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Die besten Chief of Staff in Duisburg
Interim Change Manager | Zuverlässiger Chief of Staff
Gründer & Chief Executive Officer (CEO) | Flexibler Chief of Staff
Berater | Erfahrener Chief of Staff
Geschäftsführer & Executive Producer | Qualifizierter Chief of Staff
ISO – Senior Consultant Qualitäts- und Informationssicherheit | Fortschrittlicher Chief of Staff
Selbständiger Berater und Interim Manager | Kreativer Chief of Staff
Interim Executive und Advisor, Kommunikation & Marketing auf C-Level | Kundenorientierter Chief of Staff
CFO / Geschäftsführer | Erfahrener Stratege: Chief of Staff
Geschäftsführer | Erfolgreicher Chief of Staff
Kandidatin für das Oberbürgermeisteramt in Bottrop | Erfahrener Berater: Chief of Staff
IT/Software Programmmanager Datenplattform für Bildungssystem BW | Leitender Chief of Staff
Interim Projektleiter | Senior Chief of Staff
Expertin Omnichannel-Marketing und Geschäftsentwicklung | Ausgezeichneter Chief of Staff
Interims-CEO | Anerkanntes Talent: Chief of Staff
Projektleitung Change-Kommunikation | Professioneller Chief of Staff
Strategische Beraterin Brand und Change | Kreativer Problemlöser: Chief of Staff
Geschäftsführer | Erfahrener Chief of Staff
Gründer und Technischer Leiter | Anpassungsfähiger Chief of Staff
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Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten
Verschwenden Sie keine Zeit mit der Durchsicht hunderter mittelmäßiger Bewerber; lassen Sie FRATCH das Vorscreening übernehmen, damit Sie sich darauf konzentrieren können, die besten 2-6 Kandidaten gründlich kennenzulernen und den perfekten Kandidaten zu finden.
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Welche Schritte sollte mein Unternehmen unternehmen, um FRATCH einzuführen?
Mit FRATCH können Sie einen kostenlosen Testmonat starten. Buchen Sie einen Demo-Termin, und Sie erhalten im Anschluss Ihre maßgeschneiderte Version von FRATCH GPT für Ihr Unternehmen. Danach liegt es an Ihnen, ob Sie weitermachen möchten.
Wie unterscheidet sich FRATCH von anderen Recruiting-Lösungen?
FRATCH ist ein moderner KI-Assistent für die Suche nach Freelancern und Interim-Chief of Staff in Duisburg. Er hilft Recruitern und Einkäufern, sofort passende und interviewbereite Kandidaten zu identifizieren und senkt die Vermittlungskosten um bis zu 75% im Vergleich zu herkömmlichen Agenturen.
Welche Gebühren erhebt FRATCH?
Das Preismodell von FRATCH basiert auf einem 10–15% Aufschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Sie zahlen nur für tatsächlich geleistete Arbeit, was das Risiko minimiert.
Welche Stundenvergütung können Interim Chief of Staff in Duisburg fordern?
Ein auf Duisburg spezialisierter Interim Chief of Staff kann mit 60 bis 110 € pro Stunde rechnen.
Was ist der typische Tagessatz für einen Interim Chief of Staff in Duisburg?
Der Tagessatz für einen freiberuflichen Chief of Staff in Duisburg liegt typischerweise zwischen 480 und 880 €.
Wie hoch ist das Gehalt eines Chief of Staffs in Duisburg?
Die meisten Arbeitgeber in Duisburg bieten einem Chief of Staff ein Jahresgehalt von 65.250 bis 95.000 €.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
