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Engagierte Recruiter in Wiesbaden
Senior Software-Architekt | Freiberuflicher Recruiter
Cloud-Engineering & Datenlösungen | Kreativer Recruiter
Koordination von freiberuflichen Trainern | Anpassungsfähiger Recruiter
Dozentin (extern) für angewandte Gesundheitspsychologie | Anerkanntes Talent: Recruiter
Produktmanager | Strategischer Recruiter
Interim Talent Acquisition Partner | Leidenschaftlicher Profi: Recruiter
Personalleiter Global | Experte Recruiter
Vertriebs- und Projektmanagerin | Ausgezeichneter Recruiter
Inhaberin & Beraterin | Qualifizierter Recruiter
HR-Interimsmanager | Visionärer Leiter: Recruiter
CEO / Producerin / Filme für Unternehmen | Aufstrebender Recruiter
Eigentümer, geschäftsführender Partner | Innovativer Recruiter
Interims-COO | Kreativer Problemlöser: Recruiter
Interimsmanager | Ergebnisorientierter Recruiter
Senior Recruiting Manager (Interim) | Vordenker: Recruiter
Portfoliomanager, Berater, Führungskräftecoach | Zuverlässiger Recruiter
Produktionsleiter & Standortverantwortlicher | Zertifizierter Recruiter
Headhunter, Interim HR-Business-Partner&Recruiter | Leidenschaftlicher Recruiter
Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten
Vereinfachen Sie Ihre Einstellung. Lassen Sie FRATCH Kandidaten zuerst prüfen, damit Sie sich darauf konzentrieren können, die besten 2-6 potenziellen Teammitglieder sorgfältig zu betrachten.
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Unsere Experten haben gearbeitet bei:
Frequently Asked Questions
Klarheit gesucht? Schauen Sie unseren einfachen Überblick über FRATCH
Welcher Stundensatz ist wettbewerbsfähig für einen freiberuflichen Recruiter in Wiesbaden?
Der wettbewerbsfähige Stundensatz für einen Interim Recruiter in Wiesbaden beträgt etwa 63 bis 113 €.
Was ist der Marktagessatz für einen freiberuflichen Recruiter in Wiesbaden?
Der typische Tagessatz für einen Interim Recruiter in Wiesbaden liegt zwischen 510 und 910 €.
Mit welchem Gehalt rechnet ein Recruiter in Wiesbaden?
Ein Recruiter in Wiesbaden rechnet mit einem Gehalt von 68.250 bis 98.500 €.
Wie viel kostet die Nutzung von FRATCH?
Die Gebührenstruktur bei FRATCH beinhaltet einen 10–15% Aufschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Sie zahlen nur, wenn der Freelancer seine Arbeit abgeschlossen hat, was Ihnen Sicherheit gibt.
Wie kann FRATCH in meinem Unternehmen implementiert werden?
Sie haben die Möglichkeit, FRATCH einen Monat lang kostenlos auszuprobieren. Nach einem Demo-Termin erhalten Sie Ihre individuelle Version von FRATCH GPT und können dann entscheiden, ob das Tool zu Ihren Bedürfnissen passt.
Wie unterscheidet sich FRATCH von anderen Recruiting-Lösungen?
Mit FRATCH, einem KI-basierten Assistenten, finden Sie schnell Freelancer und Interim-Recruiter in Wiesbaden. Er unterstützt Recruiter und Personalverantwortliche dabei, zügig passende, interviewbereite Kandidaten zu finden, und reduziert so die Sourcingkosten um bis zu 75% im Vergleich zu traditionellen Vermittlungsdiensten.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
