IT-Sicherheitsmanager in Deutschland
in Minuten aus 15.000 Lebensläufen mit der Kraft von KIHolen Sie IT-Sicherheitsmanager für ISO-27001-Programme, SOC-Betrieb, Zugriffsprüfungen, Incident-Response-Planung und Cloud-Sicherheits-Governance an Bord. Erhalten Sie schnelles, präzises Matching mit geprüften, verfügbaren Freelancern, die ohne Verzögerung in komplexe Umgebungen einsteigen können.
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Frank Mühlenbrock
Letzte Position:
Freiberuflicher Security- und Datenschutz-Consultant bei Deutsche Bahn
- Über Recruiter 1st Solution an die Deutsche Bahn vermittelt. Dort Mithilfe und Beratung im Bereich Audit und Cyber Security
- Durchführung zahlreicher CSAs (Control Self Assessment), dabei intensiver Austausch mit den Applikationsverantwortlichen und Erarbeitung möglicher Remediation-Lösungen, Eingabe derselben im DB-Tool risk2value des Herstellers GBTEC2
- Beratung bei der Erstellung von internen und externen Security-Risiken
Nikita Sudhakar Kandekar
Letzte Position:
Assistant Manager - Cybersicherheit bei Vodafone India Service Pvt Ltd
- Aufrechterhaltung einer Compliance-Rate von 95 % für über 300 Anbieter durch Lieferantenrisikobewertung.
- Betreuung des GRC für die Märkte Irland, Griechenland und Ägypten.
- Durchführung von DPIA für Lieferanten.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, darunter Lieferanten, interne Teams und externe Partner, um die Einhaltung von Cybersicherheitsstandards und -richtlinien sicherzustellen.
- Unterstützung bei Cybersicherheitsvorfällen, um geeignete Maßnahmen zur Risikominderung zu ergreifen und die Daten des Unternehmens zu schützen.
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Cybersicherheitsprozessen und -praktiken bei Vodafone, um dem Unternehmen zu helfen, neuen Bedrohungen und Schwachstellen einen Schritt voraus zu sein.
Mirko Haucke
Letzte Position:
Cybersecurity-Manager bei Joynext GmbH
Cybersecurity für das RTCU-Projekt der Stellantis-Gruppe.
Das Management der Cybersecurity wurde vom Kunden Stellantis stark kritisiert, die Kompetenz wurde infrage gestellt. Anforderungen fehlten oder waren unvollständig, eine Architektur für Cybersecurity-Kontrollen gab es nicht, und Dokumente wie Cybersecurity-Pläne und -konzepte waren lückenhaft und formal fehlerhaft.
- Aufbau von Kundenvertrauen und Deeskalation
- Sprintplanung mit dem Kunden auf Basis von SAFe
- Management der Task-Force
- Umstellung von Planung und Steuerung auf einen agilen Ansatz
- Überarbeitung und Aktualisierung von Cybersecurity-Dokumenten
- Kommunikation und Problemlösung mit Zulieferern, insbesondere Rolling Wireless und Autocrypt
- Interne Workshops und Koordination über verschiedene Hierarchieebenen von Entwicklern bis zum CTO
- Koordination der Arbeitspakete und Umsetzung an den Standorten Dresden, Ningbo und Oborniki
- Reporting und Unterstützung bei Cybersecurity-Audits
- Coaching der Joynext Cybersecurity-Manager
- Deeskalation kritischer Kundenprobleme
- Beschleunigung der Anforderungserstellung und Freigabe um den Faktor 5
- Rechtzeitige Bereitstellung von Drittanbieter-Komponenten
- Reduzierung des Aufwands für Vulnerability-Management um den Faktor 3
- Erstellung von Cybersecurity-Dokumenten nach bestehenden Standards
- Technologien und Methoden: V-Modell, ASPICE, IREB, ISTQB, Scrum, Kanban, SAFe, PMP, IPMA, BPMN 2.0, Microsoft Office, Microsoft Project, Jira, Confluence, Siemens Polarion, Dependency Track
Friederike Balaz
Letzte Position:
Informationssicherheitsmanager bei Johner Medical GmbH
Patrick Günther
Letzte Position:
Leiter Informationssicherheit bei IT-Freelancer
- Verantwortung für die Computer Software Validierung (CSV) der IT-Infrastruktur
- Unterstützung beim Betrieb und der Pflege des Integrated Management Systems (IMS)
- Tätigkeit als Interims-Informationssicherheitsbeauftragter (ISMR) für zwei Unternehmen der Medizintechnikbranche
- Sicherstellung der ISO 27001-Konformität innerhalb der Organisation
- Mitwirkung an der Umsetzung von Cybersicherheitsanforderungen für Gesundheitssoftware und vernetzte Medizingeräte gemäß ISO 81001-1
Stephan Selnerat
Letzte Position:
IT-Sicherheitsmanager bei Großer Industrie-Konzern mit mehreren internationalen Standorten
- Planung und Steuerung sämtlicher Projekte im Kontext der IT-Sicherheit
- Aufbau einer Cyber Security Incident Response Prozedur nach ISO/IEC 27035
- NIS2-Readiness: Betroffenheitsanalyse, Planung und Implementation der Konformität zu NIS2
- Management-Reporting anhand von KPIs
Entdecke mehr als 15.000 Top-Freelancer
IT-Sicherheitsmanager – Statistiken
Aggregiert aus den beruflichen Profilen passender Freelancer.
Berufserfahrung
22 Jahre
Positionsdauer
3,2 Jahre
Positionen pro Freelancer
13
Häufigste Fachbereiche
Informationstechnologie (IT), Revision, Qualitätssicherung
Häufigste Branchen
Informationstechnologie (IT), Fertigung, Gesundheitswesen
Fokus der Zertifizierungen
Informationstechnologie (IT), Revision, Produktentwicklung
Bachelor-Abschluss oder höher
100%
Master-Abschluss oder höher
60%
Zertifizierungen pro Freelancer
6
Häufigste Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch
Sprechen zwei oder mehr Sprachen
100%
Basierend auf unserem Profilpool, Stand 21 Aug 2026.
Tagessatzverteilung
Das Diagramm zeigt, wie sich die Tagessätze der Freelancer in dieser Rolle verteilen, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform. Jeder Balken deckt eine Tagessatzspanne ab – seine Höhe zeigt, wie viele Freelancer innerhalb dieser Spanne abrechnen.
Durchschnittssätze für IT-Sicherheitsmanager
Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.
Der durchschnittliche Tagessatz ist der Mittelwert aller Tagessätze aus aktuellen Verträgen vergleichbarer Freelancer auf unserer Plattform.
Der Median-Tagessatz ist der mittlere Wert aller Tagessätze – die Hälfte der vergleichbaren Freelancer verlangt weniger, die andere Hälfte mehr. Anders als der Durchschnitt wird er von Ausreißern kaum beeinflusst.
Berechnet auf Basis der Tagessätze unserer Freelancer, Stand 21 Aug 2026. Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.
Über die Rolle
Sicherheitsführung
Ein IT-Sicherheitsmanager setzt die Sicherheitsagenda und sorgt dafür, dass sie im Alltag funktioniert. Er definiert Kontrollen, koordiniert Teams und macht aus Vorgaben konkrete Maßnahmen über Systeme, Nutzer und Lieferanten hinweg.
Typische Ergebnisse sind:
- Sicherheitsrichtlinien, Standards und Verfahren
- Risikobewertungen und Maßnahmenpläne
- Playbooks für die Incident Response und Eskalationswege
- Kontrollen für Zugriff, Logging, Backup und Patching
- Unterstützung bei Audits und Evidenzpakete
Wo sie helfen
Unternehmen holen diese Rolle dazu, wenn Sicherheitsarbeit zwischen Strategie und Umsetzung festhängt. Sie passt gut für Transformationen, Cloud-Migrationen, M&A-Projekte, die Audit-Vorbereitung oder ein schwaches internes Sicherheits-Setup, das schnell Struktur braucht.
In Deutschland kommt die Nachfrage oft von Industrieunternehmen, SaaS-Anbietern, regulierten Dienstleistern und mittelständischen Unternehmen, die eine Sicherheitsleitung brauchen, die mit IT, Compliance und Management zusammenarbeiten kann. Vor-Ort-Workshops können in sensiblen Umgebungen nötig sein, viele Aufgaben lassen sich aber remote erledigen.
Kernkompetenzen
Ein starker IT-Sicherheitsmanager verbindet technisches Urteilsvermögen mit klarer Koordination. Er muss verstehen, wie Systeme ausfallen, wo Kontrollen versagen und wie man Teams steuert, ohne die Umsetzung auszubremsen.
- Risikomanagement und Kontrolldesign
- Identitäts- und Zugriffsmanagement
- Umgang mit Schwachstellen und Nachverfolgung von Maßnahmen
- Incident Response und Krisenkoordination
- Sicherheitsprüfung von Lieferanten und Dritten
- Klare Berichte für Führungskräfte und Auditoren
Tools und Frameworks
Der Job berührt oft SIEM-Plattformen, Ticketsysteme, Endpoint-Schutz, IAM-Tools und Cloud-Sicherheits-Dashboards. Kenntnisse in ISO 27001, NIST, CIS Controls sowie gängigen Datenschutz- und Sicherheitsabläufen sind hilfreich.
Freelance-IT-Sicherheitsmanager sind besonders wirksam, wenn sie sich in ein bestehendes Setup einarbeiten, Lücken bewerten und technische Teams mit Compliance-Zielen ausrichten können. Sie sollten Sicherheitsbegriffe auch für nichttechnische Stakeholder verständlich machen können.
Starkes Projekt-Fit
Die besten Profis schreiben nicht nur Regeln. Sie priorisieren, dokumentieren, treiben Verantwortliche an und halten die Sicherheitsarbeit in Bewegung, bis Kontrollen tatsächlich umgesetzt sind.
Sie fallen besonders auf, wenn sie:
- Sicherheit, Benutzerfreundlichkeit und Umsetzungsdruck ausbalancieren
- Vorfälle führen, ohne Verwirrung zu stiften
- Akzeptanz bei IT, Recht, Compliance und Operations aufbauen
- Nachweise und Dokumentation auditfähig halten
- Schnell auf neue Tools, Teams und Governance-Modelle reagieren
Vorteil als Freelancer
Ein freiberuflicher IT-Sicherheitsmanager ist sinnvoll, wenn ein Unternehmen Senior-Sicherheitsunterstützung ohne langen Einstellungsprozess braucht. Das ist häufig bei Interim-Besetzungen, Projektspitzen, Sicherheitsverbesserungsprogrammen und temporären Führungslücken der Fall.
Freelancer können als Hands-on-Manager, Sicherheitsberater oder temporäre Leitung für einen bestimmten Arbeitsstrom einsteigen. Die besten Einsätze haben einen klaren Umfang, Zugriff auf die richtigen Stakeholder und genug Befugnisse, um Entscheidungen voranzubringen.
Häufig gestellte Fragen
Was Kunden uns zu IT-Sicherheitsmanager am häufigsten fragen – kurz beantwortet.
Ein IT-Sicherheitsmanager legt Sicherheitsprioritäten fest, koordiniert Kontrollen und hilft Teams dabei, echte Lücken zu schließen. In freiberuflichen Einsätzen gehören dazu oft Risikoprüfungen, Richtlinien-Updates, die Vorbereitung auf Vorfälle und Unterstützung bei Audits. Der Fokus liegt meist darauf, Sicherheitsarbeit voranzubringen und nicht nur Probleme zu dokumentieren.
Ein Freelancer ist sinnvoll, wenn der Bedarf dringend, zeitlich begrenzt oder an ein bestimmtes Projekt gebunden ist. Das kann ein ISO-27001-Vorhaben, eine Cloud-Migration, die Bewältigung eines Vorfalls oder eine Führungslücke während des laufenden Einstellungsprozesses sein. Ein fester Mitarbeiter ist besser, wenn die Rolle Teil des langfristigen Betriebsmodells ist.
Ein starker IT-Sicherheitsmanager braucht eine Mischung aus technischem Verständnis und Koordinationsstärke. Achten Sie auf Erfahrung mit Risikomanagement, Zugriffskontrolle, Incident Response, Lieferantensicherheit und Audit-Vorbereitung. Klare Kommunikation ist genauso wichtig wie Tool-Kenntnisse.
Ein IT-Sicherheitsmanager verantwortet meist Prioritäten, Governance und die Umsetzung über Teams hinweg. Ein Berater gibt eher Empfehlungen zu Strategie oder einem konkreten Problem, während sich ein Security Engineer stärker auf Implementierung und technische Kontrollen konzentriert. In vielen Projekten liegt die Manager-Rolle über beiden, um die Arbeit auf Linie zu halten.
Ja, viele Teile des Jobs lassen sich remote erledigen, vor allem Richtlinienarbeit, Risikoverfolgung, Berichte und Koordination. Vor-Ort-Zeit ist hilfreich für Workshops, die Bearbeitung von Vorfällen, sensible Infrastruktur oder Treffen mit lokalen Stakeholdern in Deutschland. Die richtige Mischung hängt vom Zugriffsbedarf und vom Reifegrad des Sicherheits-Setups ab.
Ein fähiger IT-Sicherheitsmanager sollte mit Frameworks wie ISO 27001, NIST oder CIS Controls vertraut sein. Oft arbeitet er mit SIEM-Tools, IAM-Plattformen, Schwachstellen-Scannern, Ticketsystemen und Cloud-Sicherheitskonsolen. Die Tiefe beim Tool-Wissen ist weniger wichtig als die Fähigkeit, Erkenntnisse in Maßnahmen umzusetzen.
Achten Sie auf Struktur, Verlässlichkeit und praktisches Urteilsvermögen. Ein guter IT-Sicherheitsmanager trifft klare Risikentscheidungen, hält Verantwortliche auf Kurs und hinterlässt nutzbare Dokumentation statt nur Folien. Starke Referenzen erwähnen oft ruhiges Handeln in Vorfällen und die Fähigkeit, mit IT, Compliance und Führung zusammenzuarbeiten.
Ein freiberuflicher IT-Sicherheitsmanager sollte fragen, wer Entscheidungen trifft, welche Systeme im Scope sind und wie Erfolg aussieht. Es hilft auch, Berichtslinien, Zugriffsrechte und zu klären, ob die Arbeit beratend, operativ oder beides ist. Ein klarer Scope verhindert, dass Sicherheitsaufgaben in offene Support-Themen ausufern.
Der durchschnittliche Stundensatz für IT-Sicherheitsmanager in Deutschland liegt bei 110 €, was einem Tagessatz von etwa 876 € bei einem 8-Stunden-Tag entspricht.
Von den Freelancern, die als IT-Sicherheitsmanager in Deutschland arbeiten, haben 100% mindestens einen Bachelor-Abschluss und 60% mindestens einen Master-Abschluss.
Freelancer, die als IT-Sicherheitsmanager in Deutschland arbeiten, haben im Durchschnitt 22 Jahre Berufserfahrung; ein einzelnes Projekt dauert typischerweise etwa 3,2 Jahre.
Die häufigsten Sprachen unter Freelancern, die als IT-Sicherheitsmanager in Deutschland arbeiten, sind Deutsch (100%), Englisch (100%) und Französisch (33%).
Die häufigsten Industrien unter Freelancern, die als IT-Sicherheitsmanager in Deutschland arbeiten, sind Informationstechnologie (IT) (100%), Fertigung (67%) und Gesundheitswesen (50%).
Die häufigsten Bereiche unter Freelancern, die als IT-Sicherheitsmanager in Deutschland arbeiten, sind Informationstechnologie (IT) (100%), Revision (83%) und Qualitätssicherung (83%).
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
