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Unabhängige Manager in Stuttgart
Interim Senior HR Manager | Interim Manager
Interim CFO | Kreativer Manager
Product Quality Manager | Professioneller Manager
Projekt-Investitionsgütereinkauf / CapEx Procurement | Dynamischer Manager
Freelance Interim Team Manager | Erfahrener Berater: Manager
HR Beraterin, HR-Interim, On- & Offsite Moderation, HR Transformation | Erfahrener Manager
Business Development v. Gesundheitskiosken/ -Regionen, intersektoral integrierten Versorgungsmodellen | Zukunftsorientierter Manager
Freiberuflicher Senior Projektleiter | Erfahrener Stratege: Manager
Geschäftsführender Gesellschafter | Leidenschaftlicher Manager
(Freelance) Agile Transformation & Lean Portfolio Manager | Fortschrittlicher Manager
Business Analyst - Product Owner | Zertifizierter Manager
Interim SQM Kunststoff | Erfolgreicher Manager
Projektleitung | Freiberuflicher Manager
External Data Protection Officer | Kundenorientierter Manager
Lead Product Owner | Zuverlässiger Manager
Selbstständiger Unternehmensberater | Ergebnisorientierter Manager
Head of Human Resources | Engagierter Spezialist: Manager
Interim / Senior Projektmanager / PMO | Engagierter Manager
Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten
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Unsere Experten haben gearbeitet bei:
Frequently Asked Questions
Fragen im Kopf? Erhalten Sie Schlüssel-Einblicke über FRATCH
Wie hoch sind die aktuellen Stundensätze für Interim Manager in Stuttgart?
Kunden zahlen Interim Manager in Stuttgart typischerweise zwischen 63 und 113 € pro Stunde.
Welcher Tagessatz ist wettbewerbsfähig für einen freiberuflichen Manager in Stuttgart?
Ein auf Stuttgart spezialisierter Interim Manager kann mit 500 bis 900 € pro Tag rechnen.
Was ist der Gehaltsrahmen für einen Manager in Stuttgart?
Ein Manager in Stuttgart rechnet mit einem Gehalt von 67.500 bis 97.250 €.
Welche Vorteile bringt FRATCH bei der Suche nach Spezialisten?
FRATCH ist ein moderner KI-Assistent für die Suche nach Freelancern und Interim-Manager in Stuttgart. Er hilft Recruitern und Einkäufern, sofort passende und interviewbereite Kandidaten zu identifizieren und senkt die Vermittlungskosten um bis zu 75% im Vergleich zu herkömmlichen Agenturen.
Wie können Firmen FRATCH effektiv implementieren?
Typischerweise starten Unternehmen mit einem kostenlosen Monat, um FRATCH zu testen. Nach einer Demo bekommen Sie Ihr eigenes FRATCH GPT und können später entscheiden, ob es für Sie nützlich ist.
Was kostet es mein Unternehmen, FRATCH zu nutzen?
Unternehmen, die FRATCH nutzen, zahlen einen 10–15% Aufschlag auf den Freelancer-Tagessatz. Die Zahlung erfolgt erst nach erbrachter Leistung, was das finanzielle Risiko ausschließt.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
