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Zugelassene Resource Manager in Berlin
Interims-CFO | Senior Resource Manager
Senior Project Manager - RIS & PACS Ablöse | Vordenker: Resource Manager
Projektmanagement/Beratung | Innovativer Resource Manager
Senior Business Analyst | Freiberuflicher Resource Manager
Senior Experte für Innovation, Strategie & KI | Professioneller Resource Manager
Bereichsleiter IT-Consulting / Prokurist | Anerkanntes Talent: Resource Manager
Lern- & Entwicklungsmanagement; Strategisches Projekt- & Change-Management | Personal & Kultur | Prozessoptimierung & Betrieb | Ausgezeichneter Resource Manager
Leiter Engineering - Midnight | Zukunftsorientierter Resource Manager
Leitung Omnichannel-Strategie & Transformationsmanagement | Qualifizierter Resource Manager
Managementberater & Venture Builder | Anpassungsfähiger Resource Manager
Senior Systems Engineer, Technischer Projektmanager, Berater | Visionärer Leiter: Resource Manager
Gründer und Geschäftsführer | Experte Resource Manager
HR-Berater (ad hoc) | Leitender Resource Manager
Freiberufler | Engagierter Resource Manager
HR-Berater | Fortschrittlicher Resource Manager
Leiter Produktion | Flexibler Resource Manager
Gründer | Erfolgreicher Resource Manager
Managementberater für digitale Transformation und Prozessmanagement | Kreativer Resource Manager
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Unsere Experten haben gearbeitet bei:
Frequently Asked Questions
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Welchen Tagessatz kann ein freiberuflicher Resource Manager in Berlin erwarten?
Die meisten Unternehmen zahlen freiberuflichen Resource Manager in Berlin einen Tagessatz von 480 bis 880 €.
Welche Stundenvergütung erhalten freiberufliche Resource Manager in Berlin?
Der typische Stundensatz für einen Interim Resource Manager in Berlin liegt zwischen 60 und 110 €.
Was ist die typische Gehaltsspanne für einen Resource Manager in Berlin?
Unternehmen in Berlin zahlen einem Resource Manager gewöhnlich zwischen 65.750 und 95.250 € pro Jahr.
Welche Vorteile bietet FRATCH im Vergleich zu herkömmlichen Vermittlungsagenturen?
FRATCH ist ein leistungsstarker KI-Assistent, spezialisiert auf Freelancer und Interim-Resource Manager in Berlin. Er unterstützt Personalverantwortliche dabei, ohne Umwege die passenden Kandidaten für direkte Interviews zu finden und spart dabei bis zu 75% der Kosten im Vergleich zu traditionellen Vermittlungen.
Wie viel kostet die Nutzung von FRATCH?
Mit FRATCH zahlen Sie als Unternehmen lediglich 10–15% Zuschlag auf den Tagessatz des Freelancers – und zwar nur, wenn auch wirklich gearbeitet wurde, sodass kein zusätzliches Risiko entsteht.
Wie kann FRATCH in meinem Unternehmen implementiert werden?
Sie können FRATCH einen Monat lang kostenlos testen. Vereinbaren Sie einfach einen Demo-Termin, und danach erhalten Sie Ihre persönliche Version von FRATCH GPT für Ihr Unternehmen. Anschließend entscheiden Sie, ob Sie weitermachen möchten.
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Philipp Thomaschewski
FRATCH CEO
