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Vorgestellte Chief Restructuring Officer in Berlin

Daniel Desoi
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Daniel Desoi

Geschäftsführer | Anpassungsfähiger Chief Restructuring Officer

Berlin
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Frederike Beha
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Frederike Beha

Wirkungsorientierte Teams stärken | Quattra One | Interim COO & CFO | Visionärer Leiter: Chief Restructuring Officer

Berlin
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Moritz Hau
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Moritz Hau

Interims- oder Fractional-CEO/CMO/CRO, freiberuflicher Berater oder Aufsichtsratsmitglied | Erfahrener Stratege: Chief Restructuring Officer

Berlin
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Christopher Sorg
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Christopher Sorg

Gründer | Kundenorientierter Chief Restructuring Officer

Berlin
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Olof Lindequist
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Olof Lindequist

Generalist | Berater | Business Angel | Vordenker: Chief Restructuring Officer

Berlin
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Matthias Leonardy
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Matthias Leonardy

Interims-Manager auf Führungsebene | Flexibler Chief Restructuring Officer

Berlin
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Julian Freiheit
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Julian Freiheit

Leiter Operations & Transformation | Interimsmanager | Strategie, Wachstum & Umsetzung | Engagierter Spezialist: Chief Restructuring Officer

Berlin
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Alexander Ditzel
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Alexander Ditzel

Mitgründer | Erfahrener Chief Restructuring Officer

Berlin
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Vessela Krissel
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Vessela Krissel

Gründerin | Senior Chief Restructuring Officer

Berlin
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Peter Merz
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Peter Merz

Geschäftsführender Gesellschafter ohne operative Tätigkeit | Zukunftsorientierter Chief Restructuring Officer

Berlin
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Dominik Hoffmann
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Dominik Hoffmann

Interim Management und Beratung | Zertifizierter Chief Restructuring Officer

Berlin
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Bada Lehner
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Bada Lehner

Senior Vice President für Wachstum | Ergebnisorientierter Chief Restructuring Officer

Berlin
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Harald Bos
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Harald Bos

Geschäftsführender Partner | Professioneller Chief Restructuring Officer

Berlin
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Jens Wiswede
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Jens Wiswede

Interimsmanager (CIO ad interim) | Zuverlässiger Chief Restructuring Officer

Berlin
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Barbara Zeiss
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Barbara Zeiss

Freiberuflicher Berater | Ausgezeichneter Chief Restructuring Officer

Berlin
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Volker Asmus
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Volker Asmus

Interims-CFO | Kreativer Chief Restructuring Officer

Berlin
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Barnim Kühl
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Barnim Kühl

Gründer | Erfahrener und innovativer Chief Restructuring Officer

Berlin
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Daniel Finck
Verifiziertes Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Daniel Finck

Interimsmanager & Unternehmensberater | Qualifizierter Chief Restructuring Officer

Berlin
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FRATCH
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Daniel Schwarz
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Agile Coach
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Dennis Hansen
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Digital Product Manager
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Nils Klein
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
API-Tester
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Marcus Werner
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
KI-Manager
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Rafael Schmidt
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
SAP Enterprise Architect
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Marie Arnold
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Benefit Manager
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Dominik Lange
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
IT Strategy Advisor
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Ursula Günther
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Brand Marketing Manager
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Daniel Schwarz
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Agile Coach
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Dennis Hansen
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Nils Klein
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SAP Enterprise Architect
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Marie Arnold
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Dominik Lange
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Ursula Günther
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Tim Schäfer
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Digital Marketing Manager
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Karl Richter
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
IT-Berater
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Jasmin Krüger
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Chief Compliance Officer
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Aaron Neumann
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Cloud Manager
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Volker Werner
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Enterprise Architect
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Luca Koch
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
IT Operations Manager
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Robert Schwarz
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Enterprise IT Manager
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Katrin Huber
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Audit Manager
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Tim Schäfer
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Digital Marketing Manager
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Karl Richter
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Cloud Manager
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Volker Werner
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Luca Koch
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IT Operations Manager
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Robert Schwarz
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Katrin Huber
Experten-AbzeichenVerifizierter Experte
Audit Manager

Unsere Experten waren unter anderem tätig bei:

Durchschnittliche Tagessätze für Chief Restructuring Officer in Berlin

Die Tagessätze basieren auf aktuellen Verträgen und enthalten keinen FRATCH-Aufschlag.

1600
1200
800
400
Stundensatzvergleich-Diagramm
⌀ Markt: 1280-1440 €
Die angezeigten Tagessätze stellen die typische Marktspanne für Freelancer in dieser Rolle dar, basierend auf aktuellen Verträgen auf unserer Plattform.
Die tatsächlichen Tagessätze können je nach Dienstalter, Erfahrung, Fachkenntnissen, Projektkomplexität und Auftragsdauer variieren.

Häufig gestellte Fragen

Klarheit gesucht? Schau dir unseren einfachen Überblick über FRATCH an

Unternehmen in Berlin zahlen einem Chief Restructuring Officer gewöhnlich zwischen 129.024 und 145.152 € pro Jahr.

Der Standardtagessatz für einen Interim Chief Restructuring Officer in Berlin liegt zwischen 1.280 und 1.440 €.

Der marktübliche Stundensatz für einen freiberuflichen Chief Restructuring Officer in Berlin beträgt 160 bis 180 €.

Um FRATCH einzuführen, starten Sie mit einem kostenlosen Probemonat. Nach einer Demo bekommen Sie Zugang zu Ihrer personalisierten FRATCH GPT Version und können dann über die weitere Nutzung entscheiden.

Das Gebührenmodell von FRATCH besteht aus einem 10–15% Aufschlag auf den Tagessatz des Freelancers. Sie zahlen erst nach erfolgter Leistung, was das Risiko für Ihr Unternehmen minimiert.

FRATCH ist ein innovatives KI-Tool für Freelancer und Interim-Chief Restructuring Officer in Berlin. Es revolutioniert den Recruiting-Prozess für Personalverantwortliche, indem es binnen kürzester Zeit die richtigen Kandidaten für Interviews findet und dabei bis zu 75% der üblichen Vermittlungskosten einspart.

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Philipp Thomaschewski

FRATCH CEO

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