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Entdecken Sie den besten HR Director in Wuppertal in Sekunden aus 10.000 CVs mit KI-gestützter Präzision

FRATCH fungiert als Ihr KI-gestützter Recruiting-Assistent, der Sie mit herausragenden Human Resources Director bei Wuppertal in Deutschland aus einem Netzwerk von über 10.000 erfahrenen Freelancern zusammenbringt. Finden Sie verifizierte Kandidaten, die perfekt zu Ihren Anforderungen passen und sofort für Vorstellungsgespräche bereit sind.

Geprüfte HR Director in Wuppertal

Verifizierter Experte
Marta Umbreit

HR Interims Consulting & Management | Experte HR Director

Wuppertal
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Janine Schaal

Senior Interim HR Manager/ Recruiter | Erfahrener Stratege: HR Director

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Verifizierter Experte
Lucas Meißner

HR Consultant | Leidenschaftlicher Profi: HR Director

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Daniela Spanka

Head of Service | Driver | Networker | Team Player | Anpassungsfähiger HR Director

Wuppertal
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Verifizierter Experte
Matthias Bullmahn

Interim Transformation Manager | Ausgezeichneter HR Director

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Daniel T. Hoffmann

Interim Manager | Entrepreneur and Advisor in digitization & AI | Leitender HR Director

Wuppertal
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Andy Donaubauer

Senior Leader | HR / People & Culture - Personal- und Organisationsentwickler | Fortschrittlicher HR Director

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Verifizierter Experte
Jörg Hernando Gotthardt

Executive Interim Manager / Handelsvertreter | Leidenschaftlicher HR Director

Wuppertal
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Verifizierter Experte
Dr Thomas Randhofer

Interimmanagement: Personalleitung, HR Management, Personalentwicklung, Organisationsentwicklung | Visionärer Leiter: HR Director

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Stefan Schröder

Interim CEO / CFO / CRO | Kreativer HR Director

Wuppertal
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Thomas Sternkopf

Senior Agile Coach | Transformations & Change Manager | IT-Manager | Kundenorientierter HR Director

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Verifizierter Experte
Sascha Piper

Interim und Projekt Manager | Freiberuflicher HR Director

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Andrei Bolshakov

Head of Group Performance and Strategy | Zertifizierter HR Director

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Dr Peter Sachs-witzel

SAP Inhouse Berater | Dynamischer HR Director

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Bernadette Bosbach

Senior Recruiter | Erfahrener HR Director

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Thorsten Preßer

Digitalisierung, Strategie & Projekte | Vordenker: HR Director

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Jörg Nußbaumer

Ich helfe Ihnen beim Wachstum und dem Erschließen neuer Geschäftsfelder | Engagierter Spezialist: HR Director

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Dirk Hellmuth

Head of Initiative "Individualization" | Innovativer HR Director

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FRATCH GPT

Erhalten Sie sofort qualifizierte Kandidaten

Verschwenden Sie keine Zeit mit der Durchsicht hunderter mittelmäßiger Bewerber; lassen Sie FRATCH das Vorscreening übernehmen, damit Sie sich darauf konzentrieren können, die besten 2-6 Kandidaten gründlich kennenzulernen und den perfekten Kandidaten zu finden.

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Freelancer & Candidate Pool as a Service

Ihr direkter Weg zu Top-Talenten: FRATCH GPT. Entdecken Sie sofort eine exklusive Auswahl an Freelancern, einsatzbereiten Kandidaten und Geprüfte HR Director in Wuppertal in unserer Datenbank mit 10.000 Lebensläufen.

Marie Arnold
Verifizierter Experte
Benefit Manager
Rafael Schmidt
Verifizierter Experte
SAP Enterprise Architect
Jan Krause
Verifizierter Experte
Aerospace Engineer
Lisa Fuchs
Verifizierter Experte
Automotive Engineer
Petra Busch
Verifizierter Experte
Big Data Engineer
Beate Schneider
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Campaign Manager
Carolin Wolf
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Elisabeth Lehmann
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Sylvia Horn
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Business Manager
Florian Berger
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IT Operations Director
Nick Weber
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Cloud Solutions Engineer
Günther Steinmetz
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App Entwickler
Gerhard Baumgartner
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Interim Technology Director
Veronika Bergmann
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Business Analyst
Rainer Braun
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Frequently Asked Questions

Sie haben Fragen? Hier finden Sie weitere Informationen

Welche Stundenvergütung können Interim HR Director in Wuppertal fordern?

Im Wuppertal-Markt verlangen Interim HR Director üblicherweise 61 bis 111 € pro Stunde.

Was ist der Marktagessatz für einen freiberuflichen HR Director in Wuppertal?

Der Tagessatz für einen freiberuflichen HR Director in Wuppertal liegt typischerweise zwischen 485 und 885 €.

Mit welchem Gehalt rechnet ein HR Director in Wuppertal?

Ein Human Resources Director in Wuppertal rechnet mit einem Gehalt von 65.250 bis 95.750 €.

Kannst du das Gebührenmodell von FRATCH erklären?

Das Preismodell von FRATCH basiert auf einem 10–15% Aufschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Sie zahlen nur für tatsächlich geleistete Arbeit, was das Risiko minimiert.

Wie integriere ich FRATCH in meine Geschäftsabläufe?

Mit FRATCH können Sie einen kostenlosen Testmonat starten. Buchen Sie einen Demo-Termin, und Sie erhalten im Anschluss Ihre maßgeschneiderte Version von FRATCH GPT für Ihr Unternehmen. Danach liegt es an Ihnen, ob Sie weitermachen möchten.

Wie verbessert FRATCH den Prozess der Einstellung von Interim-Fachkräften?

FRATCH ist ein smarter KI-Assistent, der Ihnen bei der Suche nach Freelancern und Interim-HR Director in Wuppertal hilft. Er vereinfacht den Alltag für Recruiter und Personalabteilungen durch die schnelle Vermittlung geeigneter, interviewbereiter Kandidaten zu Kosten, die bis zu 75% unter denen klassischer Vermittler liegen.

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Philipp Thomaschewski

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