Microsoft SQL Server Experten in Hamburg
mit geprüften Spezialisten und schnellem KI-Matching aus 15.000 Lebensläufen.Engagieren Sie Experten, die Microsoft SQL Server-Datenbanken, T-SQL-Workloads, ETL-Jobs und Hochverfügbarkeits-Setups entwerfen, optimieren und betreuen. Erhalten Sie schnelles, präzises Matching mit geprüften, verfügbaren Freelancern.
Lerne FRATCH Experten in Hamburg kennen, die kürzlich Microsoft SQL Server eingesetzt haben
Niko Schmuck
Letzte Position:
Entwicklungsarchitekt, Technischer Leiter "gridlytics" bei HH Energienetze
- Aufbau einer Datenintegrationsplattform für Hoch-, Mittel- und Niederspannungs-Assets zur kontextuellen Analyse von Zeitreihen mit Stammdaten aus dem SCADA-Leitsystem (IEC 60870 104), INIS und SAP.
- Verantwortung für Architektur und Implementierung der Lösung sowie Sparringpartner für den Product Owner.
- Einsatz von Kotlin, Spring Boot, Maven, TimescaleDB, PostgreSQL, liquibase, Elements IoT, Docker, Kubernetes, Grafana, Python, Jupyter und verschiedenen API-Gateways.
Huy Nguyen
Letzte Position:
Modern Workplace- & Dynamics-365-Berater bei Thinformatics
- Administration und Weiterentwicklung der M365-Umgebung inkl. Teams, Exchange Online, Intune und SharePoint Online
- Entwicklung von Dashboards zur Performance-Überwachung mit Microsoft Power BI
- Umsetzung von Benutzeranforderungen und Prozessen mit Low-Code-/No-Code-Technologien (Power Apps, Power Automate)
- Nutzung von Jira und Azure DevOps zur Planung und Umsetzung von User Stories im agilen Projektkontext
- Teilnahme an Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Reviews und Retrospektiven als technischer Ansprechpartner
- Planung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien mittels Azure Conditional Access und Multi-Faktor-Authentifizierung
- Konfiguration und Deployment von Clients und Anwendungen über MECM (SCCM) und Baramundi
Vinod Goyal
Letzte Position:
Freiberufler: SAP MDG Berater bei Logistikdienstleister
- Unterstützung eines der größten Logistikdienstleister bei der Bearbeitung von ServiceNow-Tickets in den Bereichen SAP MDG, Geschäftspartner (BP), Kunden- und Lieferantenstammdaten
- Technische Analyse und Lösung von Tickets durch tiefgehende Untersuchung verschiedener Datenbanktabellen
- Anlegen und Pflege von Sachbearbeitern für die Buchhaltung im System
- Deaktivierung von Unternehmenscodes mittels Transporten
- Durchführung von Massenänderungen mit LSMW (Legacy System Migration Workbench)
Michael Müller
Letzte Position:
IT-PROJEKTLEITER (MS Exchange) bei Gesetzliche Krankenkasse im Auftrag von Randstad Digital Germany (ehemals AUSY Technologies Germany)
Umstellung von Exchange 2016 auf Exchange 2019 und Exchange Online, sowie die Einführung einer Backup-Lösung und einer Archivierungslösung. Ziel war die sichere, gesetzeskonforme und leistungsfähige Modernisierung der E-Mail- und Archivierungsinfrastruktur.
Aufgaben als IT-PROJEKTLEITER: Gesamtprojektleitung und operative Steuerung / Sicherstellung Einhaltung von Kosten und Ressourcen / Sicherstellung Einhaltung der Projektziele / Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Compliance-Richtlinien, inklusive ISMS, ITIL und Datenschutzvorgaben / Vorbereitung und Durchführung von Management Reports für Projektauftraggeber und Projektausschuss / Koordination interdisziplinärer Teams aus Exchange, Netzwerk, Datenschutz und IT-Security / Planung und Durchführung der Systemumstellung von Exchange 2016 auf Exchange 2019 / Planung und Durchführung der Systemumstellung von Exchange 2019 auf Exchange Online / Planung und Einführung einer Backup-Lösung für Exchange Online / Koordination einer EU-weiten Ausschreibung für eine Archivierungslösung inkl. Markterkundung mit möglichen Anbietern / Planung und Einführung einer Archivierungslösung für Exchange Online / Koordination uns Erstellung der im Projektkontext notwendigen BAS-Anzeigen / Koordination und Abstimmung mit Stakeholdern (zum Beispiel Fachbereiche, externe Dienstleister und Lieferanten) zur Anforderungsdefinition und Umsetzung
Technisches Umfeld: MS Exchange 2016, MS Exchange 2019, MS Exchange Online, MSOffice, MS Planner, MS Powerpoint, MS Project, MS Teams
Marcus Bonfigt
Letzte Position:
Dateningenieur bei Deutsche Bahn AG über Scoore GmbH
- Entwicklung von ETL-Strecken mit Talend (7/ Enterprise)
- Entwicklung/Anpassung von Datenbankschemata und Datenbankfunktionen (PostgreSQL)
- Entwicklung von GIT-CI-Pipelines
Technologien: Talend Enterprise, Git, PostgreSQL, DBeaver, SQL, PL-SQL, Liquibase
Marc Matt
Letzte Position:
Freiberuflicher Data Specialist bei BrightlySoftware – A Siemens Company
- Migration von Kundendaten von einer Private Cloud zu AWS
- Optimierung von Daten-Transformations-Jobs und Migration von Talend zu AWS Glue
- Automatisierung aller Migrationsschritte
- Verwendete Technologien: AWS, Python, Lambda, CloudFormation, SQLServer, AWS Stepfunctions, Glue, PySpark
Dominik Piecuch
Letzte Position:
Leiter IT bei Aarsleff Spezialtiefbau GmbH
- Disziplinarische und fachliche Leitung des IT- und Serviceteams
- Definition und Dokumentation des Current Mode of Operation (CMO) in Confluence: Applikationslandschaft, Infrastruktur, Netzwerke, Backup & Storage
- Entwicklung des Future Mode of Operation (FMO) inkl. Prozessanalyse & Stakeholder-Interviews mit allen Fachbereichen mit Hilfe von BPMN und Flussdiagrammen
- Optimierung des Lizenzmanagements: Reduktion der laufenden Softwarekosten um ca. 17% p.a.
- Einführung und Etablierung von Jira als zentrales Tool für Projekt- und Servicemanagement
- Einführung und Ausbau der HR-Software MindKey zur Digitalisierung von Personalprozessen
- Einführung einer VoIP-Lösung mit Microsoft Teams inkl. PSTN-Anbindung zur Ablösung klassischer Telefonie
- Einführung der Produktions- und Planungssoftware OptiControl zur Digitalisierung operativer Abläufe
- Rollout von Intune als Mobile Device Management-Lösung für Windows, iOS und Android
- Aufbau von Power BI-Dashboards zur Maschinenpark-Überwachung und Finanzreporting
- Planung und Durchführung der IT-Konsolidierung von zwei Standorten für 170 User
- Einführung eines automatisierten Penetration Testings mit Pentera
- Coaching und Mentoring des Teams in agilen Methoden & Projektmanagement
- Operative Unterstützung im Tagesgeschäft: Administration, Incident & Change Management
- Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung der Qualität ausgelagerter IT-Leistungen
- Verantwortung für das IT-Budget inkl. Planung und Controlling
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung mit regelmäßigen Management-Reports zu IT-KPIs, Budget und Projektstatus
Rizwan Bashir
Letzte Position:
Software-Entwickler/Database/Devops bei Sutor Bank
- Migration und Wartung eines Legacy-Systems auf die neueste Version von .NET für das Asset-Management-System
- Konzeption und Implementierung von Tests
- Erstellung von Deployment-Pipelines und Dokumentationen
- Weiterentwicklung und Umsetzung von Change-Requests
- Technologien: C#, ASP.NET, Unit of Work, IOC, Three-Tier-Architektur, Entity Framework Core, DB First, Web API, Swagger, Open API, Monolith, Python, Oracle, Azure DevOps, GIT, xUnit, NSubstitute
- Methoden: Agile Entwicklung nach Scrum
Rainer Diekmann
Letzte Position:
Enterprise Architektur Management / Softwareentwickler Backend bei Polizei Hamburg
- Mehrere Projekte im polizeilichen Kontext
- Polizeiliche Verfahren/Projekte mit Archimate modellieren und dokumentieren (Ist/Soll) im Kontext von P20 (BKA)
- Software-Architekturen erstellen mit Microservices
- POC-Entwicklungen mit Springboot/Docker/Kubernetes
- Projektgröße: 10 Personen
- Enterprise Architektur Management mit Togaf und Archimate
- Softwareentwicklung Backend Springboot
- Devops mit Kubernetes
- Realisiert mittels: Java 17/21, Springboot 3, P20-Architektur, Togaf, Archimate
Alex Odesser
Letzte Position:
Contractor bei Telefonica Germany GmbH & Co. OHG
- Datenanalyse, Vorbereitung, Sammlung und Abstimmung von fachlichen Anforderungen für den Abruf von monatlichen und langfristigen (CLV-relevanten) Kosten- und Umsatzkomponenten pro Vertrag für ein Customer-Base-Grouping-Projekt (HUB-Projekt) für B2C-Postpaid-Controlling
- Konzeption und Implementierung der Berechnung von Kosten- und Umsatz-KPIs sowie der dazugehörigen CLV-Reports (Oracle, Perl, SVN, MS SQL Server, MS Power BI, Serviceware Performance Analytics)
- Operativer Support des HUB-Projekts – verschiedene Ad-hoc-Reports, Deployments, Job-Scheduling usw. (Oracle, SVN, BICSuite-Scheduler, DWSODA usw.)
- Analyse, Implementierung, Abruf und Reporting verschiedener physischer und finanzieller KPIs für das B2P-Prepaid-Geschäft auf einem bestehenden Data Mart (Oracle, Perl)
Serkan Uyanik
Letzte Position:
Manager Finanzen, Risiko & Regulatorisches Reporting bei movisco AG
- Projektleitung und -management
- Implementierung von Reporting-Lösungen in Kreditinstituten
- Weiterentwicklung und Optimierung von Reporting-Prozessen in den Finanz- und Risiko-Abteilungen von Kreditinstituten
- Beratung über alle Phasen der Implementierung der regulatorischen Anforderungen inkl. Anforderungsanalyse, Definition von Business-Anforderungen, Test, Entwicklung von Tools und prüferkonforme Dokumentation
- Begleitung von Implementierungsprojekten im Aufsichtsrecht
- Analyse von Fachanforderungen und Umsetzung von Meldungen
- Beratung in der Schnittstelle zwischen Fachbereich & IT
- Publikationen bezüglich aufsichtsrechtlicher Neuerungen
- Schulung interner Kollegen zu aufsichtsrechtlichen Themen
Torsten Lüders
Letzte Position:
Technische Konzeption und Entwicklung von Frontend und Backend für e-waste-race.de / textil-race.de bei Das macht Schule gemeinnützige GmbH
- Erstellung einer Plattform, auf der Schulen Wettbewerbe um das Sammeln von Elektroschrott bzw. Alttextilien veranstalten
- Entwicklung eines gemeinsamen PHP-Backends zur Verwaltung durch den Kunden
- Anbindung von zwei separaten WordPress-Seiten via Rest-Api
- Entwicklung eines eigenen WordPress-Themes mit umfangreichem Loginbereich für Schüler
- Einrichtung normal editierbarer Contentseiten über Elementor
Mohammad Mirmohammadi
Letzte Position:
Senior Frontend-Entwickler / IT-Berater bei Freelance
Entwicklung moderner Webanwendungen mit Fokus auf React und Next.js
Umsetzung von E-Commerce- und Business-Plattformen für KMU
Analyse und Optimierung von Software- und Datenstrukturen
Konzeption und Entwicklung individueller IT-Lösungen
Strukturierung von Datenflüssen und Systemarchitekturen
Kontinuierliche Projektarbeit im Bereich Webentwicklung und Plattformlösungen
Steuerberater Plattform mit Client-Portal und Admin-System:
Entwicklung einer webbasierten Plattform mit integriertem Kundenportal
Umsetzung einer Systemlösung bestehend aus Website, Admin-Bereich und Client-Anwendung
Entwicklung eines rollenbasierten Zugriffssystems (Admin / Kunde)
Implementierung von Dokumenten- und Rechnungsmanagement
Digitalisierung von Geschäftsprozessen
Entwicklung performanter Frontend-Strukturen
Integration von APIs und Backend-Logik
Coffee Business Plattform mit Admin-System:
Entwicklung einer Webanwendung für ein Café mit administrativen Funktionen
Umsetzung interner Workflows und Benutzerverwaltung
Strukturierung digitaler Geschäftsprozesse
Entwicklung moderner UI-Komponenten mit Fokus auf Performance
Shared Account Plattform (Admin & Client Applikationen):
Entwicklung einer skalierbaren Plattform mit getrennten Anwendungen für Admin und Nutzer
Umsetzung eines rollenbasierten Zugriffssystems
Entwicklung modularer Frontend-Architektur mit React und TypeScript
Integration von API-Strukturen und Datenmanagement
Christopher Groß
Letzte Position:
Frontend-Entwickler bei IAS Ideas & Solutions GmbH
- Entwicklung einer Web-Applikation für Pferdewetten
- Konvertierung der Komponenten in Script-Syntax
Özgür Ertekin
Letzte Position:
Senior Softwareentwickler bei Cubic Transportation Systems
- Entwarf, implementierte und rollte zwei neue Microservice-Komponenten aus, wodurch neue Geschäftsfunktionen ermöglicht und regulatorische Compliance für Unternehmenskunden unterstützt wurden.
- Sicherstellte die Geschäftskontinuität und Systemzuverlässigkeit in einer stark transaktionslastigen, Microservice-basierten Umgebung und übernahm dabei die Verantwortung für Backend-Systeme unter dynamischen Geschäftsbedingungen.
- Identifizierte und refaktorierte ineffiziente Implementierungen, wobei ich eine Kosten-Nutzen-Analyse anwandte, um Performance, Wartbarkeit und Code-Qualität zu optimieren.
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
Statistiken von Experten, die Microsoft SQL Server einsetzen
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
20 Jahre (Deutschland: 23 Jahre)
Positionsdauer
1,9 Jahre (Deutschland: 3,1 Jahre)
Positionen pro Freelancer
15
Häufigste Fachbereiche
Informationstechnologie (IT), Produktentwicklung, Projektmanagement
Häufigste Branchen
Informationstechnologie (IT), Bank- und Finanzwesen, Einzelhandel
Fokus der Zertifizierungen
Informationstechnologie (IT), Produktentwicklung, Projektmanagement
Bachelor-Abschluss oder höher
83% (Deutschland: 84%)
Master-Abschluss oder höher
60% (Deutschland: 49%)
Doktortitel
10% (Deutschland: 8%)
Zertifizierungen pro Freelancer
2 (Deutschland: 3)
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
95% (Deutschland: 96%)
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 30 Aug 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Technologie in Hamburg verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Durchschnittssätze von Experten in Hamburg, die Microsoft SQL Server einsetzen
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 30 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Über die Technologie
Datenbankarbeit
Microsoft SQL Server wird genutzt, um Geschäftsdaten zu speichern, Berichte auszuführen und Anwendungen zu unterstützen, die zuverlässige Transaktionen brauchen. Teams holen Spezialisten für neue Datenbankeinrichtungen, Schemaänderungen, Query-Tuning und Produktion-Support dazu.
Kernkompetenzen
Starke Profis arbeiten mit T-SQL, Indizierung, Backup und Restore, Sicherheit und Leistungsanalyse. Sie verstehen auch SQL Agent Jobs, Replikation und die täglichen Aufgaben, die SQL Server-Systeme stabil halten.
Typische Aufgaben
- Datenbankschemata erstellen und prüfen
- Langsame Abfragen und Blocking-Probleme optimieren
- Backups, Restores und Wartungsjobs einrichten
- Upgrades und Migrationsarbeiten unterstützen
- Sicherheit und Zugriffskontrolle verbessern
Ökosystem
Microsoft SQL Server läuft oft zusammen mit SSMS, SQL Server Integration Services, SQL Server Reporting Services und Azure SQL. Viele Projekte betreffen auch Power BI, Windows Server und Anwendungs-Stacks, die große Mengen an operativen Daten lesen und schreiben.
Wann man jemanden beauftragt
Unternehmen suchen meist freiberufliche Hilfe, wenn ein System langsam ist, ein Upgrade riskant wirkt oder eine Migration sauber bleiben muss. In Hamburg ist das oft wichtig für Logistik, Handel, Finanzen und andere datenintensive Teams, die klare Kommunikation und verlässliche Umsetzung brauchen.
Gute Experten
Die besten Microsoft SQL Server Spezialisten schreiben nicht nur Abfragen. Sie betrachten Ausführungspläne, Indexstrategie, Backup-Policy, Sicherheit und Wiederherstellungsoptionen gemeinsam und dokumentieren dann die Änderungen, damit das nächste Team das System sicher betreiben kann.
Häufig gestellte Fragen
Die Fakten, nach denen Hiring-Teams bei Microsoft SQL Server am häufigsten fragen.
Microsoft SQL Server wird für Transaktionssysteme, Reporting-Datenbanken, interne Tools und Datenspeicherung hinter Geschäftsanwendungen verwendet. Er ist typisch, wenn ein Unternehmen starke Konsistenz, klare Sicherheitskontrollen und zuverlässige Backup- und Wiederherstellungsfunktionen braucht. Teams nutzen ihn auch für geplante Jobs, ETL-Arbeiten und analytisches Reporting.
SQL Server ist das Datenbankprodukt selbst, während MS SQL und MSSQL gängige Kurzformen sind, die Menschen in Suchen und Gesprächen verwenden. SQL Server Management Studio, kurz SSMS, ist das Tool, mit dem man es verwaltet und abfragt. Gute Freelancer kennen den Unterschied und können mit dem Server, dem Tool und den umgebenden Skripten arbeiten.
Microsoft SQL Server wird oft für streng verwaltete Unternehmensumgebungen, starke Integration mit Microsoft-Tools und ausgereifte Betriebsfunktionen gewählt. PostgreSQL und MySQL sind gängige Alternativen, unterscheiden sich aber bei Lizenzierung, Tools, Verwaltungsstil und einigen erweiterten Funktionen. Die beste Wahl hängt von der Anwendung, den Fähigkeiten des Teams und der vorhandenen Infrastruktur ab.
Ein starker Microsoft SQL Server Spezialist sollte sich mit T-SQL, Indizierung, Query-Plänen, Backups, Restore-Tests und Sicherheitsrollen auskennen. Er sollte auch Wartungsjobs, Datenbankkonsistenz und das Verhalten des Servers unter Last verstehen. Wenn das Projekt Anwendungen oder Reporting berührt, sind Kenntnisse in Integration und Datenbewegung ein großer Pluspunkt.
Für eine einfache Datenbankprüfung kann ein fokussierter Microsoft SQL Server Experte ausreichen. Für Migrationen, Hochverfügbarkeit, Performance-Probleme oder sicherheitskritische Systeme möchte man jemanden, der schon ähnliche Produktivarbeit gemacht hat. Je mehr das Projekt mit Live-Daten und geschäftskritischen Abläufen zu tun hat, desto wertvoller wird tiefe Erfahrung.
Die meiste SQL Server-Arbeit kann remote erledigt werden, wenn der Experte sicheren Zugriff auf die Umgebung und guten Kontakt zum Team hat. Vor-Ort-Zeit kann bei Umstellungen, Workshops oder Fällen helfen, in denen Fachanwender und Infrastruktur-Teams eng zusammenarbeiten müssen. In Hamburg nutzen viele Unternehmen eine Mischung aus Remote-Leistung und Vor-Ort-Terminen.
Achten Sie auf klare Erklärungen, sorgfältige Änderungspläne und darauf, ob der Freelancer an Backups, Rollback und Monitoring denkt und nicht nur an Abfragegeschwindigkeit. Ein guter Microsoft SQL Server Profi sollte erklären können, warum eine Änderung nötig ist und welches Risiko sie reduziert. Saubere Dokumentation und vernünftige Tests sind starke Qualitätszeichen.
Ein Microsoft SQL Server Projekt umfasst oft SSMS, SQL Server Agent, SSIS, SSRS, Azure SQL und manchmal Power BI. Der Experte muss möglicherweise auch mit Anwendungsservern, Windows-basierter Infrastruktur und Deployment-Skripten arbeiten. Wenn Daten zwischen Systemen bewegt werden, sind Integrations- und Automatisierungskenntnisse ebenfalls wichtig.
Der durchschnittliche Stundensatz von Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SQL Server in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, liegt bei 100 €, was einem Tagessatz von etwa 797 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SQL Server in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben 83% mindestens einen Bachelor-Abschluss, 60% mindestens einen Master-Abschluss und 10% einen Doktortitel.
Freelancer in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SQL Server in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, haben im Durchschnitt 20 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 1,9 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SQL Server in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Deutsch (100%), Englisch (95%) und Französisch (13%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SQL Server in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (92%), Bank- und Finanzwesen (56%) und Einzelhandel (54%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern in Hamburg, Deutschland, die Microsoft SQL Server in ihren letzten Projekten eingesetzt haben, sind Informationstechnologie (IT) (100%), Produktentwicklung (79%) und Projektmanagement (74%).
Hauptstandorte der FRATCH Experten, die kürzlich Microsoft SQL Server eingesetzt haben
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