
Letzte Position:
Freiberuflicher Compliance- & IT-Regulatorik-Berater bei Diverse Finanzinstitute und regulierte Unternehmen
- Beratung von Finanzinstituten zur Umsetzung von DORA- und NIS2-Anforderungen
- Gap-Analysen zwischen bestehenden Governance-Strukturen und neuen regulatorischen Vorgaben
- Erstellung und Überarbeitung von Policies, Prozessbeschreibungen, Vertragsanhängen und technisch-organisatorischen Maßnahmen
- Konzeption von Digital Operational Resilience Testing-Programmen (DORA Art. 24–25)
- Risikomanagement für Drittparteien: Aufbau eines Drittparteien-Registers, LEI-Abgleich, Wertschöpfungskettenanalyse
- Schulung interner Mitarbeiter zu DORA-/NIS2-Anforderungen
- Verhandlung und Nachverhandlung von Outsourcing-Verträgen gemäß DORA-/NIS2-Vorgaben
- Einsatz von Technologien/Frameworks: DORA, NIS2, EBA Guidelines, BaFin-Anforderungen, NIST CSF, ISO 27001
- Engagements unterliegen strikten NDAs
Stefan L.
Letzte Position:
Senior Manager, Projektleiter, Auditor und Berater bei Laager Consulting GmbH
Langjährige Erfahrung in Anwendungsentwicklung, ICT-Infrastrukturen, Systems Management, Hard- und Software, Telekommunikation, ICT-Strategien, Unternehmensmodelle, Datenbank-Management, Rechenzentrums-Konsolidierungen, Support und Call Center Aufbau
Seit 1999 selbständiger Berater und Projektleiter: ICT-Strategien und Governance, Prozesse, Audits, Security, Infrastruktur (inkl. Cloud, DevOps und Tools), Daten- und Output-Management, Organisations-Restrukturierungen, Business-Projektleitungen und Beratungen in diversen Industrien
Generalist mit analytischer Fähigkeit, kommunikationsstark auf allen Hierarchieebenen, einsetzbar als Manager, Coach, Projektleiter oder Berater
Markus D.
Letzte Position:
Senior System Engineer (Server) bei EMS Chemie
- Betrieb und Weiterentwicklung der globalen Server- und Virtualisierungsinfrastruktur
- Betrieb und Wartung weltweit eingesetzter Speichersysteme
- Aktiver Betrieb globaler Active Directory-Dienste
- Bereitstellung 2nd- und 3rd-Level Support in den genannten Bereichen
- Eigenständige Begleitung und Leitung kleiner IT-Projekte
Alexander L.
Letzte Position:
Projektmanager, Architekt bei Public Client
- Upgrade von Windows 10 auf Windows 11
- Mitwirkung bei der Gestaltung des neuen Arbeitsplatzes
- Planung und Steuerung des Rollouts
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
CompTIA Security+ – Statistiken
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
22 Jahre
Positionsdauer
3,9 Jahre
Positionen pro Freelancer
11
Häufigste Fachbereiche
Informationstechnologie (IT), Projektmanagement, Betrieb
Häufigste Branchen
Bank- und Finanzwesen, Informationstechnologie (IT), Professionelle Dienstleistungen
Fokus der Zertifizierungen
Informationstechnologie (IT), Projektmanagement, Produktentwicklung
Bachelor-Abschluss oder höher
79%
Master-Abschluss oder höher
43%
Doktortitel
7%
Zertifizierungen pro Freelancer
10
Häufigste Sprachen
Englisch, Deutsch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
100%
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 3 Nov 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Experten mit dieser Zertifizierung in der Schweiz verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, welcher Anteil der Experten innerhalb dieser Spanne abrechnet.
Durchschnittssätze für CompTIA Security+ in der Schweiz
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 3 Nov 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Branchenfokus der CompTIA Security+ Experten
Sieh, in welchen Branchen unsere gematchten Freelancer am häufigsten tätig sind — jede Zahl wird live aus den Freelancern auf FRATCH berechnet.
- Bank- und Finanzwesen (78%)
- Informationstechnologie (IT) (78%)
- Professionelle Dienstleistungen (67%)
- Fertigung (61%)
- Telekommunikation (50%)
- Energie (44%)
- Versicherung (39%)
- Regierung und öffentliche Verwaltung (39%)
Bitte beachte, dass Freelancer in mehreren Branchen tätig sein können, daher überschneiden sich die Prozentwerte.
Über die Zertifizierung
Was Security+ belegt
CompTIA Security+ ist eine Einstiegszertifizierung im Bereich Sicherheit, die zeigt, dass ein Freelancer die wichtigsten Aufgaben der modernen Cyberabwehr versteht. Sie wird oft als Hinweis darauf genutzt, dass jemand mit Sicherheitskontrollen arbeiten, häufige Bedrohungen erkennen und sichere Abläufe in realen Umgebungen unterstützen kann.
Kernfähigkeiten
- Grundlegendes Risikobewusstsein und Sicherheitskonzepte
- Netzwerksicherheit und sichere Konfiguration
- Bedrohungen, Angriffe und Schwachstellen
- Identität, Authentifizierung und Zugriffskontrolle
- Incident Response und Security Operations
- Grundlagen der Kryptografie und Datenschutz
Typische Inhaber
Menschen mit Security+ arbeiten oft im Helpdesk, in der Systemadministration, in Security Operations oder in Junior-Analystenrollen. Manche nutzen es als ersten Schritt in die Cybersecurity. Andere halten es, um zu zeigen, dass sie die Sprache der Sicherheit sprechen, wenn sie Infrastruktur, Nutzer oder Cloud-Workloads unterstützen.
Wann es für Unternehmen wichtig ist
Für Hiring Manager ist CompTIA Security+ nützlich, wenn ein Projekt praktisches Sicherheitsbewusstsein braucht und nicht tiefgehende Spezialarbeit bei der Konzeption. Es passt gut zum Härten von Endpunkten, zum Prüfen von Zugriffsregeln, zur Unterstützung von Monitoring oder zur Verbesserung der Incident-Bearbeitung.
- Interne Sicherheitsunterstützung und Betriebsaufgaben
- Härten von Netzwerken und Endpunkten
- Einfache Triage und Eskalation von Vorfällen
- Infrastrukturprojekte mit Sicherheitsfokus
In der Schweiz
In der Schweiz kann Security+ für internationale Teams, regulierte Umgebungen und Unternehmen relevant sein, die englischsprachige Sicherheitsunterstützung mit einer gemeinsamen Basis suchen. Besonders hilfreich ist es, wenn Freelancer mit gemischten IT-, Security- und Compliance-Stakeholdern über verschiedene Standorte hinweg oder remote zusammenarbeiten müssen.
Was Sie von der Qualifikation erwarten können
Security+ macht niemanden automatisch zum Senior Security Architect. Es sagt Ihnen, dass der Freelancer die Grundlagen gut genug kennt, um sicher mitzuarbeiten, Prozesse zu befolgen und häufige Risiken früh zu erkennen. Für viele Projekte ist genau diese Basis das, was die Arbeit ohne unnötige Lücken voranbringt.
Häufig gestellte Fragen
Neugierig auf CompTIA Security+? Hier sind die Antworten, die immer wieder gefragt sind.
CompTIA Security+ bestätigt eine solide Grundlage in den Grundlagen der Cybersicherheit. Dazu gehören Bedrohungen, Risiko, Netzwerkverteidigung, Identitäts- und Zugriffskontrolle, Incident Response und sichere Abläufe. Für Unternehmen bedeutet das, dass der Freelancer alltägliche Sicherheitsaufgaben unterstützen kann, ohne ständige Aufsicht zu brauchen.
Security+ ist der gebräuchliche Name, den Menschen für die CompTIA-Zertifizierung verwenden, und Suchende schreiben es oft auch als CompTIA Security Plus. Der offizielle Name ist CompTIA Security+. Beide bezeichnen dieselbe Qualifikation.
Ein Freelancer mit CompTIA Security+ hat breites Grundlagenwissen nachgewiesen, nicht tiefe Spezialisierung in einem einzelnen fortgeschrittenen Bereich. Es ist ein gutes Signal für operative Sicherheit, während sich weiterführende Zertifizierungen meist auf Architektur, Governance, Penetration Testing oder tiefgehende forensische Praxis konzentrieren. Dadurch ist Security+ besonders nützlich als Basisvertrauen, vor allem in gemischten IT-Projekten.
CompTIA Security+ passt zu Menschen, die IT-Systeme unterstützen und näher an die Sicherheit heranrücken wollen. Typische Profile sind Junior-Security-Analysten, Systemadministratoren, Helpdesk-Mitarbeiter mit Wechsel in die Sicherheit und Freelancer, die beweisen müssen, dass sie defensive Best Practices verstehen. Es ist auch nützlich für Generalisten, die an Projekten mit sicherheitskritischen Anforderungen mitarbeiten.
Security+ ist als erste ernsthafte Sicherheitsqualifikation gedacht und setzt daher keine Spezialisierung auf Expertenniveau voraus. Praktische IT-Erfahrung hilft, besonders mit Netzwerken, Betriebssystemen und grundlegender Fehlersuche. Starke Kandidaten bereiten sich meist vor, indem sie Sicherheitskonzepte lernen und sie dann mit realen System- und Incident-Szenarien verbinden.
Für CompTIA Security+ verbindet die Vorbereitung meist das Studium der Sicherheitstheorie mit praktischer Übung in typischen IT-Umgebungen. Kandidaten sollten sich mit Bedrohungen, Zugriffsmodellen, Grundlagen der Verschlüsselung, Logging und Reaktionsschritten wohlfühlen. Der Prüfungsstil belohnt klares Verständnis und nicht nur auswendig gelernte Kleinigkeiten.
Ja. Security+ ist keine einmalige Qualifikation; sie muss durch den Erneuerungsprozess von CompTIA aktuell gehalten werden. In der Praxis bedeutet das meist Continuing Education oder einen Erneuerungsweg, den CompTIA akzeptiert, damit Unternehmen wissen, dass der Inhaber auf dem aktuellen Stand geblieben ist.
CompTIA Security+ ist in der Schweiz nützlich, wenn ein Unternehmen sicherheitsbewusste Freelancer für internes IT, Managed Services oder grenzüberschreitende Teams braucht. Es kann helfen, wenn Englisch die Arbeitssprache ist, der Freelancer aber trotzdem in lokale Prozesse und Dokumentation passen muss. Besonders relevant ist es für Projekte, bei denen der sichere Umgang mit Systemen und Zugängen vom ersten Tag an zählt.
Der durchschnittliche Stundensatz für Freelancer mit CompTIA Security+ in der Schweiz liegt bei 131 €, was einem Tagessatz von etwa 1.049 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern mit CompTIA Security+ in der Schweiz haben 79% mindestens einen Bachelor-Abschluss, 43% mindestens einen Master-Abschluss und 7% einen Doktortitel.
Freelancer mit CompTIA Security+ in der Schweiz haben im Durchschnitt 22 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 3,9 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern mit CompTIA Security+ in der Schweiz sind Englisch (100%), Deutsch (89%) und Französisch (50%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern mit CompTIA Security+ in der Schweiz sind Bank- und Finanzwesen (78%), Informationstechnologie (IT) (78%) und Professionelle Dienstleistungen (67%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern mit CompTIA Security+ in der Schweiz sind Informationstechnologie (IT) (89%), Projektmanagement (89%) und Betrieb (67%).
FRATCH CompTIA Security+ Hauptstandorte
Unsere Freelancer und Interim-Experten sind in der gesamten DACH-Region zuhause — verfügbar vor Ort in den wichtigsten Wirtschaftszentren oder komplett remote. Wähle einen Standort und entdecke passende Spezialisten, lokale Markteinblicke und aktuelle Verfügbarkeiten.
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- Deutschland
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- Schweiz
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
