Nadia Gabbie-Vizepräsident, Kommunikation
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Erfahrungen
Vizepräsident, Kommunikation
OneFootball
Bin OneFootball in einer Phase schnellen Wachstums beigetreten, habe rasch Vertrauen bei Stakeholdern aufgebaut und innerhalb weniger Tage nach meinem Start die Bekanntgabe der Series-D-Finanzierung gesteuert.
Habe eine Inside-Out-Employee-First-Kommunikationsstrategie mit hoher Sichtbarkeit eingeführt, darunter das erste Offsite-Event für über 500 Mitarbeitende in Berlin innerhalb der ersten 100 Tage.
Habe ein internes Kommunikationsteam aufgebaut und externe Agenturpartner eingebunden, um internationale Multi-Zeitzonen- und Sprachfunktionen in Schlüsselregionen (US, LATAM, Europa, UK) für das Kerngeschäft und das Web3-Vorhaben zu gewährleisten.
Habe als vertrauenswürdiger Berater und Ghostwriter des CEOs Thought-Leadership-Artikel, Reden, Präsentationen und Keynotes erstellt und ähnliche Unterstützung für andere Führungskräfte geliefert.
Habe im Krisenmanagement zu einer breiten Palette komplexer Themen und Probleme beigetragen.
Habe das Führungsteam durch zwei Geschäftsmodellwechsel begleitet und Change-Management-Programme in Phasen von Expansion und Schrumpfung vorangetrieben.
Habe die Unternehmensgeschichte vom lokalen deutschen Startup hin zu einem international anerkannten Kraftpaket der Fußballbranche weiterentwickelt.
Habe sichergestellt, dass die komplexe Unternehmensstory einfach positioniert, glasklar und in der gesamten Branche verstanden wird.
Habe als vertrauenswürdiger interner Partner bei allen Kommunikations-, Unternehmensstrategie- und Markenpositionierungspunkten gedient.
Habe komplexe Botschaften, Unsicherheiten und branchweite Spekulationen in Zeiten sich ändernder Geschäftsstrategien, finanzieller Ungewissheit und Führungswechsel gemanagt.
Vizepräsident, Kommunikation - Interim
WeTransfer
Habe die Corporate- und Finanzkommunikation aufgebaut, um den geplanten IPO zu unterstützen und Vertrauen bei Stakeholdern zu schaffen.
Habe die externe und interne Kommunikationsstrategie für den IPO vorbereitet und umgesetzt, dabei Komplexität, Vertraulichkeit, vielschichtige Sensibilitäten und wechselnde Zeitpläne gesteuert.
Habe proaktive und reaktive Medienarbeit gemanagt, einschließlich Leaks und Spekulationen in globalen und lokalen Medien.
Habe den CEO und Schlüsselpersonen unterstützt; Mediahintergrundgespräche und Exklusivberichte organisiert; Ruhephasen geplant; Investorenbotschaften abgestimmt; Investorenseite erstellt und Übergang geplant; Konsistenz der Narrative sichergestellt.
Habe das Tagesgeschäft in der Kommunikation und ein Team geleitet, das Nachhaltigkeits-, Kunst-, Kultur- und Technologie-Storytelling international umsetzt.
Habe das Unternehmen im Issues-Management unterstützt (Daten & Datenschutz, Nachhaltigkeit, interne Kommunikation, regulatorische und Sicherheitsfragen).
Habe die Wahrnehmung von einem designorientierten Tool zu einer unverzichtbaren globalen Werbeplattform und Suite für die Kreativbranche verändert.
Habe den Wert der Unternehmenskommunikation unter Beweis gestellt, wodurch die Abteilung von der Marketing- in die CEO-Berichtslinie verschoben wurde und eigenständig wurde.
Habe den Kommunikationsaspekt des IPO-Prozesses vorangetrieben und dafür gesorgt, dass Projektmeilensteine erreicht wurden.
Habe das Vertrauen der Mitarbeitenden gestärkt, dass Werte und Kultur des Unternehmens auch während des Übergangs trotz fehlender vollständiger Transparenz erhalten bleiben würden.
Globaler Direktor für Corporate- und Markenkommunikation
MOO Print - moo.com
- Habe die Finanz-, Unternehmens- und Marken-PR, interne Kommunikation und Nachhaltigkeitsbereiche von Grund auf aufgebaut, während der Umsatz von 77 Mio. $ im Jahr 2015 auf 150 Mio. $ im Jahr 2019 und die Mitarbeiterzahl von 250 auf 650 in den USA und UK stieg.
- Habe das Führungsteam angeleitet, die Kommunikation zu Kunden, Investoren und Mitarbeitenden zu maximieren, dabei moo.com als 'Start-up für Start-ups' positioniert und den Gründer als Autorität im Startup-Bereich etabliert.
- Habe mehrere herausragende internationale redaktionelle Beiträge, Auszeichnungen und durch Kommunikation angestoßene interne Kommunikationserfolge erzielt.
Vorstandsmitglied
Best Beginnings
- War sechs Jahre Mitglied des Vorstands einer mehrfach ausgezeichneten Technologie-Organisation.
Geschäftsführer, Consumer
Fishburn Hedges
Geschäftsführer, PR & Experiential
Engine Group
Gründer und Geschäftsführer
Frank PR
Branchenerfahrung
Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.
Erfahren in Werbung, Informationstechnologie (IT), Fertigung, Medien, Unterhaltung und Druck und Sport und Freizeit.
Erfahrung nach Fachbereich
Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.
Erfahren in Marketing, Strategie und Planung, Nachhaltigkeitsmanagement und Projektmanagement.
Zusammenfassung
Ich arbeite mit Gründern, Führungsteams und Aufsichtsräten zusammen, um Corporate- und Markenkommunikation für KMU im Technologiesektor aufzubauen und zu unterstützen.
Gemeinsam mit Führungskräften innerhalb von Organisationen helfe ich Unternehmen dabei:
- Corporate- und Markenkommunikationsstrategien zu entwickeln und dann wirkungsvolle und messbare Programme umzusetzen, um sicherzustellen, dass die Marken und der Ruf von Unternehmen geschützt und gestärkt werden
- Sich auf wichtige Kommunikationsmomente vorzubereiten, von Führungswechseln, IPOs, weiteren großen Finanzierungsrunden bis hin zu anderen Unternehmensveränderungen
- Überzeugende Narrative zu schaffen und die richtigen Storytelling-Möglichkeiten zu finden, die die Bekanntheit und das Verständnis für ihr Geschäft steigern
- Die Prozesse, Teams und externen Partner aufzubauen, die nötig sind, um Kommunikationsprogramme in verschiedenen Zeitzonen, Ländern und Sprachen umzusetzen
- Beziehungen zu allen wichtigen Stakeholdern zu pflegen, auch intern mit Teams, damit die Kommunikationsabteilung als vertrauenswürdiger Schutzengel und verlässlicher Partner innerhalb der Organisation wahrgenommen wird
- Für Krisen und Probleme vorzusorgen, damit kontroverse und aktuelle Themen gemanagt werden können und gegebenenfalls proaktiv auf eigenen und verdienten Kanälen die Themenführung übernehmen
Fähigkeiten
- Komplexe Botschaften Aufschlüsseln, Damit Sie Überzeugend Und Leicht Verständlich Vermittelt Werden Können
- Elastisch Und Pragmatisch, Ein Hands-on Operator, Der Die Verantwortung Von Der Strategie Bis Zur Umsetzung Übernimmt
- Breite Und Tiefe Erfahrung Sowie Wirtschaftliches Verständnis Machen Mich Zu Einem Vertrauenswürdigen Partner Für Führungsteams Und Leitende Kolleg:innen
- Hervorragende Schriftliche, Mündliche Und Präsentationsfähigkeiten, Biete Außerdem Mentoring Und Beratung Auf Allen Ebenen Der Organisationen
Sprachen
Statistiken
Erfahrung
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Fachkenntnisse
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Häufig gestellte Fragen
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