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Spezialisierte Senior Manager in Köln
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Interim Manager Marketing, Projektmanagement, Account Management und Strategie | Ausgezeichneter Senior Manager
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Interim Commodity Manager, Elektro Motoren, Antriebe und Komponenten | Erfahrener Stratege: Senior Manager
Interim Leiter Market Controlling Germany | Interim Senior Manager
Inhaber | Innovativer Senior Manager
Strategische Beraterin Brand und Change | Erfahrener Senior Manager
Interim Vertriebsleiter B2B I B2C I D2D Energiewirtschaft | Elektromobilität | Telekommunikation | SaaS I Startup I KMU I | Kreativer Problemlöser: Senior Manager
Interimsmanager M&A; Post-Merger Integration, Carve-out und Joint Venture | Zukunftsorientierter Senior Manager
Beraterin Multibrand Strategy & Activation | Professioneller Senior Manager
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Freiberuflicher Senior Digital Marketing Manager | Interim für Vakanzen | Strategie, Paid Social, Programmatic, Daten, | Leitender Senior Manager
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Frequently Asked Questions
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Welche Stundenvergütung können Interim Senior Manager in Köln fordern?
Der Standardstundensatz für einen Interim Senior Manager in Köln liegt zwischen 62 und 112 €.
Wie hoch ist das Jahreseinkommen eines Senior Managers in Köln?
Das Gehalt für einen Senior Manager in Köln liegt typischerweise zwischen 67.250 und 97.000 €.
Welcher Tagessatz ist wettbewerbsfähig für einen freiberuflichen Senior Manager in Köln?
Der Tagessatz für einen freiberuflichen Senior Manager in Köln liegt typischerweise zwischen 500 und 900 €.
Wie kann FRATCH in meinem Unternehmen implementiert werden?
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Warum ist FRATCH besser als die Zusammenarbeit mit klassischen Personaldienstleistern?
FRATCH ist ein KI-Tool, das Ihnen hilft, Freelancer und Interim-Senior Manager in Köln zu finden. Es erleichtert die Arbeit von Recruitern und Einkaufsabteilungen, indem es in kürzester Zeit passende, interviewfertige Kandidaten präsentiert und so die Sourcingkosten um bis zu 75% senkt.
Wie ist das Preismodell von FRATCH?
Bei FRATCH zahlen Unternehmen einen Zuschlag von 10–15% auf den Freelancer-Tagessatz. Sie bezahlen nur, wenn die Arbeit abgeschlossen ist, sodass kein finanzielles Risiko entsteht.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
