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Die besten Training Manager in Stuttgart
Interim Senior HR Manager | Leidenschaftlicher Training Manager
Projektleiter | Zertifizierter Training Manager
Facility Manager | Kreativer Problemlöser: Training Manager
IT Agile Senior Project Manager | Kreativer Training Manager
International IT Program/Project Manager and Turnaround Specialist | Experte Training Manager
Team- und Projekt Manager, Scrum Master, Product Owner, Business Analyst | Qualifizierter Training Manager
Karriere-Bereiterin | Chancengeberin | Potenzialerkennerin | Ich mache Potentiale sichtbar und entwickle gemeinsam mit meinen | Leitender Training Manager
Senior Manager OPEX | Professioneller Training Manager
Projekt-& Prozess Management – Lean Manager – Coach im Maschinen-Anlagenbau und Medizintechnik | Dynamischer Training Manager
Freelance Consultant, Evaluator in Development Assistance: Food Security and Education | Freiberuflicher Training Manager
Vertrieb und E-Mobilität für Stadtwerke: Ich unterstütze Sie als Interim Manager, Berater und Trainer | Leidenschaftlicher Profi: Training Manager
Focused Global HR Director with extensive experience in project and personnel management | Strategischer Training Manager
Powering your digital transformation | Vordenker: Training Manager
Management Berater | Zuverlässiger Training Manager
CTO | Software Architect | Project Manager | Engagierter Training Manager
CEO | Erfahrener Training Manager
Selbständiger Berater | Trainer | Coach | Ausgezeichneter Training Manager
Strategic Talent Development | Erfahrener Training Manager
Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten
Verschwenden Sie keine Zeit mit der Durchsicht hunderter mittelmäßiger Bewerber; lassen Sie FRATCH das Vorscreening übernehmen, damit Sie sich darauf konzentrieren können, die besten 2-6 Kandidaten gründlich kennenzulernen und den perfekten Kandidaten zu finden.
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Wie viel wird mein Unternehmen für FRATCH zahlen?
Die Gebührenstruktur bei FRATCH beinhaltet einen 10–15% Aufschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Sie zahlen nur, wenn der Freelancer seine Arbeit abgeschlossen hat, was Ihnen Sicherheit gibt.
Was gehört zur Einrichtung von FRATCH für meine Organisation?
Der einfachste Weg für Ihr Unternehmen ist ein unverbindlicher Testmonat mit FRATCH. Buchen Sie eine Demo, testen Sie Ihre individuelle FRATCH GPT Version und entscheiden Sie dann über den weiteren Einsatz.
Warum ist FRATCH besser als die Zusammenarbeit mit klassischen Personaldienstleistern?
FRATCH ist ein intelligentes Tool, das Sie beim Finden von Freelancern und Interim-Training Manager in Stuttgart unterstützt. Es hilft Personalabteilungen, in Sekundenschnelle Kandidaten zu finden, die direkt interviewbereit sind, und ermöglicht so eine Kostenersparnis von bis zu 75% gegenüber herkömmlichen Agenturen.
Welchen Tagessatz kann ein freiberuflicher Training Manager in Stuttgart erwarten?
Die meisten Unternehmen zahlen freiberuflichen Training Manager in Stuttgart einen Tagessatz von 500 bis 900 €.
Welches Gehalt sollte ein Training Manager in Stuttgart verlangen?
Das Jahreseinkommen für einen Training Manager in Stuttgart beträgt normalerweise 67.500 bis 97.250 €.
Welcher Stundensatz ist Standard für einen Interim Training Manager in Stuttgart?
Der Stundensatz für einen freiberuflichen Training Manager in Stuttgart liegt typischerweise zwischen 63 und 113 €.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
