Sinéad Andrews-Senior-Berater für Ressourcenmobilisierung und Partnerschaften
Erfahrungen
Senior-Berater für Ressourcenmobilisierung
UNICEF, EMOPS, Deputy Directors Office
- Leitung der Entwicklung eines Portfolios spendefertiger Investitionsfälle, die die vorrangigen humanitären Arbeitsstränge von EMOPS abdecken, in einer Zeit akuten Drucks auf die humanitäre Finanzierung der UN und im Einklang mit dem UNICEF-Strategieplan 2026–2029 sowie dem EMOPS-OMP
- Durchführung einer umfassenden Spenderkartierung und -analyse im öffentlichen und privaten Sektor in Abstimmung mit den relevanten Abteilungen
- Erstellung eines Berichts zu den nächsten Schritten mit strategischer Roadmap und Empfehlungen für Spender, die als Erste aktiv werden
Senior-Berater für Partnerschaften und Kommunikation
She Shapes AI
- Erstellung des 'Gender Equality In Action Results Report 2024–2025' für die von Frauen geführte KI-Initiative
- Weiterentwicklung von Richtlinien für digitale Rechte
- Koordination von Multi-Stakeholder-Engagements
- Bereitstellung umsetzbarer Forschungsergebnisse, die globale Ansätze zur Gleichstellung der Geschlechter in Online- und KI-Plattformen beeinflussen
Senior-Gender-Berater, P5
UNESCO, Gender Equality Division
- Leitung der globalen Arbeit der UNESCO zu geschlechtsspezifischen Verzerrungen in KI und technologiegestützter geschlechtsspezifischer Gewalt
- Organisation von Red-Teaming-Veranstaltungen mit Botschaftern, um KI-Systeme auf Geschlechtervorurteile zu testen
- Bearbeitung des 'Red Teaming Playbook: AI for Social Good'
- Sicherstellung eines mädchenzentrierten und geschlechtertransformatorischen Programmdesigns in allen UNESCO-Sektoren, mit Fokus auf die Einbindung junger Frauen in MINT, da sich die KI-Entwicklung beschleunigt
- Erstellung des 'Gender Equality In Action Results Report 2024–2025'
- Weiterentwicklung von Richtlinien für digitale Rechte, Koordination von Multi-Stakeholder-Engagements und Bereitstellung umsetzbarer Forschungsergebnisse, die globale Ansätze zur Gleichstellung der Geschlechter in Online- und KI-Plattformen beeinflussen
Leiter eines Flüchtlingslagers
Concern Worldwide
Senior-Programmberater, P5
UNESCO, Bureau of Strategic Programming
- Koordination der sektorübergreifenden Analyse und Erstellung des 'Strategic Results Report 2024' der UNESCO, bei dem Publikationen, Evaluationen und Rückmeldungen der Mitgliedstaaten zu den globalen Prioritäten der UNESCO, einschließlich der Gleichstellung der Geschlechter, zusammengeführt wurden
- Leitung abteilungsübergreifender Konsultationen
- Konzeption und Analyse von Umfragen bei Interessengruppen
- Erstellung evidenzbasierter Berichte zur direkten Unterstützung des strategischen Programmmanagements und der Spenderbindung
Teamleiter Externe Beziehungen
UNHCR, Spenderbeziehungen und Ressourcenmobilisierung
- Leitete UNHCRs europäisches Team für Ressourcenmobilisierung und verantwortete die strategischen Partnerschaften und Dialoge mit dem britischen FCDO und Irish Aid
- Diente als MOPAN-Ansprechpartner
- Beteiligt an mehrjährigen Finanzierungsverhandlungen und der Entwicklung von Spenderanträgen während des deutlichen Wachstums des UNHCR-Finanzierungsportfolios
Berater Ressourcenmobilisierung
UNICEF, Länderbüro Jordanien
- Entwarf und verfasste die Strategie zur Ressourcenmobilisierung von UNICEF in Jordanien, um den Übergang von humanitären zu Nexus-Programmen zu unterstützen
- Führte Spenderkartierungen durch und unterstützte mit Kollegen im Länderbüro den Kapazitätsaufbau
- Kooperierte mit bilateralen Gebern im Land, um die Finanzierungsbasis zu diversifizieren
Stellvertretender Direktor, Kommunikation und Partnerschaften, D1
Famine Relief Fund
- Baute strategische Partnerschaften mit UN-Organisationen und internationalen NGOs auf, um die Hungersnotreaktion im Jemen zu unterstützen
- Stärkte Ergebnisrahmen und das Engagement der Geber
- Entwickelte gezielte Krisenkommunikationsstrategien, um Fehlinformationen und Desinformationen entgegenzuwirken
Senior-Berater für Kommunikation und Partnerschaften, UN75-Jubiläum, P5
UN-Sekretariat, Stabsstelle des Generalsekretärs
- Leitete ein komplexes globales Programm mit mehreren parallelen Arbeitsströmen in über 20 Partnerorganisationen
- Verfasste die Kommunikationsstrategie und leitete die Vorabkampagne zum UN-Tag
- Initiierte die Einbindung der Gaming-Industrie als Kanal, um junge Frauen für globale Themen zu erreichen, und brachte den ASG von UNEP zur TwitchCon
- Koordinierte Stakeholder und mobilisierte Ressourcen für hochrangige Beiträge von Botschaftern und CEB-Mitgliedern
- Implementierte und pflegte Projektmanagementsysteme (Trello-Board) für alle Arbeitsströme
- Kooperierte mit Partnern aus dem Privatsektor wie Microsoft, Samsung, Google und Facebook (Meta)
- Trug zur Beano-Kampagne bei, die in The Guardian unter 'Three Things To Save the World' hervorgehoben wurde
Stellvertretender Repräsentant, P4
UNICEF, Länderbüro Papua-Neuguinea
- Leitete sektorenübergreifende Notfallprogramme (Bildung, Schutz, Gesundheit, Ernährung, WASH) und die Reaktion auf die Erdbebenkrise
- Leitete ein EU-finanziertes WASH-Programm mit einem Budget von 10 Mio. €
- Entwickelte Partnerschaften mit dem Privatsektor und stärkte Monitoring-Rahmen
- Steigerte das Geberengagement und die Programmdurchführung in humanitären und entwicklungspolitischen Bereichen
- Leitete Besuche von Gebern aus dem öffentlichen und privaten Sektor
Monitoring- und Evaluierungs-Stretch-Auftrag
UNICEF, Libanon-Landesbüro
- Verfasste operative Leitlinien für integrierte Programme basierend auf gegenseitigem Lernen mit sechs Landesbüros der Syrien-Flüchtlingshilfe, mit Schwerpunkt auf Vulnerabilitätsbewertungen und Programmüberwachung
- Ko-leitete Workshops zur Theory of Change in den UNICEF-Büros im Libanon
Partnerschaftsmanager, P4
UNICEF, Abteilung für öffentliche Partnerschaften, Hauptquartier New York
- Verwaltete ein 500-Millionen-Dollar-Portfolio und betreute hochrangige Geberveranstaltungen, darunter die Brüsseler Konferenzen (Syrien), die PSVI-Konferenz und den Girl Summit
- Koordinierte UNICEFs hochrangige Teilnahme mit dem britischen Premierminister und dem Exekutivdirektor von UNICEF
- Beriet die Führungsebene in Fragen der Politik Großbritanniens und Irlands und entwickelte Partnerschaftsstrategien im Einklang mit dem strategischen Plan von UNICEF und den Prioritäten der Regierungen
- Führte Programmüberwachungsmissionen im Libanon, Sierra Leone, Kenia und Nigeria durch, die die Ebola- und Syrien-Reaktionen abdeckten
- Leitete den jährlichen agenturübergreifenden "Payment by Results"-Prozess für die strategische Partnerschaft mit dem Vereinigten Königreich
- Diente als DFID-Ansprechpartner (heute FCDO) für die MOPAN-Übung
Personalreferent, P3
UN-Abteilung für Friedenssicherung & UNICEF
- Leitete die breit angelegte Umsetzung von Leistungsmanagement, kompetenzbasierten Interviews und Karriereentwicklungsstrategien in regionalen und Landesbüros mit insgesamt über 3.000 Mitarbeitenden
Landesdirektor / Programmkoordinator / Sachbearbeiter
GOAL
- War als Landesdirektor in Kenia während der Horn-von-Afrika-Reaktion tätig und empfing prominente Gäste
- Betreute als Programmkoordinator für Kinderschutz in Indien die Zusammenarbeit mit 40 NGOs
- Koordinierte die Nothilfe nach dem Tsunami in Südostasien in Sri Lanka und stellte 190 Mitarbeitende ein
- Unterstützte als Sachbearbeiter Landesbüros in Ostafrika und Südostasien, erstellte Förderanträge, leitete das Notfallfundraising und war Ansprechpartner für Kinderschutz
Organisationsberater und Psychologe
Davitt Mahon Consultants
- Führte Organisationsdiagnosen durch und entwickelte Assessment Center
- Führte Führungskräftetrainings durch und bot Karriereservices an
- Gab Führungskräften strategische Empfehlungen zur Steigerung der organisatorischen Effizienz, zur Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Teamentwicklung
Branchenerfahrung
Sieh, in welchen Branchen dieser Freelancer den Großteil seiner beruflichen Laufbahn verbracht hat.
Erfahren in Regierung und öffentliche Verwaltung, Professionelle Dienstleistungen und Informationstechnologie (IT).
Erfahrung nach Fachbereich
Zeigt, in welchen Abteilungen und Funktionen dieser Freelancer am meisten mitgewirkt hat.
Erfahren in Projektmanagement, Strategie und Planung, Betrieb, Personalwesen, Marketing und Forschung und Entwicklung (F&E).
Zusammenfassung
Senior-Fachkraft im Bereich Partnerschaften und Ressourcenmobilisierung mit über 20 Jahren Erfahrung im UN-System, darunter UNICEF (Zentrale, Regional- und Landesbüros), UNESCO, UNHCR und im Exekutivbüro des UN-Generalsekretärs. Nachgewiesene Erfolge bei der Entwicklung von Investitionsfällen, Spenderstrategien und Finanzierungsanträgen in humanitären und Entwicklungszusammenhängen, mit umfassendem institutionellem Wissen über die interne Struktur und die Spenderprozesse von UNICEF. Erfahrung in der Leitung komplexer, mehrstufiger Veranstaltungen/Gipfeltreffen mit parallelen Arbeitssträngen und termingesteuerter Umsetzung. Tiefe thematische Expertise in Gleichstellung der Geschlechter und digitalen Kompetenzen, einschließlich innovativer Kooperationen mit der Spieleindustrie, um jugendliche Mädchen für MINT-Chancen zu gewinnen. Kombination aus strategischer Führung in der Ressourcenmobilisierung und ausgeprägter Projektmanagement-Disziplin, die Ergebnisse in externen und internen Partnerschaften liefert.
Sprachen
Ausbildung
University College Dublin
Master of Arts · Organisations- und Sozialpsychologie · Dublin, Irland
University College Dublin
Bachelor of Arts · Reine Psychologie · Dublin, Irland
Statistiken
Erfahrung
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