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Kompetente Hiring Manager in Bielefeld
HR Business Partner / HR Spezialist / HR Recruiter | Erfahrener Hiring Manager
Leiter Service On Campus | Visionärer Leiter: Hiring Manager
Führungspersönlichkeit im Sondermaschinenbau | Anerkanntes Talent: Hiring Manager
Senior Recruiter | Engagierter Hiring Manager
Berater, Coach, Vertriebsgestalter | Freiberuflicher Hiring Manager
Sabbatical | Professioneller Hiring Manager
Interims-HR-Manager | Kundenorientierter Hiring Manager
Bereichsleiter Personal | Erfahrener Hiring Manager
Beratung über Recruiting, Employer Branding und New Work | Ergebnisorientierter Hiring Manager
Interim Recruiting-Spezialist | Fortschrittlicher Hiring Manager
Gründer & geschäftsführender Partner | Dynamischer Hiring Manager
Leiter Verhandlungen | Anpassungsfähiger Hiring Manager
Senior HR Manager für die Verlagerungen unterschiedlicher Produktions- und Vertriebs-Gesellschaften | Flexibler Hiring Manager
Interim Personalleiterin | Engagierter Spezialist: Hiring Manager
Partner (Selbständiger Unternehmer) | Senior Hiring Manager
Interim Manager – Leiter Vertriebsinnendienst & Customer Service | Strategischer Hiring Manager
Leitender Projektmanager für die SAP Fieldglass Implementierung im Bereich Blue Collar | Leidenschaftlicher Profi: Hiring Manager
Bundesweit tätiger Personalberater in verschiedenen Branchen mit Fokus auf den Bereich Banken und Finanzen | Qualifizierter Hiring Manager
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Unsere Experten haben gearbeitet bei:
Frequently Asked Questions
Mehr lernen? Finden Sie hilfreiche Informationen über FRATCH
Wie hoch ist das Gehalt eines Hiring Managers in Bielefeld?
Das Gehalt für einen Hiring Manager in Bielefeld liegt typischerweise zwischen 65.250 und 95.500 €.
Welcher Stundensatz ist wettbewerbsfähig für einen freiberuflichen Hiring Manager in Bielefeld?
Der Stundensatz für einen freiberuflichen Hiring Manager in Bielefeld liegt typischerweise zwischen 60 und 110 €.
Welche Tagesvergütung erhalten freiberufliche Hiring Manager in Bielefeld?
Ein Freelance Hiring Manager in Bielefeld rechnet mit einem Tagessatz von 480 bis 880 €.
Wie kann FRATCH in meinem Unternehmen implementiert werden?
Um FRATCH einzuführen, starten Sie mit einem kostenlosen Probemonat. Nach einer Demo bekommen Sie Zugang zu Ihrer personalisierten FRATCH GPT Version und können dann über die weitere Nutzung entscheiden.
Kannst du das Gebührenmodell von FRATCH erklären?
Die Kosten bei FRATCH belaufen sich auf einen 10–15% Zuschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Die Zahlung erfolgt ausschließlich nach erfolgter Leistung, wodurch Sie kein finanzielles Risiko eingehen.
Was ist FRATCH und wie schneidet es im Vergleich zu anderen Lösungen ab?
FRATCH ist ein KI-basierter Assistent, der Ihnen dabei hilft, Freelancer und Interim-Hiring Manager in Bielefeld zu finden. Er erleichtert den Alltag von Personalverantwortlichen, Recruitern und Einkäufern, indem er blitzschnell passende Kandidaten ermittelt, die sofort für ein Gespräch bereitstehen. Dank künstlicher Intelligenz verkürzt FRATCH den Beschaffungsprozess und senkt die Sourcingkosten um bis zu 75% im Vergleich zu herkömmlichen Vermittlern.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
