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Finden Sie den kompetenten Turnaround Manager in Hamburg in Sekunden aus über 10.000 CVs mit KI-Matching

FRATCH, Ihre KI-gestützte Einstellungsplattform, verbindet Sie mit erstklassigen Turnaround Managern bei Hamburg in Deutschland aus unserer Datenbank von 10.000+ erfahrenen Freelancern. Finden Sie gründlich geprüfte Kandidaten, die genau Ihren Anforderungen entsprechen und sofort für Gespräche verfügbar sind.

Freiberufliche Turnaround Manager in Hamburg

Verifizierter Experte
Hartmut Schalk

Inhaber | Erfahrener Berater: Turnaround Manager

Hamburg
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Florian Lehmann

Interim Head of Transformation | Ergebnisorientierter Turnaround Manager

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Hauke Losch

Berater für Projektmanagement, Agilität und Change Management | Anpassungsfähiger Turnaround Manager

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Rike Schmiedebach

Interim Management & Organisational Development | Flexibler Turnaround Manager

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Christoph Lefkes

Programm-Manager - SAP S/4 HANA | Ergebnisorientierter Turnaround Manager

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Stefan Simrock

Sabbatical | Leitender Turnaround Manager

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Cindy Hadhri

Senior Innovation Advisor - Freelancer | Erfahrener Turnaround Manager

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Paul Weißhaar

Assoziierter Partner | Zukunftsorientierter Turnaround Manager

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Dr Thomas Suwelack

Gründer & CEO | Experte Turnaround Manager

Hamburg
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Michael Strieker

Projektleiter – Business Analyst – Demand Manager | Aufstrebender Turnaround Manager

Hamburg
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Holger Prange

Executive Interim-Manager Fokus Vertrieb / Marketing | Anerkanntes Talent: Turnaround Manager

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Jens Leckzut

Projektleiter | Visionärer Leiter: Turnaround Manager

Hamburg
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Steffen Körtje

Berater | Leidenschaftlicher Turnaround Manager

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Ulrike Bertrand

Business Process Improvement Lead | Erfahrener und innovativer Turnaround Manager

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Dennis Vagt

Interim CEO | Zertifizierter Turnaround Manager

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Markus Weissenberger

Operations Consultant and Management Coach (self-employed) | Senior Turnaround Manager

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Jörg Gruber

IT Interim- und Transitionsmanager | Dynamischer Turnaround Manager

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Philipp Schütte

Unternehmensberater (freiberuflich) | Vordenker: Turnaround Manager

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FRATCH GPT

Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten

Hören Sie auf, sich in normalen Lebensläufen zu verlieren. FRATCH prüft Kandidaten, sodass Sie sich darauf konzentrieren können, die besten 2-6 Talente gründlich zu verstehen.

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Freelancer & Candidate Pool as a Service

Revolutionieren Sie Ihre Personalgewinnung mit FRATCH GPT. Verbinden Sie sich sofort mit Freelancern, qualifizierten Kandidaten und Freiberufliche Turnaround Manager in Hamburg und durchstöbern Sie 10.000 Lebensläufe – ohne zusätzliche Gebühren.

Christopher Schäfer
Verifizierter Experte
Digital Strategy Consultant
Oscar Berger
Verifizierter Experte
API Entwickler
Günther Steinmetz
Verifizierter Experte
App Entwickler
Vincent Zimmermann
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Technology Strategy Consultant
Heinrich Schulz
Verifizierter Experte
Interim CTO
Niklas Weber
Verifizierter Experte
Ads Consultant
Aaron Neumann
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Cloud Manager
Monika Schubert
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B2C Marketing Berater
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Sabine Vogt
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Brand Manager
Tom Weber
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Backend Entwickler
Kevin Schmitz
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KI Berater
Robert Schwarz
Verifizierter Experte
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Kai Peters
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Fabian Maier
Verifizierter Experte
IT Manager
Xaver Böhm
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Rafael Schmidt
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SAP Enterprise Architect
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Unsere Experten haben gearbeitet bei:

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Frequently Asked Questions

Mehr lernen? Finden Sie hilfreiche Informationen über FRATCH

Welcher Stundensatz ist Standard für einen Interim Turnaround Manager in Hamburg?

Der branchenübliche Stundensatz für einen freiberuflichen Turnaround Manager in Hamburg bewegt sich zwischen 61 und 111 €.

Welche Tagesvergütung können Interim Turnaround Manager in Hamburg fordern?

Ein auf Hamburg spezialisierter Interim Turnaround Manager kann mit 490 bis 890 € pro Tag rechnen.

Welches Gehalt ist für einen Turnaround Manager in Hamburg üblich?

Das marktübliche Gehalt für einen Turnaround Manager in Hamburg beträgt 66.750 bis 96.250 €.

Welche Vorteile bietet FRATCH im Vergleich zu herkömmlichen Vermittlungsagenturen?

FRATCH ist ein moderner KI-Assistent für die Suche nach Freelancern und Interim-Turnaround Manager in Hamburg. Er hilft Recruitern und Einkäufern, sofort passende und interviewbereite Kandidaten zu identifizieren und senkt die Vermittlungskosten um bis zu 75% im Vergleich zu herkömmlichen Agenturen.

Welche Kosten fallen bei der Nutzung von FRATCH an?

Das Preismodell von FRATCH basiert auf einem 10–15% Aufschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Sie zahlen nur für tatsächlich geleistete Arbeit, was das Risiko minimiert.

Wie kann unser Team mit FRATCH starten?

Firmen können FRATCH effektiv implementieren, indem sie zunächst den kostenlosen Testmonat nutzen. Buchen Sie einen Demo-Termin, erhalten Sie Ihre unternehmensspezifische FRATCH GPT und bewerten dann, ob es Ihren Anforderungen entspricht.

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Philipp Thomaschewski

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